616 ofertas de coordinadora en todas las ubicaciones

• L'Eliana
• Presencial
• Hace 11h
  Nueva

Coordinador/a Asistencial – Colisée Masía del Pilar ¿Te gustaría formar parte de un equipo comprometido con el bienestar y la calidad de vida de las personas? En Colisée creemos que cuidar es mucho más que prestar una atención asistencial. Significa acompañar a las personas, respetar su historia, fomentar su autonomía y contribuir a que vivan cada etapa de su vida con la mayor calidad posible. Por ello, trabajamos con equipos comprometidos que sitúan a las personas en el centro de todas sus actuaciones. Trabajamos para construir entornos donde las personas atendidas, sus familias y nuestros profesionales se sientan acompañados, valorados y respetados. Si compartes nuestra forma de entender el cuidado de las personas, queremos conocerte. Buscamos incorporar a nuestro centro Colisée Masía del Pilar, ubicado en L'Eliana, un/a Coordinador/a Asistencial que quiera liderar la organización de la atención asistencial y contribuir al bienestar y la calidad de vida de las personas atendidas.. ¿Cuál será tu misión? Coordinar la atención asistencial del centro, promoviendo una organización eficiente de los cuidados y favoreciendo el trabajo conjunto del equipo interdisciplinar para garantizar una atención segura, personalizada y de calidad, desde un modelo de atención centrada en la persona. ¿Cómo contribuirás a esa misión? ·Coordinar y supervisar la organización de la atención asistencial, garantizando la continuidad y calidad de los cuidados. ·Planificar, organizar y realizar el seguimiento de la actividad del equipo asistencial, favoreciendo un entorno de trabajo colaborativo. ·Coordinar la planificación de los equipos asistenciales y colaborar en la organización de los cuadrantes de trabajo. ·Coordinarse con los distintos profesionales del centro para asegurar una atención integral y personalizada. ·Participar en la implantación y seguimiento de los planes individuales de atención y de los procedimientos asistenciales de la organización. ·Colaborar en la gestión de incidencias asistenciales, proponiendo acciones de mejora y contribuyendo a la implantación de buenas prácticas. ·Favorecer la comunicación con las personas atendidas, sus familias y el equipo profesional cuando resulte necesario. ¿Qué buscamos? Requisitos ·Grado o Diplomatura en Enfermería o titulación de Formación Profesional habilitante para el desempeño del puesto. ·Colegiación profesional vigente ·Experiencia en coordinación de equipos o gestión asistencial. ·Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones. ·Orientación a la atención centrada en la persona. ·Habilidades de comunicación, planificación y trabajo en equipo. Valoramos positivamente ·Experiencia en residencias, centros de atención a personas con discapacidad, hospitales o centros sociosanitarios. ·Conocimiento de los modelos de calidad asistencial, gestión de cuidados y coordinación interdisciplinar. ·Formación en liderazgo de equipos, gestión sanitaria o áreas relacionadas. ·Actitud positiva, iniciativa y orientación a la mejora continua. ¿Por qué unirte a Colisée? En Colisée formarás parte de una organización referente en el sector sociosanitario, donde podrás desarrollar un papel clave en la coordinación de la atención y en el acompañamiento de los equipos. Contarás con el apoyo de profesionales de distintas disciplinas, trabajarás en un entorno colaborativo y tendrás acceso a oportunidades de formación continua para seguir desarrollando tus competencias profesionales.Compromiso con la diversidad y la igualdad En Colisée estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión. Valoramos todas las candidaturas de acuerdo con su experiencia, competencias y adecuación al puesto, sin discriminación por razón de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Creemos en el talento de las personas y en la riqueza que aporta la diversidad a nuestros equipos.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• 30.000 € - 33.000 € Bruto/año

• Madrid
• Presencial
• Hace 7h
  (Publicada de nuevo)

