Segundo/a Encargado/a - INDEFINIDO (40H disponibilidad horaria) - Sector Retail - Sevilla

Sevilla (Sevilla)

Presencial

Salario no disponible

Experiencia mínima: Al menos 1 año

Contrato indefinido, jornada completa

  • Publicada Hace 5h

Descripción

Ofrecemos un contrato de indefinido con una jornada laboral a 40h semanales y disponibilidad para realizar turnos rotativos.

La incorporación sería inmediata.

Algunas de tus funciones como Segundo/a Encargado/a de la tienda serán:

- Atención y fidelización de clientes,
- Atención y control de probadores,
- Mantener la imagen de la tienda, caja y probadores,
- Manejo de TPV,
- Organización, limpieza y orden del almacén,
- Colaborar en cambios de visual merchandising y de escaparates.
- Dirección del equipo dando apoyo a la Encargada de tienda.
- Control y supervisión de los KPIs comerciales.
- Gestión integral del punto de venta y equipo

Conoce las nuevas tendencias y diseños, trabaja en equipo y fórmate. Para conseguirlo contarás con el apoyo de un gran equipo de trabajo. Apostamos por nuestros/as empleados/as y fomentamos su crecimiento profesional.

¿Te has sentido identificado/a? ¡Apúntate!

De conformidad con la Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal, no se recogerán CVs en mano en ninguna de nuestras tiendas.
Requisitos mínimos:
- Residencia en Barcelona o buena comunicación con el centro de la ciudad.
Experiencia como Encargado/a o Segundo/a Encargado/a en tiendas sector textil o similar.
Alta orientación al cliente.
Proactividad.
Disponibilidad horaria para realizar turnos rotativos
Experiencia en gestión de KPI'S.
Liderazgo y desarrollo de plantillas.
Especialidad:
- No requerido
Horario:
- Turnos rotativos
Duración:
- Indefinido


Referencia

Segundo/a encargado/a de tienda

Categoría

Ingenieros y técnicos - Aeronáutico

Nivel

Empleado/a

Personas a cargo

0

Vacantes

1

Salario

Salario no disponible

14 inscritos a esta oferta

Nuestro consejo: inscríbete si tienes el perfil, puede que se ajuste más que el de otros inscritos.

Los datos bancarios, de pago y datos personales (DNI, foto) nunca deben proporcionarse al solicitar un empleo. Consulta nuestros consejos para una búsqueda de empleo segura.

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