22 ofertas de asertividad laboral en todas las ubicaciones

• Vitoria-Gasteiz
• Presencial
• Hace 18h
  Nueva

¡En Synergie Vitoria incorporamos la figura de un/a Director/a de Oficina! ¿Te motiva gestionar equipos y liderarlos para sacar lo mejor de ellos? ¿Estás buscando un proyecto retador en una empresa de RRHH que te permita desarrollar la Oficina de SYNERGIE VITORIA colaborando con nuevas empresas y clientes, generando negocio y valor en la zona de influencia ofreciendo los servicios de una multinacional especializada en RRHH? ¡Esto te va a interesar, te queremos en el equipo! Tendrás la posibilidad de prospectar, investigar y conocer todo el tejido empresarial de tu zona demográfica de influencia. Así como libertad total para organizarte, planificarte, concertar visitas a empresas potenciales e incluso visitar sin cita, ¡Hay miles de oportunidades esperándote! Si te gusta el trato directo con las personas, no te lo pienses más, tendrás la posibilidad de establecer vínculos de confianza y estar en contacto con los interlocutores responsables de RRHH de nuestras empresas colaboradoras. Si también eres una persona analítica, tendrás las herramientas necesarias para analizar tu mercado de referencia, actividad por sectores y la competencia para prepararte una buena estrategia comercial. El trabajo por objetivos engancha, ¡lo sabemos de primera mano! Si opinas lo mismo y eres un profesional que siempre quiere ir a más, que se motiva a si mismo por seguir avanzando ¡Este es tu ambiente de trabajo! Si las ventas y todo el entorno comercial es tu vocación queremos conocerte, indiferentemente de si aportas experiencia o no dentro del sector de RRHH, ¡Tu perfil y recorrido comercial te avala! Sabemos que puedes aprender perfectamente cualquier producto o servicio para su venta. Si te motiva inspirar, guiar y liderar, tendrás un equipo de Consultorxs de Selección a tu cargo que te seguirán hasta el final. ¡Te están esperando con los brazos abiertos! Además serás la figura responsable de gestionar y dirigir el correcto desarrollo económico de la Oficina de Vitoria. ¿QUIERES SABER QUÉ TE OFRECEMOS? Tendrás entre 28 y 31 días laborables (¡hábiles!) de vacaciones a escoger con total flexibilidad y libertad en el cómputo anual. Asimismo, el día de tu cumpleaños olvídate de trabajar ¡Siempre lo tendrás festivo asegurado (y es un día extra de permiso retribuido, no a costa de tus vacaciones)! Tendrás la posibilidad de realizar una tarde libre a la semana, flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana (recortando la hora de comida en media hora y/o recuperando tras la jornada diaria). Asimismo, contamos con un Plan de Igualdad que recoge un serie de medidas y políticas a favor de la conciliación y flexibilidad de todos los profesionales que trabajamos en Synergie. Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Exclusivo por ser trabajador/a de Synergie! Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs equipos. Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que todos nuestros proyectos son de carácter estable en el tiempo e INDEFINIDO desde el primer momento. Tu jornada laboral será completa de Lunes a Viernes en horario partido de 9h a 14h y de 15h a 18h. Destacar que contamos con flexibilidad horaria posible a nivel de entrada/salida entre 08.30h y 09.30 a 17.30h y 18.30h. La retribución está compuesta de un salario fijo + variable sobre resultados mensuales. ¡El variable son los incentivos fruto del trabajo en equipo de cada mes! Dispondrás de todas las herramientas profesionales necesarias, móvil, portátil y además se entrega vehículo de empresa (para uso tanto personal como profesional) con tarjeta solred para el combustible mensual. ¡Te esperamos, queremos conocerte!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 22.000 € - 26.000 € Bruto/año

