30 ofertas de capacidad para trabajar forma organizada priorizar tareas. en todas las ubicaciones

• Palma de Mallorca
• Presencial
• Hace 6d

Perfil del candidato Buscamos un/a Técnico/a de Mantenimiento con experiencia en mantenimiento de instalaciones y capacidad para trabajar de forma autónoma. La persona seleccionada será responsable de ejecutar el plan de mantenimiento preventivo del complejo, diagnosticar y resolver incidencias técnicas, así como realizar actuaciones correctivas para garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones. Requisitos: Experiencia demostrable como técnico de mantenimiento. Conocimientos en instalaciones de climatización, aerotermia y sistemas asociados. Capacidad para ejecutar planes de mantenimiento preventivo y correctivo. Habilidad para diagnosticar averías y aportar soluciones eficaces de forma proactiva. Conocimientos básicos de electricidad, fontanería y pequeñas reparaciones generales. Persona organizada, resolutiva, responsable y con iniciativa. Capacidad para planificar el trabajo y priorizar tareas de mantenimiento. Se valorará especialmente la experiencia en mantenimiento de edificios residenciales, hoteles o complejos de apartamentos, así como la posesión de certificaciones relacionadas con climatización, instalaciones térmicas (RITE) o electricidad. Ofrecemos: Incorporación a un proyecto estable. Puesto de trabajo fijo durante todo el año, sin carácter estacional. Buen ambiente de trabajo. Salario acorde con la experiencia y las responsabilidades del puesto.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Mollet del Vallès
• Presencial
• Hace 1d
  (Publicada de nuevo)

B&B HOTEL BCN MOLLET Descripción del puesto de trabajo: Buscamos una persona entusiasta y organizada para ocupar el puesto de Recepcionista de Noche en nuestra empresa. En este rol, serás responsable de atender y dar una cálida bienvenida a nuestros clientes y visitantes, así como de manejar eficientemente las comunicaciones telefónicas y las tareas administrativas de la recepción. Tus principales responsabilidades incluirán atención al público, atención telefónica, realización de tareas administrativas, gestión de la recepción de oficina, gestión de agendas, introducción de datos, multitasking, manejo de pagos y gestión de la atención al cliente. Requisitos: Excelentes habilidades de comunicación y atención al público, con facilidad para interactuar con personas de diversa procedencia. Capacidad para manejar múltiples tareas simultáneamente y priorizar eficazmente. Sólidos conocimientos en el uso de herramientas ofimáticas, como Microsoft Office o sistemas de gestión de agendas. Excelente atención a los detalles y habilidad para mantener un alto nivel de organización. Disponibilidad para trabajar en horario nocturno y adaptarse a los requerimientos de la jornada laboral. En B&B Hotels España y Portugal ofrecemos hoteles confortables, nuevos, funcionales, con un diseño minimalista al mejor precio, sin renunciar a la calidad. Creemos que los ingredientes clave para poder construir una marca empleadora como la que tenemos actualmente son la transparencia, el dinamismo, la orientación al resultado, la igualdad y el respeto, excelencia en el servicio, la atención máxima al cliente, la pasión por nuestro trabajo, la flexibilidad al cambio, el espíritu emprendedor, la honestidad y el trabajo en equipo. El trabajo de cada uno de nuestros empleados y, a la vez, de todos juntos, para nosotros constituye un valor. Nos identificamos con el lema "Smart people", en otras palabras, somos un equipo de gente muy dinámica, joven, muy motivada, con "hambre" y ganas de crecer, entrenada a facilitar respuestas y soluciones al instante, muy unida. Compañerismo entre todo el equipo, a todos los niveles, trato muy cercano caracterizan nuestra forma de relacionarnos. Si compartes nuestros valores y te identificas en nuestra forma de ser, por favor, no dudes en presentar tu candidatura para la siguiente vacante.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 1300 € - 2000 € Bruto/mes

• Donostia-San Sebastián
• Híbrido
• Hace 3d
  (Publicada de nuevo)

