Requisitos
- Estudios mínimos
Ciclo Formativo Grado Superior
- Experiencia mínima
Al menos 3 años
- Idiomas requeridos
Inglés - Intermedio
- Sector
Actividades administrativas y auxiliares de oficina
Descripción
Buscamos incorporar un/a Coordinador/a Administrativo/a para un alojamiento turístico con actividad durante todo el año y una importante gestión de grupos, alojamientos y servicios de restauración.
Su misión será coordinar los procesos administrativos del día a día, realizar el seguimiento de la actividad operativa y asegurar que la información entre departamentos fluya de manera ordenada y eficiente. Buscamos una persona con capacidad de organización, seguimiento y coordinación, que disfrute gestionando procesos y ayudando a que las distintas áreas trabajen alineadas.
Funciones principales
- Gestionar la facturación, cobros, pagos y documentación administrativa y económica.
- Coordinar y realizar el seguimiento de reservas de grupos, garantizando la correcta comunicación con los equipos implicados.
- Mantener la relación administrativa con clientes, asociaciones, centros educativos y entidades colaboradoras.
- Dar soporte en la gestión administrativa del personal y actualización de registros internos.
- Supervisar el cumplimiento de procedimientos internos y el seguimiento de tareas entre departamentos.
- Gestionar incidencias administrativas y operativas, asegurando su resolución.
- Elaborar informes de seguimiento y coordinar el control documental de compras, proveedores y servicios externos.
Requisitos:
·Experiencia mínima de 2 años en posiciones administrativas con funciones de coordinación.
·Valorable experiencia en alojamientos turísticos, hostelería, restauración o empresas de servicios.
·Capacidad para gestionar varias tareas simultáneamente manteniendo el orden y la atención al detalle.
·Buen manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word, correo electrónico y sistemas de gestión).
·Ingles medio para gestiones simples
·Habilidades de comunicación y coordinación con distintos interlocutores.
·Persona organizada, resolutiva y con capacidad de seguimiento.
Condiciones:
·Proyecto estable.
·Jornada completa.
·Contrato indefinido previo periodo de prueba.
·Posición con autonomía y capacidad de impacto en el funcionamiento diario de la organización.
·Entorno dinámico donde la coordinación y la capacidad de gestión son fundamentales para el éxito del proyecto.
·Salario 24.000 € – 26.000 € brutos anuales
- Categoría
- Nivel
Mando intermedio
- Personas a cargo
11 - 20
- Vacantes
1
- Salario
24.000€ - 26.000€ Bruto/año
40 inscritos a esta oferta
No se aceptan más candidaturas para esta oferta.
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