142 ofertas de baja it en todas las ubicaciones
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- Híbrido
- Hace 3d
AZENEA nace con la ambición de redefinir el sector de los servicios profesionales en España. Somos un ecosistema en plena expansión de firmas líderes que ofrece a empresas y particulares un asesoramiento de máxima calidad respaldado por la innovación tecnológica más avanzada. Combinamos el conocimiento experto y la cercanía de equipos especializados con herramientas tecnológicas de última generación, garantizando soluciones precisas, ágiles y adaptadas a las necesidades reales de cada cliente. Seguimos creciendo, ampliando nuestra presencia y fortaleciendo nuestro equipo. Valoramos la curiosidad intelectual, el compañerismo y la mejora continua, pero sobre todo la cultura de libertad y responsabilidad. Tus principales funciones serán: Ciclo de nóminas de clientes: cartera asignada de laboral para la llevanza del ciclo de nóminas completo, siendo que tendrás apoyo de perfiles que ejecutarán las tareas mecánicas Configuración del cliente: Activación del servicio en nuestro sistema, apertura de tickets de activación y asignación del convenio según CNAE junto con la revisión de DUE/CD. Validación de condiciones: Estudio de convenios colectivos, parametrización de condiciones económicas y configuración del convenio dentro de SAGE. Auditoría de condiciones: Revisión de convenios, categorías profesionales, jornadas y control de periodos de prueba. Contratación avanzada: Redacción y envío de contratos complejos junto con la resolución de incidencias a través del sistema CASIA de la Seguridad Social. Modificaciones y prórrogas: Gestión de prórrogas, anexos contractuales y modificaciones complejas en SAGE y SS. Extinciones y cálculo: Gestión de bajas por fin de contrato o baja voluntaria, cálculo de finiquitos e indemnizaciones complejas y confección de nóminas de baja con finiquito. Regímenes Especiales: Gestión de nóminas del RETA, analizando si se trata de cargo retribuido o gratuito. Retribución variable: Cálculo y gestión de bonus trimestrales, semestrales y anuales de las plantillas de los clientes. Cierre de cotización: Confirmación de datos de la Seguridad Social y cierre del proceso L03. Liquidaciones especiales: Gestión de cuentas CCC especiales (RLC) y cálculo de vacaciones devengadas y atrasos de convenio. Gestión de incidencias de salud: Resolución de incidencias con bajas de mutua e incapacidades temporales (IT). Atención al cliente: Recepción, gestión y resolución de consultas operativas diarias de la cartera a través de Gestor de Tareas, correo electrónico o teléfono, emitiendo avisos sobre fin de contratos temporales. ¿Que requisitos valoramos? Formación: Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Derecho, Ciencias del Trabajo o similar. Experiencia: Entre 3 y 5 años gestionando de manera autónoma carteras de clientes en asesorías o despachos profesionales, dominando el ciclo completo de nómina. Conocimientos: Sólida base en interpretación de convenios colectivos, normativa de Seguridad Social e IRPF. Conocimiento avanzado de la plataforma CASIA. Software: Experiencia demostrable trabajando con SAGE (preferiblemente SAGE 200 / Despachos) y herramientas de ticketing o CRM (como Bitrix24). Competencias: Excelentes dotes de comunicación, orientación al cliente y resiliencia en periodos de cierre de nóminas. ¿Que ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa en un entorno dinámico, digitalizado y con un gran ambiente de trabajo. Flexibilidad y conciliación Soporte operativo: Contamos con un equipo técnico de apoyo para la gestión burocrática, permitiéndote centrarte en el asesoramiento. Beneficios en retribución flexible mediante Payflow y opción de Seguro Médico Privado. 25 días de vacaciones anuales.
