34 ofertas de abogado junior en Barcelona

• Barcelona
• Híbrido
• 15 jun

En Human Selection estamos buscando a un/a Abogado/a de extranjería con alto nivel de inglés, para uno de nuestros clientes ubicados en Barcelona Capital. En concreto es un despacho de abogados internacional enfocado a clientes extranjeros que empiezan su nueva vida en España. El objetivo es brindarles asesoramiento legal en todas las necesidades que les surjan en este proceso. Así, principalmente se ayuda en materia de extranjería (solicitud de visados/residencias y nacionalidad), además de asesoramiento fiscal y servicios contables, mercantil (constitución de empresas y altas como autónomos), y compraventa de inmuebles. Todo esto enfocado a clientes extranjeros que se encuentran en España o que están a punto de hacerlo. Se trata de un equipo joven, actualmente con 11 trabajadores, en un mercado en plena expansión. La estructura es bastante horizontal, dotando a cada trabajador autonomía en el desarrollo de sus tareas diarias. Se ofrece Trabajar en un despacho reconocido en materia de extranjería, fiscalidad y empresa Jornada de 9.00h a 14.00h, y de 15.00h a 18.00h y los viernes hasta las 15.00h Sueldo: Entre 35.000€ y 50.000 brutos, en 12 pagas según experiencia 1 día de teletrabajo por semana (lo escoge la propia persona)

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 36.000 € - 50.000 € Bruto/año

• Barcelona
• Híbrido
• Hace 9h
  (Publicada de nuevo)

En Abroading seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a abogado/a junior o con experiencia media en gestión contractual y corporate para sumarse a un equipo que trabaja de forma diferente a la abogacía tradicional. Somos un ALSP pionero en España, y nuestro foco está en cómo se organiza y se ejecuta el trabajo legal: combinando equipo, procesos y tecnología para dar soporte real a las áreas legales de nuestros clientes. Buscamos un perfil con base jurídica sólida y mentalidad práctica, que quiera trabajar en un entorno dinámico, con volumen y exposición a distintos tipos de trabajo legal. Qué harás Revisión, gestión y negociación de contratos comerciales, optimizadas mediante el uso de herramientas LegalTech Soporte legal recurrente a equipos de negocio Asesoramiento corporate Búsqueda y análisis normativo aplicado a casos reales Organización y ejecución del trabajo jurídico bajo metodologías ágiles para garantizar la eficiencia y transparencia en las entregas del equipo. Qué buscamos Grado/Licenciatura en Derecho Entre 0 y 3 años de experiencia en mercantil, gestión contractual y/o corporate Capacidad de trabajar con volumen y buena organización Criterio jurídico con enfoque práctico (capacidad de ejecutar, no solo analizar) Buena expresión escrita e interlocución Nivel alto de inglés Se valorará experiencia en: Gestión contractual Proyectos de investigación jurídica Conocimientos en búsquedas normativas, sectores regulados, legaltech. Entornos de trabajo con carga operativa elevada Qué ofrecemos Incorporarte a un equipo en crecimiento, con impacto real en proyectos desde el inicio Trabajo variado y exposición a distintos ámbitos del derecho en el día a día Aprendizaje en modelos de Legal Ops y gestión eficiente del servicio jurídico Entorno cercano y orientado a resultados

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 24.000 € - 30.000 € Bruto/año

• Barcelona
• Presencial
• 13 may

Estamos gestionando una posición de Junior Legal Counsel para una empresa con sede en Barcelona dedicada a la compraventa y financiación de activos inmobiliarios. La persona se incorporará al departamento jurídico de la compañía, participando en operaciones vinculadas al sector inmobiliario y financiero, dando soporte en la revisión y negociación de contratos, due diligence, documentación societaria y asesoramiento jurídico recurrente relacionado con la actividad de la empresa. Buscamos un perfil con aproximadamente 1 año de experiencia, preferiblemente adquirido en el ámbito mercantil, inmobiliario o financiero, y con un muy buen nivel de inglés, ya que tendrá contacto habitual con documentación y entornos internacionales. La posición ofrece exposición directa al negocio, aprendizaje continuo y un proyecto estable dentro de una compañía dinámica y en crecimiento dentro del sector inmobiliario.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 23.000 € - 25.000 € Bruto/año

• Barcelona
• Presencial
• Hace 2d
  (Publicada de nuevo)

