Requisitos
- Estudios mínimos
Ciclo Formativo Grado Superior
- Experiencia mínima
Al menos 2 años
- Requisitos mínimos
- Ciclo formativo Grado Superior especialidades mecánicas o equivalente o superior.
- Formación en Electricidad y Automatismos
- Formación en RD 614/2001 Riesgo Eléctrico
- 2 años de experiencia previa similar en el sector industrial.
- Nivel A2 de inglés, hablado y escrito (deseable).
- Conocimientos básicos en electricidad y calderería.
- Conocimientos avanzados en mecanizados, hidráulica y neumática.
- Se valorará experiencia en Mejora Continua, Lean, 5S, uso de herramientas Kaizen.
- Manejo de Office, nivel usuario.
- Deseable experiencia en ERP´s (SAP, Navision, etc).
- Conocimiento de los equipos existentes en producción susceptibles de ser reparados por Dpto. Mecánico. Modos de fallo y tipos de reparación.
Descripción
Funciones
- Realizar las tareas de mantenimiento establecidas.
- Realizar los turnos asignados y dar soporte a los electromecánicos en caso de necesidad.
- Realizar vigilancia de las instalaciones y reportar las anomalías detectadas.
- Colaborar con otros departamentos en resolución de problemas, incidencias, formación y ayudas en general.
- Colaborar en las puestas en marcha de nuevos equipos, instalaciones y sistemas.
- Informar de sus actividades de manera precisa, completa y en plazo, tanto verbalmente como por escrito.
- Alimentar y mantener actualizada la base de datos general del taller.
- Aplicar en plazo los procedimientos administrativos en vigor.
Se ofrece
- Jornada de lunes a viernes en turnos rotativos (turno central de: 7:00-15:00h o de mañana: 6:00-14:00h).
- Salario: 16,14€ brutos hora.
-Puesto estable, posibilidad real de incorporación en plantilla de empresa.
- Categoría
- Nivel
Empleado/a
- Personas a cargo
0
- Vacantes
1
- Salario
27.000€ - 28.000€ Bruto/año
7 inscritos a esta oferta
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