10 ofertas de auxiliar de enfermeria en Navarra

• Pamplona
• Presencial
• Hace 2d

Como líder en oftalmología avanzada, Baviera ofrece un servicio integral de oftalmología que cuenta con más de 130 clínicas repartidas en 5 países (España, Alemania, Austria, Italia y Reino Unido). Contamos con más de 30 años de experiencia, siendo pioneros en cirugía refractiva. Actualmente formado por un equipo de más de 250 oftalmólogos que ya ha realizado más de 1,5 millones de tratamientos, lo que nos convierte en centro europeo de referencia en oftalmología. Actualmente buscamos un/a auxiliar de enfermería para trabajar en las clínicas de Pamplona. Serás la persona encargada de realizar las siguientes funciones: - Atención y apoyo al paciente - Asistencia y apoyo al personal médico - Atención e información al paciente (consultas, tratamientos, facturación, etc.) - Organización y citación de pacientes - Recepción de llamadas y pacientes Por nuestra parte, ofrecemos: - Contrato de sustitución a jornada completa 37h semanales - Turnos mixtos de mañanas, tardes y partidos - Plan de incentivos - Importantes beneficios por pertenecer al equipo de Clínica Baviera En Baviera contamos con una diversidad de perfiles que enriquecen nuestro equipo, aportan un gran valor y nos impulsan a mejorar nuestra organización. Por ello, fomentamos la diversidad e inclusión desde nuestros procesos de selección y nos comprometemos a promover la igualdad de oportunidades para crear un entorno de trabajo inclusivo. Baviera valorará las candidaturas que acrediten formación en igualdad. Si tienes ganas de conocer nuevos entornos, te gusta trabajar en equipo y estás dispuesto/a a acompañarnos en nuestros planes de futuro... ¡No dudes en inscribirte! A nuestro equipo le encantará conocerte. En Baviera te vemos, ¿y tú?

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Castejón
• Presencial
• 30 jun

CONÓCENOS: Somos una empresa con más de 20 años de experiencia en consultoría y outsourcing, especializada en prevención de riesgos laborales, ingeniería, gestión documental y formación. Apostamos por la innovación y el valor añadido, ampliando nuestros servicios a sectores clave de la economía y reforzando nuestra presencia internacional en Europa y Latinoamérica. Nuestro compromiso con la excelencia y la eficiencia nos ha llevado a colaborar con grandes compañías como Iberdrola, Acciona, Telefónica o Siemens, guiados siempre por valores como la agilidad, la experiencia y el enfoque en las personas. ¿QUÉ BUSCAMOS? En AFJ Health & Safety precisamos incorporar un Técnico/a Superior Prevención de Riesgos Laborales para realizar las actividades CAE para Parada en Central de Ciclo Combinado en Castejón (Navarra), con duración estimada de proyecto de 3 meses. Es trabajo de CAE con presencialidad en la planta. REQUISITOS: - Máster PRL - Nivel de inglés alto, C1. - Conocimiento previo con plataformas CAE. ¿QUE OFRECEMOS? - Proyectos de duración de 3 meses con posibilidad de reubicación. - Formación continua en el área.

• Contrato fijo discontinuo
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Pamplona/Iruña
• Presencial
• 26 jun

En DomusVi, cuidar es mucho más que una profesión: es compartir humanidad, crecer cada día y formar parte de un equipo con verdadero propósito. Buscamos personas con vocación, que quieran desarrollarse en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto están presentes en cada gesto y en cada colaboración. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde cada persona cuenta: usuarios/as, profesionales y familias. Lo que vas a encontrar en DomusVi: Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas. Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña y escucha. Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades. Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad. ¿Cuál será tu misión? Atender a los/as residentes en sus necesidades básicas del día a día con un acompañamiento emocional comprensivo y cariñoso, procurando en todo momento su bienestar. ¿Qué harás como Gerocultor/a - Auxiliar de enfermería? Cumplimiento de la ruta de trabajo según el protocolo de cuidados a residentes estipulado por el/la Coordinador/a de Enfermería (cambios de postura, higiene diaria, etc). Ayudar al/a la usuario/a en su autonomía personal y en su inserción en la vida social del centro. Dar de comer a aquellos/as residentes que no puedan hacerlo por sí mismos y supervisar la autoalimentación de los que pueden. Servir desayunos, comidas, meriendas y/o cenas según le sea indicado por su superior/a. Responsabilizarse de la correcta hidratación de los/as residentes en todo momento. Hacer las camas de los/as residentes, así como recoger la ropa de las habitaciones. Administrar aquella medicación oral a los/as residentes que le sea indicada por enfermería. Excluyendo en todo caso aquella medicación específica de riesgo como mórficos y otros. Colaborar en el trabajo asistencial del centro. Coordinar y ayudar a los/as residentes en sus desplazamientos a las terapias o actividades que tengan que realizar. Tutorización de alumnado en prácticas. Lo que te ofrecemos: Contrato: temporal Jornada: completa Turnos: Horario de *texto oculto*08 Ambiente de trabajo donde las personas son el centro, basado en el respeto, la colaboración y el apoyo mutuo. Conciliación laboral y el bienestar como parte esencial del día a día. Formación continua, beneficios Sociales y desarrollo profesional lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución. Requisitos mínimos Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia o CP Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales. Deseable experiencia mínima de 6 meses en puesto similar. Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar. Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la Igualdad. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, cuidamos tanto de quienes acompañamos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te estamos esperando, tu talento suma, tu vocación transforma! DomusVi España, como compañía concienciada y comprometida con la labor de potenciar la cultura de la igualdad en el entorno laboral, garantizará la igualdad de trato y de oportunidades de todos los colectivos en el ámbito del empleo y la ocupación a la hora de evaluar las candidaturas recibidas, valorando positivamente la disposición de formación en materia de igualdad.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• San Adrián
• Presencial
• 23 jun

