5 ofertas de derivacion recursos entidades en todas las ubicaciones

• Vigo
• Presencial
• Hace 1d

Descripción del puesto: Se requiere persona profesional para trabajar en Vigo como Orientador/a Laboral. Entre sus funciones se incluyen realizar acciones de orientación socio-laboral, establecer itinerarios, impartir y tutorizar acciones formativas vinculadas y enmarcadas en un proyecto, así como realizar acciones de prospección laboral, visitas a empresas y contacto con redes empresariales. Funciones principales: Acogida y entrevista inicial a personas participantes de proyectos. Diseño y generación de itinerarios sociolaborales personalizados. Generación de conocimiento (manuales, talleres, cursos, etc.). Desarrollo de atenciones individuales y talleres grupales en materia de orientación laboral. Impartición de tutorías formativas. Seguimiento continuado y cercano de las personas participantes. Realización de derivaciones a recursos y entidades. Requisitos mínimos: Formación universitaria en Psicología, Pedagogía, Psicopedagogía, Sociología/ ciencias políticas y sociología, Ciencias del trabajo, Educación Social, Trabajo Social, Relaciones Laborales y RRHH, Graduado Social,Magisterio o grado en educación, Económicas, Empresariales, Derecho, Administración y Dirección de Empresas. Conocimiento en orientación socio laboral en proyectos sociales. Conocimiento en acciones de prospección laboral en programas de empleo públicos y privados. Conocimientos avanzados en el manejo de software o aplicaciones de uso general u ofimática. Disponer de carnet de conducir y vehículo propio. Se valorará: Haber obtenido la titulación con fecha posterior a 2023. Familiaridad con el Sector Social. Capacidad de análisis, flexibilidad, planificación y organización. Habilidades comunicativas y facilidad para trabajar en equipo. Formación en Igualdad. Disponer del certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Se ofrece: Jornada parcial de 25 horas semanales. Horario de mañana. Incorporación en septiembre. Salario de 1.266 €/ bruto al mes según convenio colectivo estatal de acción e intervención social, grupo II. Compromiso por la Igualdad En Fundación ECCA Social somos fieles creyentes y defensores de una sociedad igualitaria. Es por ello que, en los procesos de selección y acceso al empleo, garantizamos, seguimos y respetamos en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo en la entidad un entorno laboral igualitario, donde las personas puedan crecer profesionalmente en función de su valía y potencial, sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, ideología, género, la diversidad funcional o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

• Contrato otros contratos
• Jornada parcial - mañana
• 1200 € - 1200 € Bruto/mes

