TÉCNIC@ GESTIÓN MANTENIMIENTO

MISIÓN
Responsabilizarse de programar y coordinar las actividades de mantenimiento así como gestionar los recambios necesarios, velando por el uso eficaz y eficiente de los recursos destinados a la ejecución de dichas actividades con el fin de reducir el tiempo de inactividad y obtener la máxima productividad del personal ejecutante.

RESPONSABILIDADES

- Controlar la carga de trabajo pendiente de ser ejecutada para planificar y programar las intervenciones, atendiendo a criterios de prioridad consensuados con Producción.

- Ajustar y optimizar la programación diaria y semanal para asegurar el cumplimiento del programa de trabajos de mantenimiento dentro de los límites de tiempo definidos, de forma que no afecte a la operatividad de otros departamentos.

- Planificar y programar los paros técnicos de las distintas líneas de producción, así como las revisiones/inspecciones periódicas en reglamentación de seguridad industrial.

- Lanzar las OTs y controlar el stock de materiales y recambios para planificar adecuadamente las intervenciones técnicas.

- Controlar y supervisar las OTs / SRs del equipo de mantenimiento: estado y resolución.

- Recepcionar el material de recambio del departamento: codificar, registrar, almacenar ordenadamente, actualizar el stock, etc.

- Dominar el uso del sistema de gestión del mantenimiento asistido por ordenador (GMAO - Maximo) y mantener actualizada la base de datos en relación a maquinaria, componentes, recambios, planos, consumibles, gamas preventivas, stocks críticos, etc.

- Actualizar y controlar los indicadores del cuadro de mandos integral del departamento de Mantenimiento (KPI).

- Normalizar los mantenimientos preventivos existentes (mejorar su aplicabilidad) y crear los nuevos programas de mantenimientos preventivos de forma eficiente: definir las gamas de mantenimiento, frecuencias de ejecución de trabajos, operaciones a realizar, recursos necesarios para cada una de ellas, etc.

- Controlar y evaluar los gastos de materiales y de proveedores, gestionando en colaboración con PRL y RRHH los trámites de acceso del personal externo, así como analizar los costes de no calidad y las desviaciones en coste y plazo de las tareas en ejecución.

- Realizar informes de seguimiento y controlar los cierres económicos mensuales.

- Mantener actualizados y controlados los contratos de mantenimiento externalizados.

- Cooperar con otros departamentos de servicio en la gestión de compras, almacén, elaboración de pedidos, gestión de envíos, recepción de pedidos, atención telefónica, control de personal y otras actividades de oficina.

- Utilizar los canales establecidos para obtener/transmitir la información y/o incidencias.

Requisitos mínimos:
- Experiencia mínima de 2 años en tareas de gestión de mantenimiento. Trabajo comunicativo, trabajo colaborativo, orientación a resultados, autonomía y capacidad de aprendizaje,

Beneficios sociales:
- Porcentaje sobre objetivos
- Seguro médico
- Flexibilidad horaria

Especialidad:
- CFGS Automatización y Robótica Industrial o Electromecánica (formación mínima requerida). Se valoraran conocimientos en GMAO, Maximo, Ofiice 365, Dynamics

Horario:
- Horario flexible: de lunes a jueves, entrada entre las 8h y las 9.30h de la mañana, pausa mínima de 30 min. al mediodía y salida a partir de las 17h (8,5h/día). Los viernes, entrada entre las 8h y las 9.30h y salida a partir de las 14h (6h/día)

Duración:
- 6M + indefinido

Valores: Creemos en la igualdad, diversidad, equidad e inclusión. Tenemos el firme compromiso de recibir con agrado, respetar y valorar a las personas por lo que son individualmente, aprender de sus diferencias, acoger su singularidad y ofrecer un puesto de trabajo positivo y para todo el mundo.