Responsable de mantenimiento

En nuestra planta de LEYMA estamos buscando un/a profesional comprometido/a y con visión estratégica para liderar nuestro departamento de mantenimiento en planta. Si eres una persona proactiva, experta en optimización de procesos industriales y capaz de gestionar equipos técnicos para garantizar la máxima disponibilidad de nuestra maquinaria, queremos conocerte.

Tu Misión

Serás el/la máximo/a responsable de asegurar el correcto funcionamiento, mantenimiento y mejora de las instalaciones y líneas de producción de la planta. Tu objetivo principal será minimizar las paradas imprevistas, optimizando los costes operativos.

Principales Funciones:

• Gestión del equipo: Liderar, organizar y supervisar al personal de mantenimiento.
• Planificación: Definir y ejecutar el Plan de Mantenimiento Preventivo y Correctivo de la planta.
• Gestión de activos: Supervisar las instalaciones, equipos y maquinaria, asegurando que operen bajo estándares de eficiencia, calidad y seguridad.
• Control de proveedores: Coordinar servicios externos y gestionar compras críticas de repuestos y suministros.
• Mejora continua: Identificar cuellos de botella y liderar proyectos de modernización de maquinaria y mejora de la eficiencia energética.
• Seguridad y Normativa: Garantizar el cumplimiento estricto de la normativa de prevención de riesgos laborales (PRL) y los estándares de seguridad alimentaria/industrial.

Requisitos del Perfil

• Formación: Grado en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Mecánica o formación técnica superior equivalente.
• Experiencia: Mínimo 2 años en puestos de responsabilidad en mantenimiento industrial, preferiblemente en el sector alimentario o procesos productivos de gran volumen.
• Conocimientos técnicos:
• • Dominio de sistemas de automatización, PLC, neumática, hidráulica y mecánica industrial.
  • Experiencia en gestión de CMMS (software de gestión de mantenimiento).
  • Conocimiento de metodologías Lean Manufacturing o TPM (Mantenimiento Productivo Total).
• Competencias: Gran capacidad de resolución de problemas bajo presión, habilidades de liderazgo, comunicación asertiva y orientación a resultados.

Lo que ofrecemos

• Proyecto estable: Integración en una compañía referente con un plan de crecimiento a largo plazo.
• Entorno de trabajo: Tecnología de vanguardia en un entorno dinámico y colaborativo.
• Condiciones: Salario competitivo según valía y experiencia profesional.
• Desarrollo: Acceso a formación continua y oportunidades de promoción interna.