Ayudante/a de cocina- Cafetero/a Sustitución
4,6 (62)
Experiencia mínima: Al menos 1 año
Contrato de duración determinada, jornada completa
- Publicada Hace 7h
Requisitos
- Estudios mínimos
Educación Secundaria Obligatoria
- Experiencia mínima
Al menos 1 año
- Requisitos mínimos
• HOT091_1: Operaciones básicas de cocina (valorable).
• Experiencia previa mínima de 1 año.
• Inglés nivel A2 (valorable).
Descripción
En Spring Hoteles buscamos a personas que quieran sumarse a nuestro equipo de AYUDANTE/A DE COCINA para realizar las siguientes funciones:
• Cortar y preparar la partida fría destinada al desayuno.
• Preparar la partida caliente destinada al desayuno según la demanda de clientes.
• Preparar zumos naturales según demanda de clientes.
• Realizar un pedido para la organización de los consumibles según la demanda de clientes.
• Recoger el pedido para transportarlo a la zona de trabajo.
• Asistir al puesto de trabajo correctamente uniformado y aseado, con su placa identificativa de la empresa.
• Realizar la correcta gestión de los residuos generados en el puesto de trabajo.
Se ofrece
• Formar parte de un equipo que te escucha y en el que estarás en constante desarrollo profesional.
• Un buen clima laboral en una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades.
• Estabilidad laboral gracias a que ofrecemos un contrato indefinido y la posibilidad de seguir creciendo en cualquiera de nuestros hoteles Spring.
• Jornada de 40 horas semanales con turnos continuos de 04:00 a 12:00h y esporádicamente mañana o tarde.
- Categoría
- Nivel
Empleado/a
- Personas a cargo
0
- Vacantes
1
- Salario
23.000€ - 24.000€ Bruto/año
9 inscritos a esta oferta
Nuestro consejo: inscríbete si tienes el perfil, puede que se ajuste más que el de otros inscritos.
Al inscribirte en esta oferta tendrás que aceptar que SPRING HOTELS GROUP reciba y gestione tus datos.
Los datos bancarios, de pago y datos personales (DNI, foto) nunca deben proporcionarse al solicitar un empleo. Consulta nuestros consejos para una búsqueda de empleo segura.