• Palma de Mallorca
• Presencial
• Hace 3h
  Nueva

Buscamos un Jefe de Mantenimiento de Jardinería para incorporarse de forma inmediata a nuestro equipo en Jardinería Mallorquina Pujol SL, ubicada en el Polígono Son Castelló de Palma de Mallorca. El profesional seleccionado liderará los equipos operativos de campo, garantizando la máxima calidad en el cuidado diario de jardines mediterráneos, fincas, piscinas y zonas comunitarias residenciales por toda la isla. Misión del puesto Optimizar, organizar y supervisar de forma directa todas las tareas técnicas y operativas de mantenimiento exterior. Su trabajo asegurará el cumplimiento estricto de los estándares estéticos, de sostenibilidad y de seguridad que definen la reputación de nuestra empresa. Responsabilidades principales • Planificación operativa: Coordinar los cuadrantes de trabajo diario de las cuadrillas de jardineros. • Control de calidad: Supervisar el estado de limpieza exterior, perfilado, accesos y orden en fincas y comunidades. • Gestión técnica de riego: Configurar y programar sistemas de riego automático innovadores y de ahorro hídrico como DeepDrop. • Sanidad vegetal: Diagnosticar necesidades de nutrición vegetal y pautar tratamientos fitosanitarios integrales. • Poda especializada: Dirigir las campañas técnicas de poda de palmeras y arboricultura en altura con total seguridad. • Logística y herramientas: Controlar el inventario, el uso correcto de la maquinaria y las furgonetas de la empresa. Requisitos exigidos • Experiencia demostrable: Mínimo de 5 a 10 años ejerciendo como encargado o jefe de equipo en mantenimiento de jardines. • Formación técnica: Conocimientos sólidos en botánica mediterránea, redes de riego y control de plagas. • Habilidades de liderazgo: Capacidad contrastada para gestionar equipos de operarios, resolver incidencias y tratar con clientes. • Carnet específico: Imprescindible posesión del carnet de aplicador de productos fitosanitarios (nivel cualificado). • Movilidad: Permiso de conducir B vigente para el desplazamiento entre los distintos centros de trabajo de la isla. Qué ofrecemos • Contrato estable: Relación laboral indefinida directamente a través de la empresa. • Jornada laboral: Horario continuado a tiempo completo de lunes a viernes. • Paquete salarial: Retribución competitiva acorde a la experiencia y valía aportada . • Equipamiento: Vehículo de empresa, herramientas de precisión avanzadas y ropa de trabajo adecuada. Si consideras que cumples con el perfil técnico y tienes la capacidad de liderazgo requerida, envía tu currículum actualizado a nuestra dirección de contacto ****************************************** o inscríbete formalmente mediante nuestro perfil corporativo en infoJobs

• Contrato indefinido
• Jornada intensiva - mañana
• 20.000 € - 24.000 € Bruto/año

• Guadix
• Presencial
• Hace 2h
  (Publicada de nuevo)

