821 ofertas de coordinacion cuentas en todas las ubicaciones

• Barcelona
• Presencial
• Hace 5d

Buscamos una persona para incorporarse a nuestro equipo de atención al cliente en un ecommerce en crecimiento. Queremos a alguien con iniciativa, actitud positiva y capacidad para resolver incidencias con autonomía. Funciones: - Atención al cliente por email y teléfono. - Contacto proactivo con clientes para resolver dudas e incidencias. - Gestión y seguimiento de incidencias relacionadas con pedidos, envíos y devoluciones. - Coordinación con el resto del equipo para ofrecer una solución rápida y eficaz. - Gestión, revisión y archivo de facturas. - Organización de documentación y apoyo en tareas administrativas del día a día. Se valorará positivamente: - Experiencia en tareas administrativas. ¿Qué buscamos? · Persona comunicativa, amable y con una actitud positiva. · Que disfrute del trato con el cliente y no tenga inconveniente en hablar por teléfono. · Capacidad para resolver incidencias con criterio y autonomía. · Persona organizada, responsable y con atención al detalle. · Facilidad para trabajar en equipo y contribuir a un buen ambiente de trabajo. Se valorará experiencia previa en atención al cliente, aunque no es imprescindible si cuentas con una buena actitud y ganas de aprender. Condiciones Ofrecemos: - Contrato de 20 horas semanales - Jornada de 4 horas diarias, de lunes a viernes, en horario flexible. - Puesto presencial en Barcelona. - Incorporación a un proyecto en crecimiento, con un equipo cercano y un excelente ambiente de trabajo. Si te gusta el contacto con las personas, eres resolutivo/a y quieres formar parte de un equipo donde se valoran la iniciativa y las ganas de hacer las cosas bien, estaremos encantados de conocerte.

• Contrato a tiempo parcial
• Jornada parcial - indiferente
• Salario no disponible

• Madrid
• Hace 1d

¿Te gustaría desarrollar tu carrera en un entorno dinámico como el aeropuerto? En South Europe Ground Services buscamos personas con capacidad de organización, liderazgo y toma de decisiones para formar parte de un equipo clave en la coordinación de las operaciones aeroportuarias. Si te apasiona la aviación y quieres asumir un papel fundamental en la coordinación de las operaciones de vuelo, esta es tu oportunidad. ¿Cuáles serán tus funciones? • Coordinar las operaciones de asistencia al avión durante la escala. • Supervisar la correcta ejecución de las operaciones en tierra, garantizando el cumplimiento de los procedimientos establecidos. • Coordinar a los diferentes equipos implicados en la operación (Rampa, Pasaje, Carga, Limpieza, Catering, etc.). • Garantizar el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y puntualidad. • Gestionar incidencias operativas y coordinar la toma de decisiones durante la operación. • Mantener una comunicación constante con la tripulación, el Centro de Control y el resto de equipos operativos. • Asegurar el cumplimiento de los tiempos establecidos para la salida del vuelo. ¿Qué buscamos? • Capacidad de liderazgo y toma de decisiones. • Habilidades de organización, planificación y resolución de incidencias. • Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar varias tareas simultáneamente. • Trabajo en equipo y excelentes habilidades de comunicación. • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. • Nivel de inglés acorde con las funciones del puesto. • Carnet de conducir tipo B en vigor y homologado en España (imprescindible). ¿Cómo será el proceso de selección? Tras inscribirte en la oferta, CLARA, nuestro asistente virtual de selección, se pondrá en contacto contigo mediante una llamada desde una centralita de Madrid para realizar una primera entrevista. Durante esta conversación conoceremos mejor tu experiencia, disponibilidad, capacidad de liderazgo y motivación para formar parte del equipo de Coordinación de Vuelos. Si tu perfil encaja con los requisitos del puesto, el equipo de Selección te informará de los siguientes pasos del proceso, incluyendo la formación necesaria para tu incorporación. ¿No tienes experiencia como Coordinador/a de Vuelo? ¡No te preocupes! Si cuentas con el perfil y las competencias que buscamos, te acompañaremos durante tu formación para que adquieras los conocimientos necesarios y puedas desarrollar tu trabajo con seguridad, autonomía y confianza. Tendrás la oportunidad de incorporarte a un entorno dinámico, colaborativo y en constante movimiento, desempeñando un papel esencial en la coordinación de las operaciones aeroportuarias. Cada vuelo necesita a alguien que coordine cada detalle. Si te apasiona liderar equipos y quieres formar parte de quienes hacen posible que cada operación se desarrolle con seguridad, eficiencia y puntualidad, ¡queremos conocerte! #aeropuerto #coordinadordevuelo #aviacion #operaciones #liderazgo #handling #empleo