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- 25.000 € - 33.000 € Bruto/año
- Madrid
- Híbrido
- 25 jun
¡HOLA! bienvenido a nuestras ofertas. Vamos a contarte que buscamos y que nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos una persona para ocupar el rol de Técnico/a Senior de Nóminas con experiencia en SAP_HR nóminas para integrarse en nuestro equipo de Laboral del Área People. ¿Qué tienes que hacer? Realización de todo el ciclo completo de nómina. Elaboración y cuadre de Seguros sociales. Tramitación de partes de baja de IT, maternidades, paternidades, accidentes laborales y gestión de incapacidades Interlocutora con las mutuas. Gestión de bonificaciones y subvenciones. ¿Qué necesitas saber? Más de 5 años de experiencia como Técnico de Nóminas (gestión completa del ciclo de nómina) en empresas con un volumen de más de 1000 empleados, preferiblemente sector servicios, muy valorable en Consultoras. Experiencia con SAP_HR nóminas de al menos tres años en todo el proceso (nómina, seguros sociales, impuestos, pago nómina, cierre contable) Info de interés: Teletrabajo híbrido: 2 días/semana en oficina y 3 días/semana teletrabajo Horario flexible: lunes a jueves 8/9h - 17.30/18.30 y viernes de 8-15hs PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 18 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine! Protección de datos personales: En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679, te informamos de que tus datos personales serán tratados por Entelgy con la finalidad de incluir tu candidatura en nuestros procesos de selección de personal, así como con el fin de enviárselos a nuestros clientes cuando el proceso esté relacionado para incorporarte directamente en un proyecto en cliente. Puedes ejercer tus derechos en materia de protección de datos mediante comunicación dirigida a nuestro Delegado de Protección de Datos en **************************. Puedes obtener información adicional sobre el tratamiento de tus datos en nuestra Política de privacidad publicada en www.entelgy.com
- Contrato indefinido
- Jornada completa
- Salario no disponible
- Castellón de la Plana/Castelló de la Plana
- Presencial
- Hace 12m
Somos SIFU, Centro Especial de Empleo líder en la prestación de Facility Services socialmente responsables. Con más de 30 años de experiencia y más de 8.000 profesionales, 4.000 de ellos con algún tipo de discapacidad, damos servicio a más de 3.000 clientes y estamos presentes en España, Francia y Andorra. Estamos comprometidos con la equidad, la diversidad y la inclusión en nuestros procesos de selección. Misión del puesto: El objetivo principal de este puesto es velar por la plena integración social y laboral de las personas con discapacidad, especialmente aquellas con dificultades adicionales, en los diferentes centros de trabajo asignados. A través de la provisión de herramientas, formación y acompañamiento, se garantiza que estas personas puedan desempeñar sus funciones de manera eficiente y autónoma. Funciones: - Acompañar y formar in situ a las personas con discapacidad intelectual (DI) en su incorporación al puesto de trabajo. - Garantizar una adaptación adecuada del puesto de trabajo desde el inicio, garantizando que la persona logre la autonomía necesaria y proponiendo las adecuaciones pertinentes. - Desarrollar herramientas y habilidades laborales específicas para el oficio a desempeñar. - Coordinarse internamente con la delegación para asegurar el buen funcionamiento de los procesos de integración. - Facilitar la coordinación, intermediación y seguimiento con los clientes, procurando la mejor adaptación en la prestación del servicio. - Trabajar en posibles reubicaciones del personal para asegurar su permanencia en el puesto de trabajo. - Comunicación continua con la delegación, departamento de RR.HH. y familiares. - Verificar e informar al departamento correspondiente sobre la calidad de las funciones desarrolladas, así como registrar todas las intervenciones en la plataforma Socialsic. - Realizar intervenciones de acompañamiento para el entrenamiento y desarrollo de habilidades sociales y laborales específicas del puesto. - Adaptar las instrucciones, tiempos, formas e instrumentos de trabajo según las necesidades de la discapacidad de cada persona. - Comprometerse a integrar los aspectos sociales, ambientales, éticos y de buen gobierno en todas las actividades diarias, con el fin de maximizar el impacto positivo en los grupos de interés