168 ofertas de administracion electronica en todas las ubicaciones

• Mataró
• Presencial
• Hace 1d
  (Publicada de nuevo)

Somos GSSecurity, una empresa especializada en la comercialización, instalación y mantenimiento de todo tipo de soluciones de seguridad. Buscamos incorporar Técnicos/as Avanzados/as de Sistemas de Seguridad para formar parte de nuestro Departamento Técnico en la sede de Barcelona, ubicada en Mataró. Te encargarás de la instalación, mantenimiento y puesta en marcha de sistemas de seguridad electrónica, y el puesto requiere de un alto nivel técnico y de compromiso para garantizar la máxima calidad en el servicio prestado. Funciones y Responsabilidades principales: - Configuración y puesta en marcha de sistemas de seguridad electrónica (alarmas, CCTV, control de accesos) en diferentes ubicaciones, como viviendas, industrias, todo tipo de negocios. - Resolución de averías e incidencias en sistemas de seguridad, CCTV y alarma. - Realización de mantenimientos preventivos y correctivos para garantizar la fiabilidad y eficiencia de los sistemas instalados. - Formación al cliente final en el uso de los sistemas instalados/mantenidos, asegurando un trato profesional y cortés, representando siempre los valores de la empresa y ofreciendo un servicio de calidad. Se ofrece: - Contrato Indefinido con un periodo de prueba de 2 meses y estabilidad laboral en empresa referente en el sector - Salario: + 25.000,00€ brutos anuales - Horario: 08:30 a 13:45h y 15 a 18h de lunes a jueves y viernes 8 a 15h - Vehículo de empresa - Dietas, vestuario laboral, PC y smartphone corporativos, y VISA de empresa - Desarrollo profesional - Formaciones técnicas continuas en los sistemas que instalamos y programamos Requisitos mínimos: - Requisitos: - Imprescindible experiencia en intrusión cableada y CCTV. - Disponer del permiso de conducir B vigente y puntos. - Experiencia en electrónica e informática - Experiencia en CCTV - Experiencia en alarma cableada y/u otras - Experiencia en Control de accesos y presencia - Experiencia en Control de errantes - Experiencia en analítica de video - Formación de PRL del Convenio de la Construcción y/o el Metal (60h PRL, 20h PRL, trabajos en altura, PEMP), y no será un aspecto excluyente en el caso de no disponer. - Nivel técnico de informática (abrir puertos, escanear ip's, ofimática, etc.) Beneficios sociales: - Seguro médico - Vehículo / kilometraje - Teléfono móvil

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Más de 2000 €

• Leganés
• Presencial
• Hace 3d

Somos GSSecurity, somos una empresa especializada en la comercialización, instalación y mantenimiento de todo tipo de soluciones de seguridad. Buscamos incorporar Técnicos/as Avanzados/as de Sistemas de Seguridad para incorporarse a nuestro Departamento Técnico en la sede de Madrid, ubicada en Leganés. Te encargarás de la instalación, mantenimiento y puesta en marcha de sistemas de seguridad electrónica, y el puesto requiere de un alto nivel técnico y de compromiso para garantizar la máxima calidad en el servicio prestado. Funciones y Responsabilidades principales: -Configuración y puesta en marcha de sistemas de seguridad electrónica (alarmas, CCTV, control de accesos) en diferentes ubicaciones, como viviendas, industrias, todo tipo de negocios. -Resolución de averías e incidencias en sistemas de seguridad, CCTV y alarma. -Realización de mantenimientos preventivos y correctivos para garantizar la fiabilidad y eficiencia de los sistemas instalados. - Formación al cliente final en el uso de los sistemas instalados/mantenidos, asegurando un trato profesional y cortés, representando siempre los valores de la empresa y ofreciendo un servicio de calidad. Se ofrece: - Contrato Indefinido con un periodo de prueba de 2 meses y estabilidad laboral en empresa referente en el sector - Salario: + 25.000,00€ brutos anuales - Horario: 08:30 a 13:45h y 15 a 18h de lunes a jueves y viernes 8 a 15h - Vehículo de empresa - Dietas, vestuario laboral, PC y smartphone corporativos, y VISA de empresa - Desarrollo profesional - Formaciones técnicas continuas en los sistemas que instalamos y programamos Si eres un/a profesional con experiencia en el área técnica, orientado/a al cliente y con ganas de crecer, queremos conocerte, ¡esperamos tu candidatura! - Requisitos: - Imprescindible experiencia en intrusión cableada y CCTV. - Disponer del permiso de conducir B vigente y puntos. - Experiencia en electrónica e informática - Experiencia en CCTV - Experiencia en alarma cableada y/u otras - Experiencia en Control de accesos y presencia - Experiencia en Control de errantes - Experiencia en analítica de video - Formación de PRL del Convenio de la Construcción y/o el Metal (60h PRL, 20h PRL, trabajos en altura, PEMP), y no será un aspecto excluyente en el caso de no disponer. - Nivel técnico de informática (abrir puertos, escanear ip's, ofimática, etc.) Se valorará disponer de formaciones en PRL del sector de la construcción/metal (60h PRL, 20h PRL, trabajos en altura, PEMP), y no será un aspecto excluyente en el caso de no disponer. Beneficios sociales: - Seguro médico - Vehículo / kilometraje - Teléfono móvil