• Contrato fijo discontinuo
• Jornada parcial - indiferente
• 18.000 € - 19.000 € Bruto/año

• Madrid
• Presencial
• 17 jun

En Siglo21 buscamos incorporar a una persona con experiencia en gestión de clientes y coordinación de personal en el sector de los eventos. Somos una agencia especializada en la selección, formación y coordinación de personal para congresos, ferias, eventos corporativos y activaciones de marca en toda España. Buscamos un perfil con experiencia gestionando equipos de personal asignados a eventos: desde la selección y preparación previa hasta la supervisión del servicio y la resolución de incidencias. Funciones principales Gestionar una cartera de clientes y actuar como punto de contacto durante todo el proyecto. Detectar sus necesidades y preparar propuestas comerciales y presupuestos. Seleccionar, formar y coordinar al personal contratado para cada evento. Preparar briefings, asignar funciones y controlar horarios, uniformidad y necesidades operativas. Coordinar y supervisar in situ al personal durante los eventos cuando el servicio lo requiera. Supervisar el desarrollo de los servicios y resolver incidencias, bajas o cambios de última hora. Mantener actualizada la información de clientes, proyectos y actividad comercial en el CRM. Realizar el seguimiento posterior al evento y detectar oportunidades de fidelización y crecimiento. Las tres claves del puesto: 1. Coordinación de personal para eventos Necesitamos una persona con experiencia real en la coordinación de personal para eventos, capaz de organizar equipos, transmitir instrucciones claras, motivar, controlar horarios y funciones, supervisar servicios y resolver incidencias con agilidad. 2. Comunicación y orientación al cliente Buscamos un perfil cercano, resolutivo y con visión comercial, que sepa escuchar al cliente, transmitir confianza, presentar propuestas y construir relaciones a largo plazo. 3. Organización y control de procesos Es imprescindible trabajar con orden, mantener los proyectos al día y registrar correctamente toda la información en el CRM. Valoraremos especialmente a personas metódicas, responsables y con capacidad para anticiparse. Perfil requerido Experiencia mínima de tres años en coordinación de personal para eventos, congresos, ferias, promociones o activaciones de marca. Experiencia seleccionando, formando y coordinando equipos temporales como azafatos/as, promotores/as, coordinadores/as o personal de apoyo. Experiencia en gestión de clientes y presentación de propuestas comerciales. Capacidad para gestionar varios eventos y equipos simultáneamente. Perfil organizado, autónomo, resolutivo y con capacidad para reaccionar ante imprevistos. Excelentes habilidades de comunicación, negociación y orientación al cliente. Manejo habitual de CRM y herramientas de planificación. Nivel de inglés mínimo C1. Disponibilidad para viajar puntualmente dentro de España. Condiciones Jornada completa. Horario de lunes a jueves, de 9:00 a 18:00, y viernes, de 9:00 a 15:00. Oficina en el centro de Madrid. Modalidad presencial con un día de teletrabajo a la semana. Contrato indefinido tras superar el periodo de prueba. Salario competitivo según experiencia e incentivos vinculados a objetivos. Formación, desarrollo profesional y posibilidades reales de crecimiento. Participación en proyectos nacionales e internacionales.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 20.000 € - 25.000 € Bruto/año

