Requisitos
- Estudios mínimos
Grado
- Experiencia mínima
Al menos 3 años
- Conocimientos necesarios
- Sector
Artículos de lujo y joyería
Descripción
Como Boutique Coordinator, serás la pieza clave para garantizar la sinergia, la sostenibilidad y el máximo crecimiento de todas nuestras marcas en la boutique. Tu misión será liderar la gestión transversal del negocio desde un doble enfoque: comercial/operacional (asegurando una experiencia de cliente sublime y una imagen impecable) y humano (coordinando, apoyando y desarrollando a tu equipo para alcanzar juntos el éxito).
Reporte: Retail Area Manager
Horario: 11:00 - 19:45, con una hora de comida. 5 días a la semana.
Gestión Comercial, Estrategia y Operaciones:
- Definirás junto con el/la Retail Area Manager (RAM) la estrategia comercial y la línea de trabajo de la Boutique.
- Co-crearás y harás seguimiento de los objetivos de excelencia comercial y operativa de tu equipo.
- Analizarás las tendencias del mercado, riesgos y oportunidades, realizando un seguimiento global de los KPIs del punto de venta.
- Diseñarás y pondrás en marcha planes de acción rápidos frente a alertas y microacciones comerciales.
- Asegurarás el cumplimiento de los estándares NPS, Mystery Shopper y la perfecta ejecución de la excelencia en el punto de vente.
- Garantizarás la excelencia de la imagen de marca a nivel de diseño y espacio.
- Controlarás el stock y coordinarás la logística interna de la boutique.
- Gestionarás la interlocución directa con la gerencia de El Corte Inglés (ECI)
Liderazgo y Desarrollo de Equipos:
- Garantizarás un entorno de trabajo saludable, armónico, colaborativo y motivador.
- Diseñarás el plan de desarrollo de tu equipo basándote en las necesidades del negocio y los resultados de nuestra encuesta interna.
- Identificarás perfiles clave para aplicar planes de acción personalizados, ofreciendo feedback constante a través de sesiones individuales.
- Asegurarás que todo el equipo cuente con las herramientas y la formación necesaria en producto, técnicas de venta y experiencia de cliente.
- Coordinarás las nuevas incorporaciones junto con el/la RAM, para garantizar la correcta cobertura de turnos y productividades del punto de venta (utilizando herramientas como Tamigo).
- Liderarás el briefing diario para enfocar las prioridades del equipo en la jornada.
REQUISITOS PARA EL ROL:
- Al menos 3 años de experiencia en retail liderando equipos
- Valorable experiencia en el sector de la cosmética
- Orientación a resultados
- Inglés
- People Developer
- Sensibilidad al lujo
- Gestión de la complejidad
- Categoría
- Nivel
Mando intermedio
- Personas a cargo
6 - 10
- Vacantes
1
- Salario
Más de 29.000€
- Beneficios sociales
- Otros beneficios: Comisiones + beneficios sociales
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