4 ofertas de autoconocimiento en todas las ubicaciones

• Cornellà de Llobregat
• Presencial
• 10 jul

Somos SIFU, Centro Especial de Empleo líder en la prestación de Facility Services socialmente responsables. Con más de 30 años de experiencia y más de 8.000 profesionales, 4.000 de ellos con algún tipo de discapacidad, damos servicio a más de 3.000 clientes y estamos presentes en España, Francia y Andorra. Estamos comprometidos con la equidad, la diversidad y la inclusión en nuestros procesos de selección. Misión del puesto: El objetivo principal de este puesto es velar por la plena integración social y laboral de las personas con discapacidad, especialmente aquellas con dificultades adicionales, en los diferentes centros de trabajo asignados. A través de la provisión de herramientas, formación y acompañamiento, se garantiza que estas personas puedan desempeñar sus funciones de manera eficiente y autónoma. Funciones: - Acompañar y formar in situ a las personas con discapacidad intelectual (DI) en su incorporación al puesto de trabajo. - Garantizar una adaptación adecuada del puesto de trabajo desde el inicio, garantizando que la persona logre la autonomía necesaria y proponiendo las adecuaciones pertinentes. - Desarrollar herramientas y habilidades laborales específicas para el oficio a desempeñar. - Coordinarse internamente con la delegación para asegurar el buen funcionamiento de los procesos de integración. - Facilitar la coordinación, intermediación y seguimiento con los clientes, procurando la mejor adaptación en la prestación del servicio. - Trabajar en posibles reubicaciones del personal para asegurar su permanencia en el puesto de trabajo. - Comunicación continua con la delegación, departamento de RR.HH. y familiares. - Verificar e informar al departamento correspondiente sobre la calidad de las funciones desarrolladas, así como registrar todas las intervenciones en la plataforma Socialsic. - Realizar intervenciones de acompañamiento para el entrenamiento y desarrollo de habilidades sociales y laborales específicas del puesto. - Adaptar las instrucciones, tiempos, formas e instrumentos de trabajo según las necesidades de la discapacidad de cada persona. - Comprometerse a integrar los aspectos sociales, ambientales, éticos y de buen gobierno en todas las actividades diarias, con el fin de maximizar el impacto positivo en los grupos de interés de la organización. - Identifica contactos con empresas y oportunidades laborales inclusivas Se ofrece: - Contrato Temporal por sustitución. - Jornada Completa. - Salario 20.000€ brutos anuales. - Oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con la inclusión laboral. - Buen ambiente laboral y apoyo constante en el desempeño de las funciones. - Intensivo en verano Si estás en búsqueda de un proyecto profesional que promueva la inclusión y el desarrollo laboral de personas con discapacidad, ¡este es tu momento! Apúntate a formar parte de nuestro equipo. Requisitos mínimos: - -Preferiblemente 1 año en puesto similar o experiencia en puestos similares a servicios (limpieza o auxiliares principalmente). -Titulación mínima de grado medio relacionada con la actividad del CEE o la atención a personas (deseable CFGS Integración social). Especialidad: - (Seleccionar) Horario: - De L a J flexible de 8/9h a 17/18h V de 8h a 15h

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• 20.000 € - 20.000 € Bruto/año

• Salamanca
• Presencial
• Hace 5d

Nos complace anunciar una oportunidad única para unirse a nuestro equipo como Docente de Formación de Competencias Profesionales. Experiencia requerida: Experiencia previa en la impartición de un mínimo de ciento cincuenta (150) horas en la misma especialidad formativa objeto de la licitación o similar/análoga (*) en los últimos 5 años (entre 01/01/2021 y 31/12/2025) en modalidad presencial. (*) Se entenderá por similar o análogo, al objeto del contrato, aquellas acciones formativas que incluyan contenidos de competencias transversales profesionales tales como comunicación, flexibilidad, orientación al logro, planificación y organización, trabajo en equipo, autocontrol, desarrollo de relaciones, iniciativa, creatividad, afán por aprender, autoconocimiento, habilidades sociales, habilidades personales. En el caso de presentar la experiencia del equipo docente por módulos, ésta deberá ser, como mínimo, del triple de las horas correspondientes a cada módulo del Programa Modular que se licita, en los últimos cinco (5) años (entre 01/01/2021 y 31/12/2025). En la verificación de la solvencia por módulos, se tomará como criterio la correspondencia entre el/los módulos/s propuesto/s a impartir por cada docente con lo reflejado, como experiencia docente, en su referencia curricular. Formación académica: Licenciado, Diplomado o Graduado Universitario. - Formación Profesional de Grado Medio o Superior (FP) en la especialidad de Integración Social o Administración y Gestión. En el caso de no disponer de la formación académica requerida, los/as docentes deberán cumplir y acreditar una experiencia docente de trescientas (300) horas en la misma especialidad formativa objeto de la licitación, o similar/análoga (*) en los últimos cinco (5) años (entre 01/01/2021 y 31/12/2025) en modalidad presencial. (*) Se entenderá por similar o análogo, al objeto del contrato, aquellas acciones formativas que incluyan contenidos de competencias transversales profesionales tales como comunicación, flexibilidad, orientación al logro, planificación y organización, trabajo en equipo, autocontrol, desarrollo de relaciones, iniciativa, creatividad, afán por aprender, autoconocimiento, habilidades sociales, habilidades personales.

