402 ofertas de administracion seguridad social en todas las ubicaciones

• Madrid
• Presencial
• 29 may

Exervis Servicios Integrales, somos una empresa en expansión y con implantación nacional. Nuestra misión es la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomentar la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad. En EXERVIS SERVICIOS INTEGRALES estamos comprometidos y comprometidas con la Diversidad, la Inclusión y la Igualdad de trato y oportunidades y en contra cualquier tipo de discriminación. Apostamos de forma real por estos valores, fomentando la inserción laboral de personas procedentes de colectivos vulnerables en nuestros equipos de trabajo dirigiendo nuestras ofertas de empleo a cualquier persona que reúna los requisitos técnicos y académicos exigidos, independientemente de su condición o género. SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS. ¡ÚNETE A EXERVIS SERVICIOS INTEGRALES! Precisamos incorporar un Técnico/a de RRHH y Administración Laboral valorable CERTIFICADO DE DISCAPACIDAD=>33% O IPT Oferta de Empleo - Técnico/a de RRHH y Administración Laboral Descripción del puesto Buscamos incorporar a nuestro equipo de Recursos Humanos un/a Técnico/a de RRHH y Administración Laboral con experiencia en gestión integral de personal, administración laboral y nóminas, acostumbrado/a a trabajar en entornos de alto volumen de empleados y con capacidad para gestionar distintos procesos laborales de manera simultánea, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral y de Seguridad Social. La persona seleccionada se incorporará a una empresa en pleno crecimiento, dinámica y orientada a las personas, participando activamente en la gestión laboral de diferentes centros y colectivos. Funciones principales · Gestión de altas, bajas y variaciones de trabajadores en Seguridad Social y Altai. · Gestión del ciclo completo de administración laboral y soporte al proceso de nómina. · Elaboración y gestión de contratos laborales y documentación asociada (cambios de centro, variaciones de jornada, anexos, etc.). · Comunicación de contratos y certificados mediante Contrat@ y Certific@. · Preparación y gestión de seguros sociales a través de SILTRA/RED y sistemas asociados. · Elaboración y presentación de impuestos relacionados con nómina (Modelos 111 y 190). · Seguimiento de vencimientos de contratos y periodos de prueba. · Control y seguimiento de contratos temporales. · Gestión de incidencias laborales y de nómina: maternidad, paternidad, embargos, anticipos y finiquitos. · Elaboración de liquidaciones y finiquitos. · Gestión integral de procesos de subrogación y coordinación documental entre empresas. · Control y seguimiento de bonificaciones aplicables. · Resolución de incidencias relacionadas con administración laboral y nóminas. · Aplicación y seguimiento de convenios colectivos. · Gestión administrativa de plantillas con alto volumen de empleados y múltiples movimientos laborales diarios. Requisitos · Experiencia mínima de 2 años en administración laboral, nóminas y Seguridad Social. · Experiencia gestionando plantillas de alto volumen de empleados. · Conocimientos sólidos de legislación laboral y convenios colectivos. · Manejo habitual de Sistema RED, SILTRA, Contrat@ y Certific@. · Valorable experiencia con Altai. · Nivel intermedio de Excel. · Valorable experiencia previa en empresas de servicios, facility management o Centros Especiales de Empleo (CEE). . Valorable experiencia en Administración Pública · Persona organizada, resolutiva, proactiva y con alta capacidad de gestión y atención al detalle. Ofrecemos · Incorporación estable a una empresa en pleno crecimiento. · Posibilidades reales de desarrollo profesional. · Buen ambiente de trabajo y equipo colaborativo. · 24 días laborables de vacaciones. · Formación y acompañamiento continuo.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Madrid
• Híbrido
• Hace 4h
  Nueva

