Descripción

Somos una empresa promotora y constructora de Castellón y Valencia con 40 años de experiencia en el sector, orgullosos de un modelo de negocio exitoso para la venta de viviendas.

Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a Laboral con experiencia en administración de personal y gestión laboral para integrarse en un equipo dinámico y en crecimiento.


Funciones:

  • Elaboración del ciclo completo de nóminas.
  • Gestión de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social.
  • Tramitación de contratos, prórrogas y finiquitos.
  • Gestión de IT, maternidad, paternidad, accidentes y otras incidencias.
  • Interpretación y aplicación de convenios colectivos.
  • Atención y resolución de consultas laborales a los trabajadores de la empresa.
  • Gestión documental y actualización de expedientes.


Requisitos:

  • Grado en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o formación equivalente.
  • Experiencia mínima de 4 años como Técnico/a Laboral o Asesor/a Laboral.
  • Dominio de:
    • A3Nom / A3Innuva (o software equivalente).
    • Sistema RED.
    • SILTRA.
    • Contrat@.
    • Delta.
  • Conocimientos sólidos de legislación laboral y Seguridad Social.
  • Nivel medio/alto de Excel.


Valorables:

  • Conocimientos en sectores de la construcción, aparte de temas de auditorías retributivas y planes de igualdad.
  • Formación continua en derecho laboral.


Ofrecemos:

  • Puesto estable.
  • Desarrollo profesional.
  • Jornada completa de lunes a viernes e intensiva los viernes y los meses de julio y agosto.
  • Salario competitivo según experiencia.
Categoría

Recursos humanos - Relaciones laborales

Nivel

Empleado/a

Personas a cargo

0

Vacantes

1

Salario

25.000€ - 33.000€ Bruto/año

6 inscritos a esta oferta

Nuestro consejo: inscríbete si tienes el perfil, puede que se ajuste más que el de otros inscritos.

Los datos bancarios, de pago y datos personales (DNI, foto) nunca deben proporcionarse al solicitar un empleo. Consulta nuestros consejos para una búsqueda de empleo segura.

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