• Contrato autónomo
• Jornada parcial - indiferente
• 14 € - 16 € Bruto/hora

• Peligros
• Presencial
• Hace 5d

Funciones En UNEI , queremos incorporar a un Operario de Distribución en Granada, para trabajar .¿Quieres unirte a un equipo extraordinario? !Lee la vacante e inscríbete si reúnes el perfil! 1-SERVICIO DE REPARTO DE MERCANCÍA -Conducir siguiendo el plan de trabajo diario establecido y planificando los servicios según los partes recibidos para realizar y organizar la ruta en base a los criterios establecidos por su responsable. -Preparar los pedidos en los vehículos de transporte que realizarán las rutas de reparto. -Participar y/o realizar la carga y descarga del vehículo, manipulación de mercancías y tareas anexas, aplicando las técnicas y procedimientos establecidos, conforme a las normas de aplicación por la actividad o mercancía. -Realizar la entrega, sustitución y retirada de la mercancía, siguiendo los protocolos de actuación. -Realizar la descarga de mercancía en su recepción, expedición y almacenaje. -Informar en su caso sobre la instalación y uso de la mercancía entregada, a las personas destinatarias. -Tramitar la documentación requerida en el ámbito de su competencia y entregar a su responsable. -Actuar en caso de accidentes, averías o siniestros conforme a la normativa y primeros auxilios en su caso. 2.-LIMPIEZA Y MANTENIMIENTO DE LOS VEHÍCULOS -Limpiar interior y exterior de los vehículos según protocolo y en los puntos acordados. -Registrar y controlar kilometraje y repostaje de combustible por las vías establecidas en la Actividad. -Preparar y verificar el estado técnico del vehículo y sus equipos auxiliares. -Detectar y localizar averías en ruta, aplicando las técnicas y procedimientos establecidos, y procediendo a su reparación en casos simples para asegurar el estado operativo del vehículo y el servicio. -Retirar embalaje sobrante a los puntos de reciclaje concertados. -Tirar basura a los puntos de reciclaje más cercanos. Se ofrece - Tipo de contrato: Interinidad - Jornada Laboral: Completa de 38,5h semanales - Distribución del horario: De lunes a domingos de 7 a 20 horas (Por turnos, según necesidades de la actividad). - Nivel de convenio: E - Oportunidades de formación y crecimiento profesional en una empresa con un propósito claro: Construir un mundo mas humano, mas vivible y mas feliz, inspirando lo extraordinario.

• Contrato otros contratos
• Jornada completa
• 1400 € - 1500 € Bruto/mes

• Barcelona
• 15 jul

Buscamos un/a Coach Laboral para incorporarse a un programa de orientación e inserción laboral. La persona seleccionada será responsable de impartir itinerarios de coaching laboral dirigidos a jóvenes, facilitando herramientas de autoconocimiento, empleabilidad, búsqueda de empleo y desarrollo profesional que contribuyan a mejorar su inserción sociolaboral. Funciones Impartir sesiones de orientación laboral individuales y grupales. Dinamizar talleres de búsqueda activa de empleo (CV, entrevistas, portales de empleo, etc.). Adaptar la metodología a grupos de jóvenes con distintos perfiles y niveles de experiencia Acompañar en la definición de objetivos profesionales. ? En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Responsabilidades: Flexibilidad y conciliación Integración en Bases de Adecco para futuros proyectos. Posibilidad de crecer dentro de grupo Adecco

• Contrato de duración determinada
• Jornada parcial - indiferente
• Salario no disponible