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Más de 2000 €

• A Coruña
• Híbrido
• Hace 1d

Desde Ibertech, buscamos un perfil de Soporte técnico-funcional para colaborar con uno de nuestros clientes del sector público en A Coruña. Ubicación: A Coruña Modalidad: Híbrido. Contar con disponibilidad para ir a la oficina los viernes y disponibilidad para moverse por la provincia 1 o 2 días a la semana.Duración de Proyecto: Posición estable de larga duración. Perfil: Consultor Técnico-Funcional con conocimiento de administración electrónica.Funciones: Te encargarás de dar soporte a través de una plataforma a toda la administración pública, trabajando con firma electrónica. Capacidad de tramitación en varios proyectos de Aytos, consejerías, etc. Requisitos imprescindibles: Al menos 1 año de experiencia, preferiblemente 2 años: Conocimientos funcionales y técnicos Experiencia en lenguaje SQL Ofimática básica y app web y de escritorio. Experiencia en firma electrónica o certificados electrónicos. Conocimiento sobre administración electrónica y administración local. Carnet de conducir. Disponibilidad para moverse por la provincia 1 o 2 días a la semana. Disponibilidad para ir a la oficina los viernes. Idioma gallego y disponibilidad para viajar, al menos un día a la semana, por la provincia de A Coruña. ¿Estás interesado/a y crees que puedes encajar? aplica aquí o envía tu CV actualizado junto a expectativas salariales a sara.gonzalez@ibertech.orgy nos pondremos en contacto contigo. ¡Te esperamos!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 23.000 € - 27.000 € Bruto/año

• Marbella
• Presencial
• Hace 1d

Gestionar de forma integral el área laboral y de administración de personal de la empresa, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral, fiscal y de Seguridad Social, así como el correcto cálculo y control de los costes de personal asociados a las obras. 2. Funciones principales • Elaboración y gestión de nóminas: altas, bajas, variaciones, IT, complementos y pluses específicos del sector. • Gestión de Seguridad Social: altas, bajas y variaciones de datos (Sistema RED), cálculo y presentación de seguros sociales mediante SILTRA. • Elaboración de contratos de trabajo y sus prórrogas, adaptados al Convenio General del Sector de la Construcción y a la modalidad de obra. • Cálculo de retenciones de IRPF de los trabajadores y presentación del modelo 111. • Elaboración y presentación del modelo 190 (resumen anual de retenciones e ingresos a cuenta) ante la Agencia Tributaria. • Cálculo y control de costes de personal para presupuestos de obra e imputación de mano de obra por centro de coste/obra. • Gestión de finiquitos, despidos y cálculo de indemnizaciones. • Control de calendarios laborales, vacaciones, horas extra y control de registro de la jornada laboral. • Gestión de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE) y asesoramiento laboral de subcontratas. • Relación y coordinación con gestoría/asesoría laboral externa, en su caso. • Actualización y aplicación del convenio colectivo sectorial y provincial correspondiente. • Atención a inspecciones de trabajo y requerimientos de organismos oficiales (TGSS, SEPE, Agencia Tributaria). • Todo lo referente a la gestión de personal. 3. Formación requerida • Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos o Grado en Derecho, Administración y Dirección de Empresas o Grado Superior en Administración y Finanzas. • Valorable formación específica en gestión laboral, nóminas y Seguridad Social. • Conocimiento actualizado de la normativa laboral, fiscal y de Seguridad Social vigente. • Inglés básico. 4. Experiencia • Mínimo 3-4 años de experiencia en un puesto similar. • Se valorará experiencia previa en el sector de la construcción, por la complejidad de los pluses de obra y la aplicación del convenio sectorial. • Experiencia demostrable en la gestión integral de nóminas de principio a fin. 5. Conocimientos técnicos y software • Programas de gestión de nóminas: A3NOM o similar. • Sistema RED y SILTRA de la Seguridad Social. • Sede electrónica de la Agencia Tributaria (presentación de modelos *texto oculto*etc.). • Excel a nivel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas para control de costes). • Valorable conocimiento de programas de gestión y control de obra. 6. Competencias personales • Rigor y atención al detalle. • Capacidad de organización y gestión de plazos. • Discreción y manejo de información confidencial. • Autonomía y capacidad de resolución de problemas. • Habilidades de comunicación en general. 7. Otros aspectos a valorar • Gestión de la subrogación de personal entre obras, si la empresa cuenta con varios centros de trabajo. • Posible asunción de tareas documentales de Prevención de Riesgos Laborales (PRL), en coordinación con el técnico de prevención. • Disponibilidad para desplazamientos puntuales a obra, si fuera necesario.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Barcelona
• Presencial
• 19 jun

Desde PYCSECA SEGURIDAD, disponemos de la vcante de Técnico/a Administración de personal y Transformación Digital en los servicios centrales ubicados en Barcelona. RESUMEN DE LA FUNCION: Gestión de la Administración de personal y con foco en la digitalización de los procesos del área. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO: Bajo la responsabilidad de Dirección de RRHH e integrado dentro del equipo de técnicos del área laboral, tus responsabilidades principales serán: • Gestión integral del proceso de nómina (A3 nom y A3 innuva). • Gestion contratos, finiquitos y resto administración laboral. • Coordinación con la gestoría laboral externa. • Interactuación telemática con organismos oficiales (Seguridad Social, SEPE, etc.) • Colaboración implantación y gestión del Portal del Empleado (A3 Innuva). • Participación en la mejora de procesos del área y apoyo en proyectos de evolución del departamento. • Identificación de tareas susceptibles de automatización. Si te motiva el reto, te interesa el proyecto y consideras que cumples con el perfil, no dudes en contactarnos!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 26.000 € - 28.000 € Bruto/año