Descubre una oportunidad única: ¡Sé parte del equipo de excelencia en Grupo ASV! En Grupo ASV, buscamos profesionales con vocación de servicio, pasión por la calidad y compromiso humano. Tu papel será fundamental para garantizar que cada detalle de nuestro servicio funerario esté cuidado con empatía, precisión y profesionalidad ¿Qué harás en este puesto? Desde la primera llamada hasta el cierre del servicio, serás el hilo conductor que guía a las familias en uno de los momentos más delicados de sus vidas. Tus responsabilidades clave incluirán: 1. Inicia el servicio con excelencia: • Escucha y asesora a las familias, contratando el servicio que mejor se adapte a sus necesidades. • Organiza recursos y realiza el traslado e identificación del difunto con respeto y profesionalidad. 2. Domina la gestión documental: • Cumple con los requisitos administrativos, asegurando la precisión y transparencia en los trámites. • Gestiona cobros, pagos y pedidos a proveedores, garantizando un flujo eficiente del servicio. • Elabora presupuestos personalizados y coordina servicios específicos como la contratación de lápidas. 3. Protagoniza momentos finales: • Prepara al difunto con técnicas especializadas de tanatoestética y tanatopraxia, asegurando un acondicionamiento impecable. • Acompaña a las familias en velatorios, ofreciendo asistencia cálida y resolviendo sus dudas. • Organiza y supervisa cada detalle del servicio funerario, desde la despedida hasta la entrega de cenizas. 4. Sé el guardián de la calidad: • Supervisa las instalaciones, vehículos y materiales para mantener los altos estándares de calidad del Grupo. • Realiza reportes diarios, gestiona inventarios y vela por el cumplimiento riguroso de los procedimientos internos. ¿Por qué unirte a nosotros? En Grupo ASV, no solo ofrecemos un trabajo, sino la oportunidad de marcar una diferencia real en las vidas de las personas. Te integrarás en un equipo que prioriza el respeto, la excelencia y el crecimiento continuo. Si te apasiona cuidar cada detalle y quieres formar parte de un entorno donde tu profesionalismo tiene impacto, ¡este es tu momento! En Grupo ASV valoramos la diversidad y garantizamos un proceso de selección basado en la igualdad y la no discriminación. Se ofrece * Contrato EVENTUAL * Incorporación a una empresa con propósito social y estabilidad laboral. • Formación continua en acompañamiento, atención emocional y gestión. • Turnos organizados, apoyo de equipo y seguimiento constante. • Un equipo humano que cuida de ti para que tú puedas cuidar de otros. • Contrato inicial de carácter eventual, con posibilidades reales de continuidad. • Salario competitivo, en euros brutos anuales: 25.349,28 € en 14 pagas + 45/90 € Plus Festivo trabajado+ 1.500€ Plus Disponibilidad + Guardias * Formación inicial a cargo de la empresa. * Posibilidad de incorporarte a un Grupo de Empresas Líder en su sector y en desarrollo continuo.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• 25.000 € - 28.000 € Bruto/año

