Requisitos
- Estudios mínimos
Ciclo Formativo Grado Medio
- Experiencia mínima
Al menos 1 año
- Imprescindible residente en
Provincia Puesto Vacante
- Conocimientos necesarios
- Sector
Otras actividades
- Requisitos mínimos
Formación GM/ GS en Gestión Administrativa. Nivel alto en Herramientas Ofimáticas.
Experiencia en el desarrollo de tareas administrativas descritas en la oferta mínimo 1 año.
Experiencia en plataformas Coordinación de Actividades Empresariales.
Valorable experiencia en el sector servicios o Centro especial de empleo.
Tolerante a trabajar bajo presión, polivalente, resolutiv@, capacidad de iniciativa y resolución de situaciones.
VALORABLE estar en posesión del Certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
Descripción
Grupo Osga, somos una empresa en expansión, con un capital humano de 5.000 personas, y con implantación nacional.
Nuestra misión es la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomentar la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad.
En Grupo Osga estamos comprometidos con la Diversidad, la Inclusión y la Igualdad de trato y oportunidades y en contra cualquier tipo de discriminación.
Apostamos de forma real por estos valores, fomentando la inserción laboral de personas procedentes de colectivos vulnerables en nuestros equipos de trabajo dirigiendo nuestras ofertas de empleo a cualquier persona que reúna los requisitos técnicos y académicos exigidos, independientemente de su condición o género.
SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS.
¡ÚNETE A GRUPO OSGA!
Te ofrecemos incorporarte a nuestra compañía en el departamento de Seguridad y Salud donde te integrarás en un equipo de trabajo multidisciplinar donde serás parte de un equipo de trabajo donde tus habilidades organizativas y capacidades técnicas te harán tener un desarrollo profesional dentro del proyecto de Grupo Osga.
Tus funciones consistirán en:
· Gestión de la formación relativa a PRL con entidades formativas y FUNDAE.
· Atención de llamadas de los trabajadores y recepción presencial en nuestras instalaciones.
· Realizar pedidos y controlar el stock de material, uniformidad trabajadores, etc.
· Realizar pedidos y controlar el stock de material EPIS, etc.
· Gestión documental de formaciones de PRL.
· Organización de documentación generada por la actividad de los servicios y la propia oficina.
· Gestión de plataformas CAE: cargar, validar, realizar seguimiento y actualizar la documentación necesaria en tiempo y forma.
- Gestión de reconocimientos médicos, evaluaciones de la salud.
- Categoría
- Nivel
Empleado/a
- Vacantes
1
- Horario
L,M, X y J 8 a 14 y 15 a 17:30. Viernes 9 a 15
- Salario
17.000€ - 19.000€ Bruto/año
- Beneficios sociales
- Flexibilidad horaria
- Teletrabajo
- Otros beneficios: 6 dias teletrabajo al mes, tras 6 meses empresa
66 inscritos a esta oferta
Nuestro consejo: inscríbete si tienes el perfil, puede que se ajuste más que el de otros inscritos.
Los datos bancarios, de pago y datos personales (DNI, foto) nunca deben proporcionarse al solicitar un empleo. Consulta nuestros consejos para una búsqueda de empleo segura.
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