186 ofertas de control caducidades en todas las ubicaciones

• Gondomar
• Presencial
• Hace 3d
  (Publicada de nuevo)

Desde InfoJobs Assistance, un servicio de Adevinta, estamos en la búsqueda de un/a Farmacéutico/a Adjunto para incorporarse a la Farmacia Núñez Iglesias, ubicada en Gondomar (Pontevedra). Funciones: - Atención farmacéutica y dispensación de medicamentos (con y sin receta), asegurando un uso seguro y responsable. - Revisión de prescripciones, detección de interacciones y asesoramiento farmacéutico personalizado. - Seguimiento farmacoterapéutico y apoyo en educación sanitaria al paciente. - Gestión y control de stock: pedidos, caducidades y correcta conservación de productos. - Registro y control de recetas y medicamentos especiales (estupefacientes, psicótropos, etc.). - Cumplimiento de normativa farmacéutica y apoyo en inspecciones/auditorías. - Coordinación con el equipo (auxiliares y técnicos) y colaboración en formación interna. - Participación en servicios profesionales: SPD, fórmulas magistrales, campañas de salud, perfil lipídico, toma de tensión, diagnóstico facial, realización de pendientes y otros servicios en farmacia. Se ofrece - Contrato indefinido - Jornada completa - Horario rotativo continuado de 9h a 15.15h y de 15.15h a 21.30h + 2 sábados cada 5 de 9h a 21.30h con sus respectivos descansos - No se trabajan domingos ni festivos, salvo que coincida con las guardias - 1 semana al mes de guardia - Del 15 de junio al 15 de septiembre, se amplía horario hasta las 22h - Salario competitivo según valía

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 33.000 € - 36.000 € Bruto/año

• Barcelona
• Híbrido
• Hace 2d

Propósito del puesto Garantizar que todos los empleados de la empresa disponen de la documentación preventiva, formativa y médica necesaria para acceder a las plantas de los clientes, gestionando de forma eficaz la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE), las plataformas documentales y la relación con los departamentos de PRL de los clientes. Responsabilidades principales 1. Gestión integral de CAE orientada al acceso de nuestros empleados y socios comerciales del grupo Coordinación documental con los departamentos de PRL de los clientes para asegurar que nuestros trabajadores cumplen todos los requisitos antes de entrar en sus instalaciones. Interpretar y aplicar los requisitos específicos de cada cliente (formaciones obligatorias, EPIs, protocolos, permisos, certificados, etc.). Enviar, actualizar y validar toda la documentación requerida por cada centro o planta. 2. Control y administración de plataformas CAE Gestión de plataformas. Subir documentación de empresa y trabajadores: Evaluaciones de riesgos, certificados formativos, aptitudes médicas, DNI, contratos, TC2, etc. Controlar caducidades, rechazos, subsanaciones y validaciones. Asegurar que cada trabajador aparece como “APTO” en la plataforma antes de desplazarse al cliente. 3. Gestión documental interna Documentación preventiva necesaria para clientes: ERL, planificación, procedimientos, permisos de trabajo, certificados de maquinaria, etc. Mantener actualizado el archivo documental de la empresa y de cada trabajador. Coordinar con RRHH y SPA la gestión y obtención de certificados médicos, formaciones y renovaciones. 4. Control de accesos y permisos Validar que cada trabajador dispone de: Formación obligatoria vigente, aptitud médica actualizada, documentación subida y aprobada en plataforma permisos especiales si el cliente lo exige (altura, espacios confinados, eléctrico, etc.), emitir listados de personal autorizado para cada cliente. 5. Relación directa con clientes Comunicación continua con responsables de PRL de las plantas. Resolución de incidencias documentales. Asegurar que la empresa cumple los requisitos de cada cliente sin retrasos en la operativa. Funciones complementarias Apoyo en evaluaciones de riesgos internas. Coordinación de formación interna de PRL. Participación en investigaciones de incidentes. Soporte en auditorías ISO 45001. Vinculación directa con el SPA Requisitos del puesto Formación: Máster en PRL con las tres especialidades. Experiencia: De 1 a 3 años en CAE y plataformas documentales. Conocimientos: RD 171/2004, Plataformas CAE, documentación preventiva y requisitos de clientes industriales. Competencias: Organización documental, gestión de plazos, comunicación con clientes, capacidad de resolución de incidencias.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 28.000 € - 36.000 € Bruto/año