En DomusVi, cuidar es compartir humanidad, es crecer como profesional y formar parte de una labor que trasciende el día a día. Buscamos profesionales que quieran ejercer con vocación, en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto forman parte de cada jornada. ¿Por qué DomusVi? Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos/as. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde importa cada persona —usuario/a, trabajador/a, familiar. Nuestros valores nos definen: El saber cuidar: ponemos conocimientos y humanidad al servicio del cuidado y en el bienestar. Espíritu pionero: la innovación y la tecnología son parte de nuestro día a día. Empatía innata: valoramos la escucha activa y afectiva. Confianza compartida: promovemos relaciones basadas en el compromiso y la confianza mutua. Sinceridad de las emociones: aportamos autenticidad a cada vínculo. Lo que vas a encontrar en DomusVi Una cultura centrada en el cuidado y respeto de las personas usuarios/as, trabajadores/as, familias) Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña, escucha y con el que poder desarrollarte. Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades. Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad. Espacios para desarrollarte y crecer profesionalmente. ¿Qué harás como Gerocultor/a - Auxiliar de enfermería? Cumplimiento de la ruta de trabajo según el protocolo de cuidados a residentes estipulado por el/la Coordinador/a de Enfermería (cambios de postura, higiene diaria, etc). Ayudar al/a la usuario/a en su autonomía personal y en su inserción en la vida social del centro. Dar de comer a aquellos/as residentes que no puedan hacerlo por sí mismos y supervisar la autoalimentación de los que pueden. Servir desayunos, comidas, meriendas y/o cenas según le sea indicado por su superior/a. Responsabilizarse de la correcta hidratación de los/as residentes en todo momento. Hacer las camas de los/as residentes, así como recoger la ropa de las habitaciones. Administrar aquella medicación oral a los/as residentes que le sea indicada por enfermería. Excluyendo en todo caso aquella medicación específica de riesgo como mórficos y otros. Colaborar en el trabajo asistencial del centro. Coordinar y ayudar a los/as residentes en sus desplazamientos a las terapias o actividades que tengan que realizar. Tutorización de alumnado en prácticas. Lo que te ofrecemos: Contrato: temporal Jornada: completa Turnos *texto oculto*08 Incorporación: inmediata Ambiente de trabajo: colaborativo y respetuoso Conciliación laboral Formación continua, Beneficios Sociales y Desarrollo Profesional: lo que te permitirá crecer en empresa en constante evolución. Requisitos mínimos Ciclo Formativo FP Cuidados Auxiliares de Enfermería, Ciclo Formativo FP Atención a Personas en Situación de Dependencia o CP Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales. Deseable experiencia mínima de 6 meses en puesto similar. Formación complementaria en el ámbito gerontológico, manipulación de alimentos o similar. Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la Igualdad. ¿Te gustaría trabajar en un lugar donde tu vocación y tu desarrollo profesional van de la mano? En DomusVi, compartimos humanidad y cuidamos tanto de quienes atendemos como de quienes forman parte de nuestro equipo. ¡Te esperamos!

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Sangüesa/Zangoza
• Presencial
• Hace 2d

128205; Ubicación: Sangüesa (Navarra) 🕒 Jornada completa ' 🚗 Carné de conducir imprescindible ' 📅 Incorporación inmediata ¿Te interesa el mundo de la salud, el deporte y el bienestar de las personas? Buscamos una persona con vocación de atención al cliente, ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente en el ámbito farmacéutico y de la ortopedia. ¿Qué perfil buscamos? Valoraremos candidaturas con alguna de las siguientes titulaciones: · Licenciatura/Grado en Farmacia. · Estudios sanitarios (Enfermería, Fisioterapia, etc.). · Técnico/a en Farmacia y Parafarmacia. · Otros perfiles con estudios mínimos de Bachillerato o Formación Profesional, especialmente si tienen interés por el ámbito sanitario. Además, nos gustaría encontrar una persona que: ✅ Tenga buen trato con el público y orientación al cliente. ✅ Aporte experiencia en atención al cliente (comercio, hostelería, restauración, etc.). ✅ Sea una persona práctica y resolutiva ("manitas"), capaz de realizar tareas como el montaje y adaptación de ayudas técnicas y productos de ortopedia. ✅ Tenga interés por formarse en anatomía, deporte, lesiones y productos sanitarios. ✅ Maneje herramientas informáticas básicas y redes sociales. ✅ Resida en Sangüesa o localidades cercanas. ✅ Disponga de carné de conducir. ✅ Tenga disponibilidad para desplazarse a formaciones fuera de la empresa cuando sea necesario. ¿Qué ofrecemos? · Contratación inicial mediante ETT con posibilidad de pasar a empresa. · Formación continua a cargo de la empresa. · Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento hacia categorías superiores, incluyendo Técnico/a en Farmacia u Ortopedia. · Salario según Convenio de Oficinas de Farmacia, de acuerdo con la categoría profesional: o Licenciado/a o Graduado/a en Farmacia. o Técnico/a de Farmacia. o Auxiliar de Farmacia. Horario Jornada anual completa (1.785 horas/año) · Lunes a viernes: de 9:00 a 14:30 h. · Tardes: lunes, miércoles y viernes de 17:00 a 20:00 h. · Un sábado al mes: de 9:30 a 13:30 h. ¿Te identificas con este perfil? Si eres una persona dinámica, con ganas de aprender, crecer profesionalmente y formar parte de un proyecto orientado a la salud y el bienestar de las personas, queremos conocerte. 📩 Envíanos tu candidatura y únete a nuestro equipo.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible