Subdirector/a de centro de enseñanza

Necesitamos incorporar un SUBIDIRECTOR/A para nuestro COLEGIO MAYOR UNIVERSITARIO JAIME DEL AMO, centro confesional católico.

Las principales funciones a desempeñar son:

-Seguimiento y atención a Colegiales: Programar y realizar, en coordinación con el Director, las entrevistas de admisión, selección y seguimiento educativo y personal de los colegiales.

-Seguimiento individualizado de los estudiantes en el plano académico, participativo y personal.

-Responsable en equipo de la disciplina del centro.

-Hacer seguimiento de las actividades educativas que se realicen en el Colegio Mayor (materiales, organización, gastos, desarrollo)

-Participar en la revisión anual del Reglamento de Régimen interno, el Régimen económico y Presupuestos.

-Actualizar la página web y otras formas de comunicación externa del Colegio.

-Organización y supervisión de los actos oficiales del centro (apertura y clausura del curso, conferencias, cursos, torneos deportivos).

-Organizar la Secretaría del Colegio así como el archivo de todos los documentos que sea necesario conservar

-Sustituir al Director en caso de ausencia o impedimento.

Requisitos:

-Titulación licenciatura o grado (Estudios en el ámbito de la educación, humanidades, otros…)

-Formación en trabajo en equipo, dinámicas de grupos, entrevista, características evolutivas.

-Dominio medio-alto de inglés.

-Habilidades para la gestión de personas, recursos, dinámicas grupales y acciones educativas.

-Haber realizado un curso de directivo o compromiso para realizarlo.

-Conocimiento de la realidad juvenil y la educación universitaria.

Las competencias necesarias para el puesto son:

-Coordinación: gestiona adecuadamente las reuniones y facilita la toma eficiente de acuerdos y decisiones.

-Gestión eficaz: promueve el buen empleo de los recursos humanos y económicos.

-Mejora continua: fomenta la mejora continua y facilita las herramientas necesarias.

-Visión global: es capaz de pensar y tomar las decisiones desde la perspectiva del colegio en su conjunto.

-Coordina, organiza y promueve el trabajo en equipo.

-Gestión y promoción de valores y convivencia, compromiso personal y ético

-Apoyar y motivar al resto del Equipo Directivo.

-Liderazgo e implicación personal en la tarea educativa.

-Predisposición para la formación continua.

-Responsabilidad y coherencia con los valores del Ideario.

-Reflexión y capacidad de análisis.

-Comunicativo y receptivo

-Discreción y confidencialidad

-Vocación educadora

Condiciones:

- Contrato Indefinido

- Jornada Completa: De Lunes a Viernes de 15h a 23h. Guardias los fines de semana (1 o 2 fines de semana al mes)

- Salario: Convenio Colectivo de Colegios Mayores

- Incorporación Septiembre