Administrativo/a de Selección TEMPORAL
Experiencia mínima: Al menos 1 año
Contrato de duración determinada, jornada completa
- Publicada Hace 9h
- Publicada de nuevo
Requisitos
- Estudios mínimos
Grado
- Experiencia mínima
Al menos 1 año
- Conocimientos necesarios
- Sector
Limpieza y jardineria de edificios
Descripción
Las funciones a realizar son las siguientes:
- Diseñar y ejecutar estrategias de atracción de talento mediante la publicación de ofertas en distintos portales de empleo, seleccionando los medios más adecuados para cada vacante y asegurando una comunicación clara y atractiva para los candidatos.
- Llevar a cabo la evaluación y preselección de candidaturas mediante entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales, valorando la adecuación de los perfiles a los requisitos del puesto.
- Gestionar los procesos de selección tanto para coberturas planificadas como imprevistas, garantizando la incorporación de los perfiles más adecuados y eficientes para cada vacante.
- Desarrollar acciones de búsqueda directa y captación proactiva de perfiles estratégicos o recurrentes, manteniendo actualizada la base de datos de candidatos.
- Recopilar, revisar y registrar la documentación de incorporación de los candidatos seleccionados, coordinándose con el área de Personal para asegurar la correcta gestión y seguimiento del proceso de alta.
- Categoría
- Nivel
Empleado/a
- Personas a cargo
0
- Vacantes
1
- Salario
Salario no disponible
88 inscritos a esta oferta
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