En AZIERTA SERVICIOS FINANCIEROS, apostamos por las personas y buscamos el desarrollo profesional y personal en un entorno donde la igualdad de trato y oportunidades es clave. Nuestro éxito se basa en el conocimiento, el talento y la creatividad de nuestros equipos, combinados con el uso experto de tecnología avanzada. Si eres una persona emprendedora, dinámica y orientada a resultados, te invitamos a impulsar los objetivos de nuestros clientes y a crecer profesionalmente con nosotros. MISIÓN DEL PUESTO: Gestionar un equipo de teleoperadores/as, asumiendo la responsabilidad completa de su buen funcionamiento y resultados, y agregando valor a AZIERTA a través de la consecución de objetivos y la calidad del servicio. ¿QUÉ OFRECEMOS? - Jornada completa (39 horas semanales) con horario de 13.00 a 21.00 horas de lunes a jueves + viernes de 11.00 a 18.00 horas. - Contrato indefinido: salario bruto fijo anual en función del perfil profesional + comisiones trimestrales en función de resultados + Tarjeta comida (220€/mes). - Oportunidad de desarrollo profesional y personal. - Herramientas y formación continua para el desempeño de calidad. - Formar parte de una empresa que pone a las personas en el centro y se compromete con la igualdad de oportunidades a través de su Plan de Igualdad. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES: - Liderazgo de Equipos: Animar y dirigir al equipo de personas a su cargo para conseguir el máximo rendimiento, y mantener una comunicación continua informando de los resultados. - Gestión de Resultados y Calidad: Medir la productividad, efectividad y calidad del Teleoperador/a, garantizando el cumplimiento de los KPIs operativos de la campaña (Ratio venta / hora, Ticket Medio, CU/hora, etc.). - Supervisión y Feedback: Realizar escuchas de las llamadas del equipo para supervisar la calidad y habilidad comercial, y dar feedback a los Teleoperadores/as. - Mejora Continua: Detectar áreas de mejora y necesidades formativas, diseñando y siguiendo planes de acción con los Teleoperadores/as. - Gestión Operativa: Controlar el absentismo del equipo y planificar el calendario de vacaciones. - Procedimientos: Asegurar la correcta implementación de los procedimientos y argumentarios para mejorar la productividad y calidad del servicio. REQUISITOS MÍNIMOS: - Al menos 1 año de experiencia dirigiendo equipos en telemarketing / gestión de cobro. - Conocimiento del sector financiero en el área de Televenta. - Habilidades demostradas para gestionar la presión y alcanzar objetivos mensuales, con una clara orientación a resultados. - Agilidad en el manejo y uso de recursos informáticos.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Más de 18.000 €

• Cartagena
• Presencial
• 07 jul

Coordinador o Coordinadora del Servicio de Ayuda a Domicilio (SAAD) | Cartagena (Murcia) ¿Quiénes somos? En Mediterránea Gestión Social y Cultural S.A. trabajamos cada día para mejorar la calidad de vida de las personas mediante la gestión de servicios sociales, educativos, deportivos y sociosanitarios. Nuestro compromiso con la calidad, la cercanía y la atención centrada en la persona nos ha convertido en una empresa referente en el sector. Actualmente buscamos incorporar un Coordinador o Coordinadora del Servicio de Ayuda a Domicilio (SAAD) para nuestro servicio en Cartagena (Murcia). ¿Cuál será tu misión? La persona seleccionada será responsable de coordinar, organizar y supervisar la prestación del Servicio de Ayuda a Domicilio, garantizando una atención de calidad a las personas usuarias, apoyando al equipo de auxiliares y asegurando una comunicación fluida con los distintos agentes implicados en el servicio. Funciones principales Planificar, organizar y realizar el seguimiento diario del servicio. Coordinar y supervisar al equipo de auxiliares de ayuda a domicilio. Elaborar cuadrantes, asignaciones y partes de trabajo. Gestionar incidencias y ofrecer soluciones eficaces, garantizando la continuidad del servicio. Realizar visitas domiciliarias de inicio, seguimiento y resolución de incidencias. Elaborar informes y mantener actualizada la documentación propia del servicio. Coordinarse con los Servicios Sociales y demás profesionales implicados. Participar en la valoración de las necesidades de las personas usuarias y en la mejora continua del servicio. Colaborar en los procesos de selección, acogida y formación del personal cuando sea necesario. Supervisar el cumplimiento de los procedimientos internos y de los estándares de calidad establecidos. Requisitos Titulación universitaria en Trabajo Social o formación habilitante para el desempeño del puesto conforme a la normativa vigente. Experiencia en coordinación de equipos. Se valorará especialmente la experiencia en Servicios de Ayuda a Domicilio, dependencia o servicios sociales. Capacidad de organización, planificación y resolución de incidencias. Habilidades de liderazgo, comunicación y trabajo en equipo. Competencias digitales y manejo de herramientas ofimáticas. Permiso de conducir B. Vehículo propio. Valoraremos especialmente Experiencia en coordinación de servicios del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia (SAAD). Conocimiento de la normativa y funcionamiento de los Servicios de Ayuda a Domicilio. Capacidad para trabajar en entornos dinámicos. Orientación a la calidad del servicio y a la atención centrada en la persona. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a Mediterránea Gestión Social y Cultural S.A., empresa consolidada y referente en la gestión de servicios de atención a las personas. Incorporación Inmediata. Jornada completa. Formación continua. Posibilidades de desarrollo profesional. Autonomía para organizar el servicio y participar en su mejora continua. Banda salarial entre 24.000 € y 26.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y la adecuación al puesto. En Mediterránea Gestión Social y Cultural S.A. promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad como valores fundamentales. Todas las candidaturas serán valoradas exclusivamente en función de su experiencia, competencias y adecuación al puesto, sin distinción de edad, sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen, discapacidad o cualquier otra condición personal o social. ¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo? Si buscas un proyecto estable, con impacto social y en el que tu trabajo contribuya a mejorar la calidad de vida de las personas, queremos conocerte. ¡Inscríbete y forma parte de Mediterránea Gestión Social y Cultural S.A.!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 24.000 € - 26.000 € Bruto/año

