Requisitos
- Estudios mínimos
Formación Profesional Grado Medio
- Experiencia mínima
Al menos 1 año
- Requisitos mínimos
Los requisitos para Electricista son:
- Ciclo Formativo (Grado Medio o Superior) en Electricidad, Electrónica o Mantenimiento, y es altamente valorable contar con el certificado de Instalador Electricista en Baja Tensión.
- Experiencia previa mínima de 1 - 2 años en puestos similares en resolución de averías (instalaciones monofásicas y trifásicas), preferiblemente dentro del sector hotelero o en grandes instalaciones.
- Habilidades: orientación al detalle, resolución de incidencias; trabajo en equipo.
Descripción
Tus funciones como Electricista serán:
Mantenimiento y Operaciones:
- Atención a averías: Reparar fallos en el sistema eléctrico, iluminación y electrodomésticos para minimizar molestias a los huéspedes.
- Revisiones periódicas: Inspeccionar transformadores, disyuntores, cableado y cuadros eléctricos de distribución para evitar sobrecargas o cortocircuitos.
- Iluminación y luminarias: Sustituir y reparar lámparas, bombillas y sistemas de alumbrado tanto interior (habitaciones, pasillos, restaurantes) como exterior (fachadas, jardines y piscinas).
Seguridad y Eficiencia:
- Protocolos: Aplicar normativas de seguridad vigentes para prevenir accidentes tanto para los clientes como para la plantilla.
- Ahorro energético: Ayudar en la implementación de programas de eficiencia energética y control de consumos de los equipos del hotel.
- Sistemas de emergencia: Verificar el correcto funcionamiento de los grupos electrógenos, luces de emergencia y sistemas de alarma.
Gestión de Incidencias:
- Uso del GMAO: Registrar todas las intervenciones, trabajos realizados y piezas utilizadas en el software de gestión de mantenimiento del hotel (parte de las tareas de reporte).
- Coordinación: Trabajar en conjunto con otros oficios del departamento (fontaneros, albañiles, técnicos de climatización) en renovaciones o reformas.
Se ofrece
- Formar parte de cadena hotelera sólida y en constante crecimiento.
- Contrato fijo discontinuo.
- Trabajar en un entorno comprometido con las personas y un modelo de turismo sostenible.
- Ambiente de trabajo profesional e inclusivo, comprometidos con la excelencia.
- Paquete retributivo competitivo.
- Oportunidad de acceso a formación continua y promoción interna para que puedas crecer profesionalmente con nosotros.
- Exclusivos descuentos en todos nuestros hoteles (Programa Family&Friends) y otros servicios y comercios (Programa allsun Benefits)
- Categoría
- Nivel
Empleado/a
- Vacantes
1
- Salario
Salario no disponible
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