de la organización. - Identifica contactos con empresas y oportunidades laborales inclusivas Se ofrece: - Contrato Temporal por baja IT. - Jornada Completa. - Salario 20.000€ brutos anuales. - Oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con la inclusión laboral. - Buen ambiente laboral y apoyo constante en el desempeño de las funciones. - Intensivo en verano Si estás en búsqueda de un proyecto profesional que promueva la inclusión y el desarrollo laboral de personas con discapacidad, ¡este es tu momento! Apúntate a formar parte de nuestro equipo. Requisitos mínimos: - -Preferiblemente 1 año en puesto similar o experiencia en puestos similares a servicios (limpieza o auxiliares principalmente). -Titulación mínima de grado medio relacionada con la actividad del CEE o la atención a personas (deseable CFGS Integración social). Especialidad: - (Seleccionar) Horario: - De L a J flexible de 8/9h a 17/18h V de 8h a 15h
- Contrato de duración determinada
- Jornada completa
- 20.000 € - 20.000 € Bruto/año
- Miranda de Ebro
- Presencial
- Hace 24m
Funciones Somos una entidad del sector social, con presencia a nivel nacional, dedicada a la gestión de enfermerías y residencias de la tercera edad, con un modelo de Atención Centrada en la Persona. Nos basamos en un Modelo Integral de Atención, en el que se atiende a la persona en todos sus planos, a través de diferentes programas que persiguen preservar o mejorar, en la medida de lo posible, la autonomía e independencia de las personas mayores. Además, FUNDACIÓN SUMMA HUMANITATE está muy implicada y comprometida con el desarrollo e implantación de medidas en materia de igualdad. La principal apuesta, es implementar el principio de igualdad en los diferentes ambientes en los que trabajamos, comprometiéndonos a erradicar las desigualdades y las discriminaciones de género persistentes en las diferentes actividades y servicios que llevamos a cabo. Actualmente buscamos un/a GEROCULTOR/A para uno de nuestros centros ubicados en MIRANDA DE EBRO que desarrollará las siguientes funciones: - Cuidados asistenciales de las residentes. - Uso de grúa para traslados. - Registro de la actividad diaria. Se ofrece - Turno Rotativo (mañana y tarde): Según cuadrante. - Horarios: 08:00h-15:00h o 15:00h-22:00h - Jornada: 30h semanales. - Contrato: Sustitución baja IT. -Salario: Según Convenio Estatal de Dependencia.
- Contrato otros contratos
- Jornada parcial - indiferente
- 600 € - 750 € Bruto/mes
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- Dos Hermanas
- Presencial
- Hace 1d
¿Te gusta el sector de la hostelería y consideras que tienes buenas habilidades comunicativas? ¿Cuentas con experiencia como ay.camarero/a o camarero/a? Desde Compass Group, empresa de restauración con más de 60 años de experiencia en el sector, buscamos perfiles de ay.camarero/a o camarero/a con ganas de demostrar su precisión, dinamismo, pulcritud, energía... y sobre todo ganas de aprender. Esta vacante es para trabajar en uno de nuestros centros ubicado en Dos Hermanas (Sevilla). Tu misión será muy importante ya que gracias a tí nuestros comensales podrán disfrutar de una excelente calidad y rapidez en el servicio de comidas. Tus funciones serán: - Venta de alimentos y bebidas (cobro con TPV) - Realizar labores auxiliares - Atención al cliente - Preparar montaje del servicio, mesa, tableros, sillas, mobiliario o enseres de uso común - Orden y limpieza de la zona de trabajo - Preparación de zumos, cafés, infusiones, bebidas... - Colocación y recolocación de productos en la nevera ¿Qué buscamos? - Una persona con ganas de aprender y aportar sus conocimientos y capacidades al equipo - Alguien capaz de trabajar bajo presión y de forma autónoma - Que seas organizado/a y colaborativo/a para que el servicio salga en tiempo y calidad - Valoraremos positivamente que hayas utilizado túnel o tren de lavado o que ya hayas trabajado de friegaplatos por ejemplo en un hotel o local de un alto volumen de lavado de utensilios. Si tras leer esta oferta te gustaría formar parte del equipo Compass, no dudes en inscribirte ¡te esperamos! Se ofrece Contrato inicial temporal por una BAJA IT y posibilidad de seguir con nosotros en verano en este u otros centros Jornada: 39h/s Horario: De Domingo a Jueves de 22:00h a 06:00h Incorporación inmediata Salario: 1.128,54€ brutos/mes por 15 pagas (opción de hacerlo a 12 pagas)
- Contrato de duración determinada
- Jornada parcial - noche
- 900 € - 1200 € Bruto/mes