Despacho de abogados multidisciplinar precisa incorporar abogado/a junior Despacho de abogados con amplia experiencia en las áreas civil, mercantil, penal, concursal y de familia busca incorporar un/a abogado/a recién licenciado/a para incorporación inmediata. Se valorará especialmente: Capacidad de iniciativa. Organización y atención al detalle. Interés por el aprendizaje y desarrollo profesional. Condiciones económicas: A convenir según conocimientos y experiencia aportada. Horario: De lunes a viernes: 08:00 a 14:00 horas. 16:00 a 18:00 horas. Las personas interesadas pueden enviar su currículum vitae para participar en el proceso de selección.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 6000 € - 10.000 € Bruto/año

• Badalona
• Híbrido
• Hace 5d
  (Publicada de nuevo)

Abogado/a concursal – Concursos de empresa y Ley de Segunda Oportunidad En Legal Reset Abogados buscamos incorporar un/a abogado/a especializado/a en derecho concursal que quiera formar parte de un despacho joven, en crecimiento y con una forma de trabajar orientada a la calidad jurídica, la organización, la mejora continua y la innovación legal. Buscamos especialmente a una persona con capacidad para gestionar íntegramente concursos de persona jurídica, desde el análisis inicial de viabilidad hasta la preparación de escritos, seguimiento procesal, comunicación con clientes y coordinación interna del expediente. Además, deberá poder supervisar procedimientos de concurso de persona física y Ley de Segunda Oportunidad, revisando el trabajo preparado por el equipo junior y asegurando rigor jurídico, coherencia documental y cumplimiento de plazos. No buscamos solo cubrir una vacante. Queremos incorporar a alguien que quiera asumir un papel relevante en la consolidación y crecimiento del área concursal, con posibilidad real de aumentar responsabilidades a medida que el departamento evolucione. Funciones principales Gestionar íntegramente concursos de persona jurídica. Analizar la viabilidad inicial de expedientes concursales. Preparar escritos y realizar el seguimiento procesal. Comunicarse con clientes y explicar cuestiones jurídicas complejas de forma clara. Coordinar internamente expedientes y controlar plazos. Supervisar demandas de concurso de persona física y Ley de Segunda Oportunidad. Revisar, corregir y cerrar jurídicamente el trabajo preparado por perfiles junior. Participar en la mejora de procesos internos. Trabajarás con apoyo de personal junior y con un sistema interno cada vez más optimizado, pensado para que el trabajo jurídico sea más ordenado, eficiente y controlado. Requisitos Buscamos un/a abogado/a con experiencia práctica en derecho concursal, criterio jurídico sólido y capacidad para trabajar con autonomía. Mínimo 2 años de ejercicio profesional. Experiencia demostrable en concursos de persona jurídica. Capacidad para gestionar concursos de empresa con autonomía. Experiencia en procedimientos de concurso de persona física y Ley de Segunda Oportunidad. Capacidad para revisar y cerrar demandas preparadas por perfiles junior. Conocimientos de derecho procesal civil y tramitación judicial. Orden, responsabilidad y capacidad para cumplir plazos. Buena comunicación con clientes. Implicación, criterio jurídico y orientación a resultados. Interés por participar en la construcción y mejora del área concursal. Interés en LegalTech, automatización e inteligencia artificial aplicada al trabajo jurídico. Se valorará especialmente Conocimientos de derecho mercantil y societario. Experiencia coordinando o supervisando perfiles junior. Mentalidad de mejora continua. Qué ofrecemos Contrato indefinido. Salario inicial entre 26.000 € y 35.000 € brutos anuales, según experiencia y encaje. Posibilidad real de progresión económica y profesional según rendimiento y responsabilidad asumida. Formación continua jurídica y en nuevas tecnologías aplicadas al sector legal. Apoyo de equipo junior y procesos internos en mejora constante. Buen ambiente de trabajo, autonomía progresiva y participación activa en el desarrollo del área concursal. Modalidad híbrida tras un periodo inicial de adaptación presencial. En Legal Reset Abogados apostamos por una forma de trabajar rigurosa, organizada y apoyada en tecnología. Utilizamos herramientas de inteligencia artificial y automatización de forma segura y controlada, siempre como apoyo al trabajo jurídico y nunca como sustitución del criterio profesional. Si tienes experiencia en concursos de empresa, puedes supervisar procedimientos de Ley de Segunda Oportunidad y buscas un entorno donde crecer, asumir responsabilidad y participar en la construcción de un área concursal sólida, estaremos encantados de conocerte.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 26.000 € - 36.000 € Bruto/año