La oportunidad Estamos buscando un/a Técnico/a de Administración de Personal que se encargue de gestionar todos los aspectos relacionados con el personal de la compañía. Su responsabilidad principal será la coordinación y elaboración de las nóminas, la gestión documental de los empleados, el cumplimiento normativo en materia laboral y otras funciones clave del área. Dará soporte desde la oficina central en Madrid a todos los centros de trabajo de la empresa. Resumen de tus responsabilidades Gestión de altas, bajas y contratos de empleados. Elaboración y revisión de nóminas, incluyendo variables, dietas, embargos y liquidaciones. Seguimiento de convenios colectivos de aplicación y condiciones laborales. Tramitación de seguros sociales y comunicaciones con la Seguridad Social. Impuestos: Modelo 111 y 190. Control de absentismos, vacaciones y permisos. Archivo y gestión documental de los expedientes laborales. Coordinación y seguimiento de bonificaciones de formación (FUNDAE) y documentación asociada. Elaboración de reportes internos y externos relacionados con el personal. Atención y resolución de consultas de empleados sobre temas laborales, nómina y condiciones contractuales. Buscamos a una persona con: Formación universitaria en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho, ADE o similar. Experiencia mínima de 5 años en administración de personal y gestión de nóminas. Conocimientos sólidos de relaciones laborales y normativa vigente. Manejo avanzado de MS Office, especialmente Excel. Experiencia en el uso de sistemas de gestión de nómina (a3innuva, Meta4, Logic, Success Factor o equivalentes). Nivel de inglés intermedio (valorable). Experiencia en entornos multisede o empresas con estructuras descentralizadas. Habilidades personales: organización, comunicación efectiva, capacidad de trabajo en equipo y resolución de problemas. ¿¿ Creemos que te encantará trabajar con nosotros Contratación indefinida Horario (37.5h / semanales): L-J 8-17h y X-V 8-15h. Jornada intensiva en verano. 24 días de vacaciones Buen ambiente laboral. Oportunidades de desarrollo profesional en una multinacional en crecimiento. Otros beneficios. Nuestra empresa METSSA es una empresa de la multinacional TCR Group y del Grupo Globalia, prestando servicios de mantenimiento y reparaciones de Equipos Aeroportuarios de Apoyo en Tierra y dando soporte técnico a flotas en el recinto de los aeropuertos. TCR está activo en todo el mundo y en los lugares más inspiradores. El mundo está literalmente a nuestros pies. Gracias a nosotros, millones de pasajeros y paquetería viajan a través del mundo entero cada día. En la red global de TCR trabajan más de 1.500 técnicos repartidos en 200 talleres y 18 países, gestionando más de 40.000 equipos. ¿ ¿Crees que podríamos encajar? ¡Esperamos conocerte! Si esta oportunidad te entusiasma, pero no cumples con todos los requisitos, te animamos igualmente a postularte. Nuestras descripciones de puestos son una guía, no una lista excluyente. Buscamos el encaje adecuado, no la perfección sobre el papel. Buscamos expertos técnicos como tú, ¿te apetece volar alto con nosotros? ¡Envíanos tu CV!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 30.000 € - 33.000 € Bruto/año

• Palma de Mallorca
• Presencial
• 15 jun

Buscamos un talentoso Técnico en Nóminas y Seguridad Social para unirse a nuestro equipo. En este rol, serás responsable de la gestión de nóminas, tareas administrativas, seguros sociales y la aplicación de la normativa de la seguridad social. Tus principales responsabilidades incluirán: * Gestión de nóminas: Procesar y elaborar las nóminas de los empleados de manera precisa y puntal. * Tareas administrativas: Realizar trámites y gestiones relacionadas con la legislación laboral. * Normativa de la seguridad social: Mantenerse al día con las normativas y regularizaciones de la seguridad social para asegurar el cumplimiento de la empresa. * IRPF: Calcular y retener el IRPF correspondientes en las nóminas y presentación de los correspondientes modelos *texto oculto*y 296. Para este puesto, buscamos un/a candidato/a con sólidos conocimientos en nóminas, administración, legislación laboral y seguridad social. Nuestro equipo es joven y dinámico. Contamos con un magnífico ambiente laboral y facilitamos la conciliación laboral con la familiar. Nuestro horario es de 7:45 a 16 de lunes a jueves, viernes hasta las 15:00. Y del 01/07 al 15/09 de lunes a viernes de 07:45 a 15:00.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 26.000 € - 29.000 € Bruto/año