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: En Oasis Living buscamos incorporar una persona a nuestro equipo a partir de septiembre de 2026 para apoyar la gestión diaria de nuestra línea de alquiler por habitaciones en Donostia-San Sebastián. Somos una empresa de gestión integral de activos inmobiliarios. Ayudamos a propietarios e inversores a maximizar la rentabilidad de sus viviendas y nos encargamos de todo para que no tengan preocupaciones. La persona que se incorpore gestionará una cartera aproximada de 15 pisos, unas 40-50 habitaciones. Su función principal será asegurar que las viviendas estén bien cuidadas, los inquilinos bien atendidos y la operativa funcione de forma rápida, ordenada y eficiente. Buscamos una persona activa, resolutiva, organizada y con ganas reales de crecer. Es imprescindible vivir en Donostia-San Sebastián, ya que todos los pisos están en la ciudad y el puesto requiere presencia física cuando sea necesario. No es un puesto de oficina con horario rígido. Buscamos a alguien con autonomía, responsabilidad y capacidad para organizarse bien. RESPONSABILIDADES: La persona seleccionada se encargará de revisar el estado de los pisos, atender a los inquilinos, coordinar entradas, salidas y cambios de habitación, gestionar incidencias del día a día y mantener contacto con proveedores y el equipo de Oasis Living. También utilizará herramientas digitales, automatizaciones e inteligencia artificial para trabajar de forma más eficiente. Más adelante, cuando tenga controlada la parte operativa, empezará a participar progresivamente en ventas, captación y crecimiento del negocio. REQUISITOS: Buscamos una persona proactiva, responsable, resolutiva y con buena comunicación. Debe saber organizarse, priorizar tareas y tratar de forma profesional con inquilinos, propietarios y proveedores. Valoramos mucho el interés o conocimientos en inteligencia artificial, herramientas digitales y automatización. Se valorará positivamente tener experiencia previa en inmobiliaria, alquileres, rent to rent, atención al cliente, administración, operaciones o mantenimiento. También será un plus tener cierta habilidad práctica para resolver pequeñas incidencias en las viviendas. No es imprescindible tener mucha experiencia. Para nosotros son igual de importantes la actitud, las ganas de aprender y la capacidad de crecer con Oasis Living. Si te interesa el sector inmobiliario, la gestión de viviendas, la tecnología y quieres formar parte de una empresa joven con visión de crecimiento, nos encantará conocerte.

• Contrato indefinido
• Jornada parcial - indiferente
• 900 € - 1500 € Bruto/mes

• Valencia
• Presencial
• Hace 4d
  (Publicada de nuevo)

¿Buscas un trabajo o una profesión con futuro? En Fincas Mar llevamos más de 30 años especializados en la administración de fincas y nos encontramos en una etapa de crecimiento y expansión, creando nuevos puestos de trabajo para incorporar personas que quieran crecer profesionalmente con nosotros. Buscamos una persona responsable, organizada, resolutiva y multitarea, capaz de gestionar diferentes situaciones de forma simultánea y con una clara orientación al cliente. Valoramos especialmente la actitud, la implicación y las ganas de hacer las cosas bien. Queremos incorporar a alguien con iniciativa, que disfrute resolviendo problemas, trabajando en equipo y asumiendo responsabilidades, con ilusión por crecer junto a una empresa que apuesta por el desarrollo de las personas. No es necesario tener experiencia previa en administración de fincas. Nosotros te formaremos para que, en aproximadamente seis meses, puedas gestionar de forma autónoma una cartera de comunidades de propietarios, siempre con el apoyo de un equipo con amplia experiencia. ¿Cuáles serán tus funciones? Tras el periodo de formación asumirás progresivamente la gestión integral de una cartera de comunidades de propietarios, realizando funciones como: Atención y asesoramiento a propietarios, presidentes y juntas de gobierno. Gestión, seguimiento y resolución de incidencias. Gestión y seguimiento de siniestros, coordinando aseguradoras, peritos y profesionales hasta su resolución. Solicitud, análisis y seguimiento de presupuestos para trabajos de mantenimiento, reparaciones y obras. Coordinación y supervisión de proveedores y empresas de servicios. Supervisión y seguimiento de trabajos de mantenimiento, reparaciones y obras. Supervisión administrativa y contable de las comunidades, realizando el seguimiento de cuotas, pagos, cobros e incidencias económicas. Gestión y seguimiento de reclamaciones de deuda. Preparación de convocatorias, presupuestos, documentación e informes para Juntas de Propietarios. Asistencia a Juntas de Propietarios y redacción de actas. Seguimiento y ejecución de los acuerdos adoptados por las comunidades. Gestión administrativa y documental de las comunidades asignadas. ¿Qué buscamos? Formación Profesional de Grado Medio o Superior en Administración, Administración y Finanzas, Contabilidad o similar. Buen manejo de Microsoft Office (especialmente Excel, Word y Outlook). Persona organizada, responsable y con capacidad para priorizar tareas. Perfil multitarea, con facilidad para gestionar distintos asuntos de forma simultánea. Excelente capacidad de comunicación y orientación al cliente. Capacidad para resolver incidencias, coordinar proveedores y trabajar con autonomía. Ganas de aprender, evolucionar profesionalmente y formar parte de un proyecto de crecimiento. Se valorará especialmente Experiencia en administración de fincas. Experiencia en gestorías, asesorías o corredurías de seguros. Conocimientos de contabilidad. Conocimientos de la Ley de Propiedad Horizontal. Manejo de FincasPlus u otros programas de administración de fincas. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Jornada completa. Salario entre 17.000 € y 20.000 € brutos anuales, en función de la formación, experiencia y perfil aportado. Formación práctica y acompañamiento desde el primer día. Plan de carrera con posibilidades reales de promoción interna. Evolución profesional desde la categoría de Auxiliar Administrativo a Oficial Administrativo. Revisión salarial conforme aumenten la autonomía y las responsabilidades. Incorporación a una empresa consolidada, en crecimiento y comprometida con el desarrollo de su equipo. Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. Horario Lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:00 a 18:30. Viernes de 9:00 a 15:00.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 17.000 € - 20.000 € Bruto/año