• Zaragoza
• Presencial
• Hace 6h
  Nueva

En Winche Redes Comerciales buscamos incorporar un/a Reponedor/a en Ruta con experiencia visitando grandes superficies para ejecutar estrategias comerciales en Hipermercado, supermercado, con el objetivo de mejorar la visibilidad de marca de nuestros clientes. Si eres una persona proactiva y tienes experiencia en el puntos de venta, ¡esta es tu oportunidad!¿ ¿¿ Tus responsabilidades: Gestión de Lineal: Asegurar la disponibilidad de producto, el facing y que la exposición cumpla con los planogramas de la marca. Control de Stock: Evitar roturas de stock, controlar caducidades y gestionar mermas. Visibilidad en tienda: Montar cabeceras, segundas exposiciones y colocar material PLV para impulsar las ventas en campañas. Relación en el punto de venta: Construir una relación de confianza con los gerentes y jefes de sección de los establecimientos de tu ruta. Reporte ágil: Reportar la actividad diaria, el estado de los lineales y acciones de la competencia a través de nuestro CRM. Zonas a visitar: provincia de Zaragoza. ¿Qué buscamos en ti? · Experiencia previa: Valorable experiencia como Reponedor/a o conocimiento de supermercados. · Habilidades de comunicación: Estarás en contacto constante otros miembros del equipo. · Habilidades organizativas: Para gestionar eficazmente múltiples tareas, plazos y prioridades. · Disponibilidad para realizar jornada intensivas por la mañana. ¿Qué Ofrecemos? 1 vacantes a Jornada parcial de 5.5h/día. · Jornada parcial de 28 horas semanales. · Horario de Lunes a Viernes de 9h a 14.30h aprox · Salario base de 1.000€ brutos por mes para esta jornada parcial. · Imprescindible aportar Vehículo propio (pagamos 175€ al mes al trabajador en concepto de mantenimiento). · Entrega de dispositivo móvil (Móvil). · Pago de gastos (gasolina, peajes, parking... todo lo derivado de la actividad laboral). INCORPORACIÓN 27/07 hasta 28/08; contrato temporal, campaña de verano. ¿Te interesa? Envíanos tu candidatura y súmate al reto de llevar el outsourcing comercial a otro nivel !!!

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• 1100 € - 1600 € Bruto/mes

• Torrejón de la Calzada
• Presencial
• Hace 1d

¿Te apasiona la atención al cliente, el comercio y buscas trabajar en un ambiente dinámico? En Hiper Usera, buscamos personas que quieran crecer personal y profesionalmente, en una compañía familiar, del sector de la alimentación Son las personas, el principal motor de la empresa, quienes nos hacen seguir creciendo y ganando la confianza de nuestros clientes. Por ello, cada día, seguimos trabajando para seguir creando un espacio de trabajo con igualdad de oportunidades. Nuestro compromiso se demuestra con nuestras políticas de contratación, en base a criterios objetivos, el desarrollo dentro de la empresa o la equidad salarial. Nuestra historia empezó hace 40 años. ¿Quieres sumarte a ella?. Qué buscamos: - Una actitud positiva y ganas de aprender (es lo más valorable) - Proactividad en habilidades de atención al cliente. - Habilidades de responsabilidad y autonomía - Capacidad de trabajo en equipo ¿Cómo será tu día a día? Como profesional de la atención al cliente, realizaras la venta del producto. - Aseguraras la presentación de los productos en el lineal (tareas de reposición) - Gestión de inventario: Control de stock, caducidades y mermas - Asesoraras a los clientes sobre promociones, productos y resolveras sus dudas (trato cercano de calidad) - Mantenimiento del orden e higiene. - Tareas inherentes al puesto de trabajo. No te preocupes por la experiencia, de tu formación nos encargamos nosotros. ¿Qué ofrecemos? - Jornada COMPLETA (40 horas semanales) - Contrato temporal (con posibilidades de continuidad) - Zona de trabajo: TORREJÓN DE LA CALZADA. - Turno de MAÑANA con 3 TARDES (3 días de turno PARTIDO) - Formación continua para continuar desarrollándote profesionalmente - Trabajar en una empresa consolidada con posibilidad de desarrollar tu carrera. - Descuentos en compras (TARJETA DESCUENTO EMPLEADOS) En Hiper Usera somos reconocidos por la calidad y precio de nuestros productos, solo nos faltas TU.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Madrid
• Presencial
• Hace 1d
  (Publicada de nuevo)

VÍTALY nace de la fusión entre dos grandes del sector, Grupo Preving y Cualtis. Esta fusión da como resultado el nacimiento de una nueva identidad: Vítaly. Hemos decidido apostar por un propósito común, promover el bienestar de las personas. La nueva compañía dispone de una infraestructura de servicio de ámbito nacional, conformada por 283 centros propios,110 unidades móviles para la realización de exámenes de salud, 23 unidades móviles de formación práctica y 15 centros especializados de formación avanzada. Actualmente disponemos de una vacante abierta de ENFERMERO/A en Madrid, para desempeñar en uno de nuestros grandes clientes de la zona. Las funciones serán las siguientes: Atención sanitaria de enfermería al personal de la empresa que acuda al Servicio Médico. Derivación a la Mutua Colaboradora en casos de accidentes de trabajo cuando la asistencia al trabajador así lo requiera. Derivación al servicio público de salud (servicios ambulatorios u hospitalarios) en los casos de patologías no laborales cuando la asistencia al trabajador así lo requiera. Reconocimientos médicos. Toma de constantes (temperatura, tensión arterial, frecuencia cardíaca…) Mantenimiento de stock de medicamentos disponibles en el servicio médico, revisión de caducidades; etc. Potenciar y educar en hábitos de vida saludable. Registro y control de la actividad asistencial desarrollada.Reporte mensual de la actividad desarrollada Pensamos en personas dinámicas, ambiciosas, con ganas de incorporarse a un proyecto líder en el sector. Si buscas estabilidad, salario competitivo, buen ambiente de trabajo y múltiples beneficios sociales... ¡VÍTALY ES TU EMPRESA! ¿Qué ofrecemos? Contrato Fijo-Discontinuo de 1 mes de duración a comenzar en agosto. Horario por turnos desde las L-V 7:30 - 23:30. Formación continua. Desarrollo profesional en empresa líder en el sector PRL. Amplia gama de Beneficios Sociales.

• Contrato fijo discontinuo
• Jornada indiferente
• Salario no disponible