• Badalona
• Presencial
• Hace 1d

En MPDL trabajamos por la justicia social, los derechos humanos y una convivencia basada en la igualdad y la solidaridad. Creemos en el poder de los equipos comprometidos para transformar realidades. Por eso, en cada incorporación buscamos personas que compartan nuestros valores y quieran aportar desde lo profesional y lo humano. TÉCNICA/O DE ORIENTACIÓN LABORAL Y PROSPECCIÓN EMPRESARIAL REFERENCIA: 112/2026 UBICACIÓN: Badalona DEPARTAMENTO: Acción Social PROGRAMA: Protección Internacional MISIÓN DEL PUESTO: Apoyar integralmente la inserción social y laboral de la persona usuaria para fomentar su inclusión activa en la sociedad TU DÍA A DÍA COMOTÉCNICA/O DE ORIENTACIÓN LABORAL Y PROSPECCIÓN EMPRESARIAL Atención Individualizada Valoración del perfil profesional y necesidades formativas y de apoyo para la inserción laboral. Diseño de itinerarios individualizados de inserción laboral. Acciones individuales de orientación laboral y tutorización. Seguimiento y acompañamiento individualizado durante todo el proceso de intervención. Búsqueda de recursos formativos, derivación y coordinación con los mismos. Intervención Grupal Programación, ejecución y evaluación de: Talleres de habilidades personales, sociales y laborales. Talleres y acciones de búsqueda activa de empleo. Talleres en centros educativos de enseñanza secundaria. Acciones de sensibilización dirigidas al ámbito educativo, voluntariado y a la sociedad en general. Talleres de Tecnologías de la Información y Comunicación (TIC). Acciones trasversales (género e igualdad de oportunidades, derecho laboral, sensibilización medioambiental, etc.). Mediación Empresarial Prospección empresarial. Intermediación con empresas. Otras Acciones Elaborar memorias de seguimiento y de justificación final del programa, y otros documentos en coordinación con el resto de profesionales. Participar en las reuniones de coordinación del equipo, así como con otras áreas y programas de la entidad u otras entidades. Fortalecer y apoyar al resto del equipo profesional. Acompañar y apoyar al personal de voluntariado o en prácticas del programa. Informar a la persona responsable del programa de cualquier incidencia que se produzca en el mismo. Fortalecer y apoyar al resto del equipo profesional. Acompañar y apoyar al personal voluntario o en prácticas de los programas a los que se vincula. Elaborar y redactar propuestas técnicas con información actualizada para la preparación de nuevos proyectos y programas de intervención social. Como personal del Movimiento por la Paz (MPDL) participará en acciones que tengan como objetivo la protección frente al abuso y al acoso, así como la garantía del cumplimiento y respeto del Código de Conducta interno. QUÉ OFRECEMOS CONTRATACIÓN: De Sustitución. Inicio inmediato. Grupo Profesional 1 del Convenio Acción Social Estatal. JORNADA: 37,5 horas semanales, de lunes a viernes (35 horas en verano). SALARIO: Según Convenio Acción Social Estatal. VACACIONES: 23 días laborables y libres específicos Convenio (proporcional a fecha de incorporación).

• Contrato de relevo
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Madrid
• Presencial
• 17 jul

INTRESS necesita incorporar un perfil de Educador/a social para cubrir una suplencia por vacaciones del 15 de julio al 25 de agosto 2026 en el Centro de Acogida 3 para mujeres jóvenes, que está ubicado en Madrid. OFRECEMOS: Plaza vacante: Educador/a Social Centro o Servicio: Centro Mujeres Jóvenes 3 Ubicación del centro: Madrid Fecha de incorporación: inmediata Fecha fin: 25/08/2026 Retribución mensual/bruto (1): 1877,46€ Nº horas semanales: 38,5h Horario: De lunes a viernes de 14:15 a 22:00 y cuatro horas durante un fin de semana cada tres semanas. FUNCIONES: Intervención psicosocial, atención directa y acompañamiento de las mujeres víctimas de violencia en sus procesos de recuperación. Detección y análisis de las necesidades demandadas, explícitas e implícitas, en su ámbito de intervención. Búsqueda de recursos adecuados a las necesidades las mujeres usuarias. Coordinación y derivación, en su caso, a los servicios y recursos públicos y privados especializados en sus áreas de intervención. Gestión, organización, planificación y desarrollo de talleres y actividades grupales que favorezcan el proceso de recuperación de las mujeres. Elaboración de talleres individuales y grupales orientados al crecimiento personal, la búsqueda de empleo y la autonomía de las mujeres del centro. Realización de informes sociales de seguimiento de las mujeres. Desempeño de las actividades cotidianas del centro y apoyo en la organización, planificación doméstica y administración económica de las usuarias. Seguimiento del proceso formativo-laboral de las mujeres. Colaborar en la recuperación de su autoestima, como requisito fundamental en su rehabilitación personal y social Realización de curriculum, preparación de entrevistas (role-playing) y talleres de motivación al empleo. Requisitos Formación académica necesaria: Titulación universitaria en Educación Social. Formación específica en materia de género. Experiencia profesional necesaria: Atención especializada a víctimas de violencia de género y/o intervención socioeducativa con infancia y adolescencia (mínimo 6 meses) Conocimientos necesarios: Perspectiva de Género Violencia de Género Otros aspectos a valorar: Experiencia en la RED VGº . Enfoque feminista y centrado en la persona Si quieres afrontar un nuevo reto laboral y tu perfil encaja con el puesto, envía tu solicitud y te cotnactaremos! Intress se compromete a través de su Política de Gestión de Personas y compromisos adoptados en el III Plan de Igualdad de Intress, en su Eje 2, a gestionar los procesos de selección externa y promoción interna con el compromiso de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, tanto desde Intress como desde las entidades colaboradoras, que asegurarán la igualdad y dotarán de perspectiva de género a sus procesos selectivos.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• 1800 € - 1900 € Bruto/mes

