Capataz/a Forestal - (Contrato Formativo) (Mallorca) - 57049
4,6 (824)
Experiencia mínima: No Requerida
Contrato de duración determinada, jornada completa
- Publicada Hace 2d
Requisitos
- Estudios mínimos
Sin estudios
- Experiencia mínima
No Requerida
- Conocimientos necesarios
- Sector
Servicios medioambientales
- Requisitos mínimos
Requisitos Imprescindibles:
- Poseer la titulación de FPI/CFGM o FPII/CFGS o Certificado de profesionalidad nivel 2 o 3 de la especialidad que permita realizar las funciones del puesto.
- Carnet de conducir tipo B válido en España y en vigor.
- Conocimientos Agrarios o Forestales.
- Posibilidad de formalizar un contrato formativo para la obtención de la práctica profesional asociado a la titulación requerida en la oferta (para ello no deben haber transcurrido más de 3 años desde la finalización de la titulación o 5 años en caso de acreditar certificado de discapacidad, ni haber formalizado previamente un contrato de esta modalidad asociado a la misma titulación por un periodo superior a 6 meses).
Méritos Valorables:
- Curso de Prevención de Riesgos Laborales en Construcción de 60 h (habilitante).
- Carnet fitosanitario nivel avanzado.
- Curso manejo y/o mantenimiento motosierras y/o desbrozadoras.
- Curso de aplicaciones cartográficas mediante dispositivos móviles.
- Formación Complementaria de 2000horas en la rama agraria y/o forestal.
***ÚNICAMENTE SE ACEPTARÁN CANDIDATURAS INSCRITAS MEDIANTE LA WEB DE TRAGSA: https://www.tragsa.es/_layouts/15/GrupoTragsa/ficha-oferta-empleo.aspx?tipo=FTG&jobid=57049
Descripción
Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 2 Capataz/a Forestal (Mallorca).
Lugar de Trabajo:
Desplazamientos por toda la isla de Mallorca, en especial, Sierra de Tramuntana.
Funciones y Tareas:
- Interpretación de cartografía.
- Planificación de trabajos.
- Supervisión de trabajadores a su cargo.
- Control y mantenimiento de maquinaría.
- Registro de actuaciones mediante aplicaciones móviles.
- Control y gestión de rendimientos.
Observaciones
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 14/07/2026 hasta el próximo 29/07/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
- Se ofrece contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga por otros 6 meses, si procede. En caso de formalizarse un contrato en prácticas/formativo la titulación aportada por el candidato/a debe estar relacionada con las tareas del puesto ofertado, realizando actividades propias de la titulación a la que se vincula su contrato en prácticas permitiéndole obtener una práctica profesional adecuada al nivel de estudios cursados.
- Jornada completa: 37,5h.
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta, a través del buzón de correo electrónico publicado en la oferta de nuestra página web corporativa a la que puede acceder a través del siguiente enlace https://www.tragsa.es/_layouts/15/GrupoTragsa/ficha-oferta-empleo.aspx?tipo=FTG&jobid=57049
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf
- Referencia
57049
- Categoría
- Nivel
Empleado/a
- Vacantes
2
- Salario
Salario no disponible
3 inscritos a esta oferta para 2 vacantes
Nuestro consejo: inscríbete si tienes el perfil, puede que se ajuste más que el de otros inscritos.
Los datos bancarios, de pago y datos personales (DNI, foto) nunca deben proporcionarse al solicitar un empleo. Consulta nuestros consejos para una búsqueda de empleo segura.