• Vitoria-Gasteiz
• Presencial
• Hace 18h
  Nueva

¡En Synergie Vitoria incorporamos la figura de un/a Director/a de Oficina! ¿Te motiva gestionar equipos y liderarlos para sacar lo mejor de ellos? ¿Estás buscando un proyecto retador en una empresa de RRHH que te permita desarrollar la Oficina de SYNERGIE VITORIA colaborando con nuevas empresas y clientes, generando negocio y valor en la zona de influencia ofreciendo los servicios de una multinacional especializada en RRHH? ¡Esto te va a interesar, te queremos en el equipo! Tendrás la posibilidad de prospectar, investigar y conocer todo el tejido empresarial de tu zona demográfica de influencia. Así como libertad total para organizarte, planificarte, concertar visitas a empresas potenciales e incluso visitar sin cita, ¡Hay miles de oportunidades esperándote! Si te gusta el trato directo con las personas, no te lo pienses más, tendrás la posibilidad de establecer vínculos de confianza y estar en contacto con los interlocutores responsables de RRHH de nuestras empresas colaboradoras. Si también eres una persona analítica, tendrás las herramientas necesarias para analizar tu mercado de referencia, actividad por sectores y la competencia para prepararte una buena estrategia comercial. El trabajo por objetivos engancha, ¡lo sabemos de primera mano! Si opinas lo mismo y eres un profesional que siempre quiere ir a más, que se motiva a si mismo por seguir avanzando ¡Este es tu ambiente de trabajo! Si las ventas y todo el entorno comercial es tu vocación queremos conocerte, indiferentemente de si aportas experiencia o no dentro del sector de RRHH, ¡Tu perfil y recorrido comercial te avala! Sabemos que puedes aprender perfectamente cualquier producto o servicio para su venta. Si te motiva inspirar, guiar y liderar, tendrás un equipo de Consultorxs de Selección a tu cargo que te seguirán hasta el final. ¡Te están esperando con los brazos abiertos! Además serás la figura responsable de gestionar y dirigir el correcto desarrollo económico de la Oficina de Vitoria. ¿QUIERES SABER QUÉ TE OFRECEMOS? Tendrás entre 28 y 31 días laborables (¡hábiles!) de vacaciones a escoger con total flexibilidad y libertad en el cómputo anual. Asimismo, el día de tu cumpleaños olvídate de trabajar ¡Siempre lo tendrás festivo asegurado (y es un día extra de permiso retribuido, no a costa de tus vacaciones)! Tendrás la posibilidad de realizar una tarde libre a la semana, flexibilizando la recuperación de esas horas durante la misma semana (recortando la hora de comida en media hora y/o recuperando tras la jornada diaria). Asimismo, contamos con un Plan de Igualdad que recoge un serie de medidas y políticas a favor de la conciliación y flexibilidad de todos los profesionales que trabajamos en Synergie. Por ser trabajador/a de Synergie, tendrás acceso desde el primer día a una plataforma con miles de ofertas y cuantiosos descuentos en un amplio repertorio de servicios y productos de todo tipo. ¡Exclusivo por ser trabajador/a de Synergie! Queremos verte crecer tanto personal como profesionalmente, por ello creemos en la formación continua y especializada de todxs nuestrxs equipos. Somos una empresa que confiamos en el talento de nuestros empleados y es por eso que todos nuestros proyectos son de carácter estable en el tiempo e INDEFINIDO desde el primer momento. Tu jornada laboral será completa de Lunes a Viernes en horario partido de 9h a 14h y de 15h a 18h. Destacar que contamos con flexibilidad horaria posible a nivel de entrada/salida entre 08.30h y 09.30 a 17.30h y 18.30h. La retribución está compuesta de un salario fijo + variable sobre resultados mensuales. ¡El variable son los incentivos fruto del trabajo en equipo de cada mes! Dispondrás de todas las herramientas profesionales necesarias, móvil, portátil y además se entrega vehículo de empresa (para uso tanto personal como profesional) con tarjeta solred para el combustible mensual. ¡Te esperamos, queremos conocerte!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 22.000 € - 26.000 € Bruto/año

• Alicante/Alacant
• Presencial
• Hace 20h
  Nueva

Definición del puesto: Acompañamiento, educación e intervención técnica con los niños/as y adolescentes que están en la Residencia Funciones y responsabilidades del puesto: · Ejercer como tutor/a · Acompañamiento y supervisión de los NNA · Realización de informes · Participar en la elaboración de la Programación general de actividades de la residencia, así como ejecutar en la práctica la misma Formación y experiencia necesaria para desarrollar las funciones: ·IMPRESCINDIBLE: Formación de Grado o Diplomatura de Educación Social; en su defecto Homologación profesional. ·IMPRESCINDIBLE: Carné B de conducir · DESEABLE: Formación en atención a la infancia y la adolescencia, así como acogimiento residencial, intervención familiar. · Deseable: Experiencia mínima de al menos 6 meses. Habilidades, aptitudes y actitudes para el puesto de trabajo: ·Empatía, escucha activa, capacidad de trabajo, trabajo en equipo, asertividad, seriedad, capacidad de resolución de conflictos y trabajo bajo situaciones críticas Otros requisitos (informática, carnet de conducir, idiomas) ·Carné de conducir Interdependencia: (“qué puestos dependen de él” y de “qué puesto depende él”) Depende de la Dirección de la residencia Tipo de contrato: Interino (cubrir BAJA POR ENFERMEDAD) Jornada laboral: Completa Horario/Turno: NOCHES/ FINES DE SEMANA Fecha de incorporación: Inmediata Retribución bruta anual y otras compensaciones: FSC y Utes FSC aplican una política de igualdad de oportunidades para la contratación de sus profesionales, al mismo tiempo que de discriminación positiva para las personas con minusvalías.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• 20.000 € - 27.000 € Bruto/año