• Madrid
• Híbrido
• Hace 16h
  (Publicada de nuevo)

Buscamos un/a Especialista en Nóminas y Seguridad Social para nuestro equipo Laboral. Nuestra solidez y estabilidad, claves para nuestro éxito, se basan en que nuestro equipo de personas disfruta con su trabajo y está enfocado al aprendizaje continuo, con vocación de servicio a nuestros clientes, por lo que buscamos personas que se unan a nuestro proyecto, quieran formarse y aporten su trabajo, ilusión y compromiso. Requisitos: - Estudios mínimos: Grado en Relaciones Laborales. - Experiencia mínima de dos años. - Conocimientos: Normativa Laboral, Nóminas y Seguridad Social. Ofimática. · Deseable: Conocimientos en software de Nóminas. Inglés (B2) Ofrecemos un puesto de trabajo técnico estable y a largo plazo, basado en el desarrollo de la carrera profesional con un atractivo paquete formativo. Fomentamos la autonomía de cada persona y la responsabilidad individual, siempre con apoyo del equipo y del supervisor. Las principales funciones del puesto serán las siguientes: - Confección de nóminas, finiquitos, indemnizaciones, Seguros Sociales contratos y demás documentación laboral. - Aplicación de Convenios Colectivos. - Explotación de la información. - Gestión de las comunicaciones en materia de personal con la Administración Pública y otras Instituciones relacionadas (tramitación de movimientos en el Sistema Red, DELTA, Contrat@, CRETA y SILTRA). - Archivo, gestión y tramitación de expedientes y documentación. Nuestras oficinas están en Madrid, en una zona muy bien comunicada (Argüelles). Disfrutamos de un buen ambiente de trabajo, profesional, cercano y con espíritu de colaboración. Requisitos mínimos: - Estudios mínimos: Grado en Relaciones Laborales. Experiencia mínima de dos años. - Conocimientos: Normativa Laboral, Nóminas y Seguridad Social. Ofimática. · Deseable: Conocimientos en software de Nóminas. Inglés (B2) Especialidad: - Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 27.000 € - 30.000 € Bruto/año

• Villaviciosa de Odón
• Híbrido
• 19 jun

Desde la Universidad Europea de Madrid buscamos un/a Técnico/a de Seguridad Social para cubrir una interinidad que se encargue de gestionar, en tiempo y forma, todas las altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social derivadas de las prácticas académicas externas no remuneradas de nuestros estudiantes. Funciones y responsabilidades Tramitación de altas y bajas mediante Sistema RED de las prácticas externas de alumnos/as. Comunicación de partes de baja médica a través del sistema DELTA. Gestión y actualización de bases de datos internas de estudiantes. Coordinación y comunicación con diferentes departamentos para asegurar una correcta gestión de las prácticas. Requisitos del puesto FP en Administración y Finanzas o similar Grado en ADE Grado en RR.HH. y Relaciones Laborales Grado en Derecho Idiomas Inglés valorable (no excluyente) Conocimientos técnicos Manejo de Sistema RED Experiencia con sistema DELTA Microsoft Office (Word, Excel y PowerPoint) Experiencia Al menos 1,5 años en funciones administrativas relacionadas con Seguridad Social: altas, bajas y modificaciones Competencias clave Orientación al cliente Planificación y organización Capacidad para gestionar altos volúmenes de trabajo Competencias tecnológicas Trabajo en equipo Condiciones Contrato temporal para cubrir una baja IT Incorporación a un entorno universitario dinámico y en constante evolución Jornada completa: Lunes a jueves de 9:00 a 18:30 Viernes de 9:00 a 15:00 Modalidad híbrida: 3 días presenciales y 2 en remoto ¿Te interesa? Si quieres formar parte de un entorno educativo innovador y seguir desarrollando tu carrera en el ámbito administrativo y de Seguridad Social, esta es tu oportunidad. ¡Aplica ahora! Nos pondremos en contacto contigo para contarte más sobre el proceso de selección.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• 20.000 € - 21.000 € Bruto/año