Responsable de Administración y Finanzas

¿Te gustaría formar parte de un proyecto empresarial en fase de crecimiento?
Buscamos incorporar un/a Responsable de Administración y Finanzas para coordinar y desarrollar la gestión administrativa, financiera y de administración de personas de una compañía del sector servicios.
La persona seleccionada tendrá un papel clave en la implantación de procesos, circuitos de control y nuevas herramientas de gestión, trabajando de forma directa con Dirección y en coordinación con las asesorías contables, fiscales y laborales externas.
Buscamos una persona organizada, autónoma y analítica, con capacidad para asumir responsabilidad, aportar orden y acompañar el crecimiento de la compañía.

Principales funciones
- Gestión y supervisión del ciclo de facturación, cobros, pagos y control administrativo.Implantación y gestión de sistemas de facturación, aprobación de gastos y pagos.
- Control y seguimiento presupuestario, análisis de desviaciones y elaboración de informes financieros y KPIs para Dirección.
- Gestión de tesorería, conciliaciones bancarias y tarjetas corporativas.
- Coordinación con la gestoría externa en materia contable, fiscal y laboral.
- Revisión de nóminas, incidencias laborales y coordinación administrativa con la asesoría laboral.
- Gestión administrativa de recursos humanos mediante herramientas digitales: altas, bajas, vacaciones, incidencias, documentación y registro horario.
- Gestión de trámites con organismos públicos.
- Impulso de la digitalización, automatización y mejora continua de procesos.
- Soporte administrativo y financiero al crecimiento de las distintas sociedades y centros del grupo.

Se requiere
- Experiencia mínima de 4–5 años en administración financiera, contabilidad, tesorería, control de gestión o posiciones similares.
- Conocimientos de facturación, contabilidad, cierres mensuales, control presupuestario y reporting financiero.
- Experiencia coordinando gestorías externas contables, fiscales y/o laborales.
- Conocimientos de administración de personal y revisión de nóminas.
- Dominio avanzado de Excel.
- Experiencia trabajando con ERP, software contable o herramientas de gestión.
- Nivel de inglés operativo para comunicación escrita y conversaciones profesionales puntuales.
- Persona autónoma, organizada, rigurosa, analítica y con capacidad para trabajar en entornos en crecimiento.

Se ofrece
- Contrato indefinido.
- Incorporación a un proyecto sólido y en crecimiento.
- Posición transversal, de confianza y con contacto directo con Dirección.
- Autonomía para construir, ordenar y mejorar procesos internos.
- Participación activa en la implantación de nuevas herramientas de gestión.
- Salario entre 38.000 € y 43.000 € brutos anuales, según experiencia.
- Horario flexible de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes.
- Modalidad híbrida presencial/teletrabajo.
- Seguro médico privado.
- Desarrollo profesional y posibilidad de crecimiento dentro de la compañía.

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