Encargado de Obra / Rehabilitación

Empresa constructora especializada en rehabilitación integral, reforma y restauración de edificios residenciales, de servicios, contemporáneos y patrimonio histórico, con oficinas en Barcelona, busca incorporar un Encargado de Obra para reforzar su equipo técnico.

Buscamos un profesional con experiencia contrastada en rehabilitación estructural de edificios existentes, acostumbrado a intervenir en obras técnicamente complejas donde la planificación, el control de ejecución y la coordinación de equipos resultan determinantes para el éxito del proyecto.

¿Qué tipo de proyectos desarrollarás?

Participarás en obras de rehabilitación integral de edificios residenciales o de servicios, interviniendo en actuaciones como:

• Apeos y recalces.
• Refuerzos estructurales.
• Sustitución y modificación de forjados.
• Actuaciones sobre medianeras.
• Consolidaciones estructurales.
• Rehabilitación de edificios catalogados.
• Intervenciones sobre elementos protegidos.

La persona seleccionada asumirá la coordinación diaria de las obras asignadas en Barcelona y su área de influencia, gestionando equipos propios y subcontratas, supervisando la producción y garantizando el cumplimiento de los objetivos de plazo, calidad y seguridad.

Contará con el apoyo permanente del Jefe de Obra, Jefe de Instalaciones, Departamento de Producción, Ingeniería, PRL y Administración de Obra, integrándose en una estructura consolidada y especializada exclusivamente en rehabilitación.

REQUISITOS

• Más de 7 años de experiencia como Encargado de Obra.
• Experiencia demostrable en rehabilitación integral de edificios.
• Experiencia relevante en trabajos estructurales: apeos, refuerzos, forjados, medianeras, recalces o consolidaciones.
• Carné de conducir B.
• Capacidad para utilizar herramientas informáticas de seguimiento y gestión de obra.

¿QUÉ OFRECE LA EMPRESA?

• Contrato indefinido.
• Salario fijo entre 42.000€ y 45.000€ brutos/año.
• Bonus anual de 3.800€.
• Horas extraordinarias retribuidas.
• Dieta diaria.
• Vehículo de empresa.
• Incorporación a un equipo técnico especializado en rehabilitación.
• Muy baja rotación de personal.
• Plan de carrera real y estable.

La compañía busca incorporar una persona con vocación de permanencia. No se trata de una contratación vinculada a una obra concreta, sino de una apuesta a largo plazo para integrarse en una organización especializada en rehabilitación y patrimonio, con la posibilidad de asumir progresivamente proyectos de mayor complejidad técnica, presupuesto y responsabilidad.