TÉCNICO/A MECÁNICO - EXPERTO MOTORES (MAQUINARIA PESADA)

Guadalajara (Guadalajara)

Presencial

Salario no disponible

Experiencia mínima: Al menos 2 años

Contrato indefinido, jornada completa

  • Publicada Hace 5h

Descripción

Descripción del puesto

🚆 Hay proyectos que se construyen.

Y otros que dejan huella.

En COMSA Corporación llevamos más de 135 años formando parte de proyectos que transforman la realidad: infraestructuras, ingeniería y servicios que están presentes en el día a día de las personas En GMF Railway Maintenance Services nos dedicamos al mantenimiento ferroviario, asegurando la disponibilidad y el correcto funcionamiento del material rodante. Apostamos por el talento, la innovación y el compromiso de las personas para seguir impulsando una movilidad más eficiente y sostenible.

Somos más de 6.000 profesionales unidos por una misma forma de hacer las cosas:

con calidad, compromiso y visión de futuro.

Pero lo que realmente nos define va más allá…

👉 cómo trabajamos

👉 cómo colaboramos

👉 y con quién lo hacemos

Detrás de cada proyecto hay personas que se implican, que aportan criterio y que saben que los detalles marcan la diferencia.

Esa es nuestra forma de avanzar. Si encaja con la tuya, estaremos encantados de conocerte.

¿Qué buscamos?

Queremos sumar al equipo un/a a un/a Técnico/a de Mantenimiento:

¿Qué harás en tu día a día?

- Realizar mantenimiento y reparaciones mecánicas de material ferroviario según los planes del cliente, cumpliendo plazos y calidad.

- Estimar, seleccionar y gestionar materiales para reparar o reemplazar partes defectuosas.

- Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad laboral (PRL) y ferroviaria, usando equipos de protección y aplicando formación recibida.

Eres la persona ideal si aportas….

  • Formación profesional en mecánica/electrónica.
  • Conocimiento en esquemas técnicos.
  • Mínimo 2 años de experiencia en posición similar

¿Qué encontrarás en COMSA?

🧩 Un equipo cercano, donde se comparte conocimiento y se aprende cada día

📈 Formación continua y oportunidades reales de crecimiento

💼 Compensación competitiva

¿Damos el siguiente paso?

👉 Queremos conocerte. Inscríbete y empecemos a COMStruir juntos/as.

En COMSA Corporación y en GMF Railway Maintenance Services promovemos entornos diversos, inclusivos y equitativos, donde el talento se valora sin barreras ni etiquetas. Apostamos por la igualdad de oportunidades, fomentamos la participación de mujeres en ámbitos con menor representación y garantizamos procesos de selección objetivos y justos.

Referencia

YFzlTQzh1dAD

Categoría

Ingenieros y técnicos - Industrial

Nivel

Empleado/a

Personas a cargo

0

Vacantes

1

Salario

Salario no disponible

0 inscritos a esta oferta

Nuestro consejo: inscríbete si tienes el perfil, puede que se ajuste más que el de otros inscritos.

Los datos bancarios, de pago y datos personales (DNI, foto) nunca deben proporcionarse al solicitar un empleo. Consulta nuestros consejos para una búsqueda de empleo segura.

Ofertas similares

  • TÉCNICO/ A ELECTROMECÁNICO DE AUTOMATIZACIÓN

    Empatif Staffing
    • Guadalajara
    • Hace 8h

    Desde Empatif buscamos para empresa ubicada en zona Guadalajara/ Corredor un/a técnico/a electromecánico cuya misión será supervisar y ayudar en el montaje de instalaciones eléctricas. Funciones principales: - Resolución de problemas y incidencias durante el montaje de las instalaciones, asegurando el buen funcionamiento de las instalaciones y equipos. - Cumplir con la política de la compañía, Pr [...]

    • Contrato indefinido
    • Jornada completa
    • Salario no disponible
  • Responsable de Operaciones

    COMSA
    • Tarragona
    • Hace 6h

    Descripción del puesto Hay proyectos que se construyen. Y otros que dejan huella. En COMSA Corporación llevamos más de 135 años formando parte de proyectos que transforman la realidad: infraestructuras, ingeniería y servicios que están presentes en el día a día de las personas En GMF Railway Maintenance Services nos dedicamos al mantenimiento ferroviario, asegurando la disponibilidad y el correcto [...]

    • Contrato indefinido
    • Jornada completa
    • Salario no disponible