TÉCNICO_A DE CONTABILIDAD Y ADMINISTRACIÓN_GRAN CANARIA

Se requiere un/a profesional para trabajar en Gran Canaria como técnico/a de contabilidad y administración, bajo la supervisión de la Coordinadora del Equipo de Gestión de la entidad.

Se ofrece:

• Jornada completa de 39 horas semanales.
• Horario de mañana y una tarde.
• Incorporación inmediata.
• Salario 23.720,72€ bruto anual.

Funciones principales:

• Gestión de la contabilidad analítica y financiera.
• Colaboración en los cierres contables y memorias económicas
• Control presupuestario y elaboración de la información pertinente.
• Colaboración en el cierre trimestral y anual de impuestos y preparación de la información para presentar los modelos oficiales.
• Atención a auditorías de cuentas, así como a la preparación de la documentación requerida en cada caso. Relación con asesoría, bancos
• Facturación y gestión de tesorería (cobros y pagos generales, de nóminas y de proyectos, conciliaciones bancarias, control de caja, tarjetas, etc).
• Realizar la gestión de las obligaciones administrativas, económicas y financieras de la entidad, incluidas las derivadas de su condición de entidad de utilidad pública.
• Gestión documental y de archivo electrónico de la organización.
• Cualquier otra tarea que se necesite en el área.

Requisitos mínimos:

• Titulación relacionada en materias de administración, contabilidad y economía, con nivel mínimo de Ciclo Formativo de Grado Superior.
• Experiencia mínima de 3 años en departamentos de Administración
• Imprescindible conocimientos sólidos de contabilidad.
• Dominio de competencias digitales y herramientas para el trabajo, la colaboración y la comunicación, en espacios virtuales (preferiblemente google)
• Dominio de programas específicos de contabilidad, preferiblemente conocimiento de SAGE.

Se valorará:

• Contabilidad de Fundaciones
• Experiencia de voluntariado y conocimiento de las ONG
• Estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33%
• Formación en Igualdad
• Proactividad y capacidad de trabajo en equipo

Compromiso por la Igualdad

En Fundación ECCA Social somos fieles creyentes y defensores de una sociedad igualitaria. Es por ello que, en los procesos de selección y acceso al empleo, garantizamos, seguimos y respetamos en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo en la entidad un entorno laboral igualitario, donde las personas puedan crecer profesionalmente en función de su valía y potencial, sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, ideología, género, la diversidad funcional o cualquier otra circunstancia de carácter personal.