• Pozuelo de Alarcón
• 14 jul

Verisure Securitas Direct es el líder del mercado europeo en la protección y seguridad de personas para hogares y pequeños negocios, aportando un servicio excepcional a más de 3 millones de clientes con un equipo de más de 17.000 empleados, presentes en 17 países de Europa y América Latina. Buscamos un/a Ejecutivo/a de Ventas / Account Manager para unirse al equipo de Grandes Cuentas. Esta persona será responsable de identificar, desarrollar y gestionar nuevas oportunidades de negocio en el sector de la seguridad de alarmas. Actuará como perfil “hunter”, centrado en la captación de nuevos clientes B2B, aplicando metodologías de venta consultiva, técnica, digital, social selling y en procesos de licitación. El rol implica la gestión del ciclo completo de ventas, desde la prospección en frío hasta el cierre, garantizando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos comerciales. Responsabilidades 1. Prospección y captación de grandes cuentas Identificar y generar nuevas oportunidades a través de prospección en frío (llamadas, visitas presenciales y acciones digitales). Utilizar herramientas digitales y redes sociales (social selling) para establecer relaciones con potenciales clientes. Construir y gestionar un pipeline de ventas sólido para maximizar oportunidades. 2. Venta consultiva, transaccional y técnica Detectar las necesidades de cada cliente y proponer soluciones de seguridad adaptadas. Gestionar ventas rápidas y eficientes sin perder calidad en el servicio. Presentar soluciones técnicas personalizadas, alineadas con los estándares de la compañía. 3. Licitaciones Participar en procesos de licitación pública y privada, gestionando todas las fases: búsqueda, preparación y presentación de ofertas. Asegurar el cumplimiento de los requisitos legales y técnicos. 4. Venta digital y social selling Diseñar estrategias de venta digital utilizando plataformas como LinkedIn. Generar contenido de valor en redes profesionales para atraer y nutrir leads. 5. Uso de CRM y herramientas digitales Gestionar el ciclo de ventas mediante CRM, asegurando un pipeline actualizado. Administrar la información de clientes de forma estructurada y eficiente. 6. Análisis y reporting Elaborar informes periódicos sobre resultados de ventas, identificando tendencias y áreas de mejora. Presentar reportes claros en Excel y PowerPoint. 7. Colaboración interna Trabajar estrechamente con departamentos de soporte técnico, operaciones y logística. Actuar como referente dentro del equipo, asegurando coordinación y excelencia en el servicio. 8. Fidelización y desarrollo de clientes Realizar seguimiento postventa para garantizar satisfacción y detectar oportunidades de upselling o cross-selling. Requisitos Titulación universitaria en Administración de Empresas o similar. Experiencia mínima de 3 años en ventas corporativas B2B, preferiblemente en seguridad, tecnología o alarmas monitorizadas. Experiencia contrastada en prospección en frío (telefónica, presencial y digital). Manejo avanzado de CRM y herramientas de seguimiento de clientes. Nivel intermedio en Excel y PowerPoint. Deseable: conocimientos en BI y experiencia en licitaciones. Perfil dinámico, proactivo, autónomo y orientado a resultados. Habilidades de liderazgo y coordinación transversal. Competencias clave Orientación a resultados. Negociación y cierre de ventas. Resolución de problemas. Comunicación efectiva e influencia. Capacidad de liderazgo y trabajo en equipo. Organización y planificación. Este puesto es estratégico para la expansión de la compañía en el mercado de alarmas monitorizadas. Buscamos a un/a profesional ambicioso/a, con pasión por las ventas, capacidad de innovación y excelencia en el servicio, habituado/a a entornos dinámicos y competitivos.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Arafo
• Híbrido
• 26 may

Buscamos Ejecutivos/as para nuestra sede en Tenerife. Como Ejecutivo/a de Cuentas en Agencia Guapos, gestionarás relaciones con clientes clave para asegurar la satisfacción y éxito de sus proyectos. Serás responsable de coordinar campañas, supervisar su implementación, y garantizar que se cumplan los objetivos acordados. Trabajarás directamente con equipos creativos, aportando soluciones personalizadas y asegurando la entrega en plazos establecidos. Este es un puesto de tiempo completo que se realiza de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Polígono Industrial de Güimar (Arafo, Tenerife) Nuestro perfil ideal es una persona con capacidad analítica para la elaboración de feedback e interpretación de resultados, habilidades comunicativas para la gestión y coordinación de equipos, y una visión creativa para el desarrollo y ejecución de campañas. Valoramos especialmente la proactividad, la atención al detalle y la capacidad de trabajar en entornos dinámicos, aportando soluciones y nuevas ideas que impulsen cada proyecto. Será responsable de hacer seguimiento de campañas, gestionar la relación con clientes, coordinar timings y asegurar que cada acción se ejecute alineada con los objetivos de la marca. Requisitos Excelentes habilidades de comunicación y negociación para gestionar relaciones con clientes y equipos internos. Capacidad de organización y gestión de proyectos para planificar, coordinar y seguir cronogramas. Dominio en el uso de herramientas digitales y software de gestión de proyectos que mejoren la eficiencia del trabajo. Sería ideal contar con experiencia previa en roles similares, conocimiento del sector publicitario o habilidades estratégicas en marketing.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 1300 € - 1600 € Bruto/mes