• Aranda de Duero
• Presencial
• 24 jun

En nuestra empresa, especializada en fabricación de maquinaria y ubicada en Aranda de Duero, buscamos incorporar un/a Electricista Industrial / Cuadrista. Buscamos una persona con conocimientos en montaje y mantenimiento de redes, bases de datos, lenguajes de programación y ofimática. La persona seleccionada dará soporte técnico, colaborará en el mantenimiento de sistemas y participará en tareas de mejora tecnológica de la organización.. Que sea responsable y resolutiva. Funciones principales ·Montaje, configuración y mantenimiento de equipos informáticos. ·Instalación, revisión y mantenimiento de redes locales, cableado, routers, switches y otros dispositivos de comunicaciones. ·Diagnóstico y resolución de incidencias de hardware, software y conectividad. ·Administración y mantenimiento básico de bases de datos (SQL). ·Desarrollo, revisión o mantenimiento de aplicaciones y pequeñas herramientas en Java y Visual Basic o similar. ·Soporte a usuarios en aplicaciones ofimáticas y herramientas corporativas. ·Instalación y actualización de sistemas operativos, programas y medidas básicas de seguridad. ·Documentación de incidencias, configuraciones y procedimientos técnicos. Requisitos ·Formación relacionada con Informática, Sistemas, Administración de Redes, Desarrollo de Aplicaciones o similar. ·Conocimientos en montaje, reparación y mantenimiento de equipos informáticos. ·Conocimientos en instalación y mantenimiento de redes informáticas. ·Manejo de bases de datos (SQL). ·Conocimientos de programación en Java y Visual Basic o similar. ·Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente procesadores de texto, hojas de cálculo, correo electrónico y presentaciones. ·Capacidad para resolver incidencias técnicas y atender a usuarios. ·Persona organizada, responsable, proactiva y con capacidad de trabajo en equipo. Se valorará ·Experiencia previa en puestos similares de soporte informático o administración de sistemas. ·Conocimientos de servidores, copias de seguridad y seguridad informática básica. ·Capacidad para trabajar de forma autónoma y priorizar tareas. Se ofrece Te incorporarás a una empresa consolidada en el sector de fabricación de maquinaria, con un entorno técnico dinámico, proyectos variados y posibilidades reales de desarrollo profesional. Ofrecemos estabilidad, buen ambiente de trabajo y la oportunidad de participar en el desarrollo natural de la emresa.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible