Auxiliar Técnico PRL (h/m)
Experiencia mínima: Al menos 2 años
Contrato indefinido, jornada completa
- Publicada Hace 13h
Requisitos
- Estudios mínimos
Ciclo Formativo Grado Superior
- Experiencia mínima
Al menos 2 años
- Conocimientos necesarios
- Requisitos mínimos
- Formación: Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales.
- Valorable estar en posesión de otra formación + máster en PRL.
- Experiencia mínima de 2 años ejerciendo las funciones descritas.
- Conocimiento del sector de la construcción, eléctrico o instalaciones industriales.
- Persona con carácter, habilidades de comunicación y capacidad para resolver conflictos de forma constructiva.
- Disponibilidad para viajar.
- Permiso de conducir B.
Descripción
Somos una compañía global de infraestructuras, energías y servicios, comprometida con el desarrollo y la creación de oportunidades para las personas en todo el mundo.
Buscamos: Auxiliar Técnico PRL (h/m)
¿Ubicación: Málaga
Funciones a realizar:
- Gestión y control documental en materia de prevención, seguridad y salud laboral. Control, archivo físico/digital y actualización constante de toda la documentación de seguridad de la obra.
- Control de evidencias de las acciones formativas e informativas del personal, así como el registro de entrega de Equipos de Protección Individual (EPIs).
- Gestión de plataformas de Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) para la carga y validación de documentación técnica tanto de las contratas como del personal propio.
- Colaborar en la supervisión diaria a pie de obra para asegurar que se respeten las normas de PRL y el Plan de Seguridad y Salud (PSS).
- Apoyo en Evaluaciones: Asistir en la recopilación de datos para la elaboración de Evaluaciones de Riesgos específicas y la actualización del PSS.
- Apoyar al técnico en la recopilación de evidencias, toma de datos e informes preliminares para la investigación de accidentes/incidentes y el seguimiento de los planes de acción.
Se ofrece
- Contrato indefinido a jornada completa.
- Jornada intensiva los viernes y los meses de julio y agosto.
- Convenio colectivo de aplicación para empresas siderometalúrgicas según provincia.
- Salario según valía del candidato.
- Estabilidad laboral.
- Incorporación a una empresa multinacional en crecimiento y en proceso de expansión.
- Beneficios sociales a través de Plan de compensación flexible.
- Categoría
- Nivel
Empleado/a
- Vacantes
1
- Salario
20.000€ - 22.000€ Bruto/año
10 inscritos a esta oferta
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