• Parets del Vallès
• Presencial
• Hace 4d

¿Posees experiencia liderando equipos en entornos industriales y buscas dar el siguiente paso en tu carrera profesional? Si te apasiona la gestión de personas, la optimización de procesos productivos y quieres formar parte de un proyecto dinámico y en constante crecimiento, esta es tu oportunidad. Buscamos incorporar a un/a profesional comprometido/a y con alta capacidad de liderazgo para asumir la coordinación de nuestros equipos de manipulado en línea. nuestro cliente Nuestro cliente es una consolidada empresa referente en el sector de la logística y la manipulación de bebidas. Ubicada en el Polígono Industrial Sector Autopista en Parets del Vallès, la compañía destaca por sus altos estándares de calidad, seguridad y eficiencia en sus procesos de acondicionamiento y preparación de producto, ofreciendo un entorno de trabajo colaborativo y dinámico. tus funciones En tu día a día, asumirás la responsabilidad de liderar y supervisar la operativa de la línea de producción. Tus principales funciones serán:Planificación y distribución de tareas: Organizar el trabajo diario del equipo de manipuladores basándote en la planificación de pedidos y las fechas de entrega estipuladas. Gestión y supervisión de la línea: Distribuir a los operarios en los diferentes puntos de la línea de producción y supervisar que las tareas se ejecuten correctamente y en los tiempos marcados, interviniendo activamente en la propia línea cuando sea necesario. Control y registro operativo: Realizar la configuración de la línea ante cambios de producto, llevar el control de fichajes, registrar los tiempos de inicio y fin de cada pedido, y asegurar la correcta limpieza y desinfección de las zonas de trabajo. Acogida y formación: Recibir a las nuevas incorporaciones, mostrarles las instalaciones, impartir la formación de acogida sobre funciones, normas y entregar el equipamiento de trabajo. Garantía de Prevención de Riesgos Laborales (PRL): Vigilar activamente el cumplimiento de las medidas preventivas, asegurar el uso correcto de los Equipos de Protección Individual (EPIs) y realizar check-lists periódicos del estado de las instalaciones. Uso de herramientas y maquinaria: Manejo de transpaletas manuales y eléctricas, así como de herramientas básicas de almacén (cutter, precintadora, etc.). requisitos del puesto Formación: Sin estudios Conocimientos: buen coordinador Experiencia previa: Experiencia demostrable en puestos de liderazgo, supervisión, gestión de equipos y en entornos de manipulación en almacén o líneas de producción. Habilidades interpersonales: Capacidad de comunicación efectiva, orientación a resultados, atención al detalle, resiliencia ante contratiempos y alta capacidad para el trabajo en equipo. Formación y conocimientos: Valorable contar con formación en Prevención de Riesgos Laborales específica para el puesto (PRL Mozo, Prevención Básica de 50 horas), así como experiencia o formación en la gestión de equipos. Competencias técnicas: Familiaridad con el uso de maquinaria de almacén, especialmente transpaleta manual y eléctrica. tus beneficios Salario: Retribución competitiva de 20.000 ¿ brutos anuales. Jornada de trabajo: Horario de lunes a viernes, de 09:00 h a 18:00 h, contando con descansos distribuidos a lo largo de la jornada que suman una hora en total. ¡Disfruta de tus fines de semana libres! Tipo de contrato: Contrato inicial de 3 meses con el objetivo de estabilidad y consolidación mediante una contratación posterior bajo la modalidad de Fijo-Discontinuo Intermitente. Ubicación: Centro de trabajo ubicado en Parets del Vallès (08150).

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• 18.000 € - 19.000 € Bruto/año

• Madrid
• Presencial
• Hace 2d

Coordinador/a de Oficina — La Casa Agency ¿Te entusiasma el sector inmobiliario y quieres desarrollar un plan de carrera real? ¡Buscamos coordinador/a para septiembre! En La Casa Agency podrás crecer profesionalmente disfrutando de un horario pionero en el sector, que te permitirá conciliar tu trabajo con más tiempo libre. Te ofrecemos una profesión de futuro: buscamos personas con ganas de aprender y crecer, tanto a nivel personal como profesional. ¡Si tienes ganas, lo tienes todo! Te ofrecemos Horario atractivo. Ambiente laboral joven y dinámico. Contrato laboral con alta en el régimen general de la Seguridad Social. Salario fijo + altas comisiones. Formación continua y remunerada (fiscal, financiera y tributaria). Eventos, viajes y otras actividades de equipo. Funciones Atención al cliente, telefónica y presencial. Organización administrativa de la oficina. Apoyo y asistencia a los asesores inmobiliarios. Requisito Solo necesitas ganas y predisposición para aprender y desarrollarte dentro del plan de carrera que te ofrecemos. ¿Nos conocemos? Tipo de puesto: Jornada completa Beneficios: Eventos de la empresa Eventos sociales los viernes Ordenador de empresa Programa de formación Teléfono de empresa Educación: ESO (Deseable) Experiencia: Venta de inmuebles: 1 año (Deseable) Ubicación del trabajo: Empleo presencial

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 18.000 € - 22.000 € Bruto/año