• Barcelona
• Presencial
• 02 jul

¿Quiénes somos? Somos una compañía del tercer sector, vinculada a un grupo internacional y formada por un equipo multidisciplinar. Trabajamos para que todas las personas, especialmente aquellas en riesgo de exclusión social, puedan desarrollar su potencial, acceder al empleo y recuperar su autonomía. Nuestro equipo es el corazón de Ingeus: profesionales apasionados/as, comprometidos/as y con un propósito común. Creemos en las personas, respetamos sus procesos y acompañamos sus pasos con empatía, ilusión y rigor. Entre las principales líneas de actuación se incluyen: • Valoración social inicial y diseño del plan de intervención. • Mediación en situaciones de conflicto o riesgo de pérdida de vivienda. • Asesoramiento en la gestión de ayudas, prestaciones y recursos comunitarios. • Fomento de habilidades de convivencia, organización doméstica y economía familiar. • Coordinación con servicios sociales, entidades del tercer sector y redes vecinales. • Mediación comunitaria para la buena relación con la administración pública y en conflictos vecinales. Nuestro acompañamiento busca no solo resolver una necesidad habitacional inmediata, sino también favorecer procesos de inclusión sostenibles, promoviendo la participación de las personas en su entorno y fortaleciendo sus capacidades personales, tanto como comunitarias. ¿Cuál será tu rol en este proyecto de vivienda social? Trabajarás con personas y familias en situación de vulnerabilidad ofreciéndoles apoyo integral. Acompañarás procesos vitales complejos, ayudando a reconstruir entornos seguros, estables y dignos desde la cercanía, la escucha activa y la confianza. Tu intervención marcará la diferencia en su camino hacia la autonomía y la inclusión social. Por otro lado, darás soporte de mediación a comunidad de propietarios de las viviendas gestionadas en el parque de vivienda público en cuanto a relación con administración pública, resolución de conflictos vecinales o de incivismo. ¿Cuáles serán tus funciones y tu día a día - Orientación, acompañamiento y asesoramiento a personas en situación de vulnerabilidad - Realización de diagnósticos sociales de la Unidad Familiar - Confección Plan de acompañamiento social - Realización de visitas y citas sociales de seguimiento en domicilio. - Elaboración de informes, gestión del expediente y reporting en CRM. - Asesoramiento sobre ayudas sociales. - Información, asesoramiento y derivación de recursos del territorio. - Asesoramiento, seguimiento y mediación relacionado con el alquiler social. - Coordinación con servicios sociales y otras entidades del municipio. - Mediación comunitaria. ¿Qué ofrecemos? - Contrato a jornada completa - Horario: L-J: 8:30h a 18:00h, V 8:30h a 14:30h - Retribución: 25.000€ brutos/año - Incorporación prevista: Inmediata. - Tipo de contrato: indefinido con periodo de prueba de 6 meses. Además, te ofrecemos - Formación inicial y continuada. - Acompañamiento en tu acogida, tanto en el programa como en las herramientas digitales. - Acceso gratuito a un equipo especialista de psicólogos a disposición de la plantilla - Charlas mensuales sobre bienestar, salud mental, sostenibilidad, derechos humanos… - Buen ambiente de trabajo: cercano, comprometido y positivo. - Jornadas de equipo y encuentros anuales para compartir y celebrar. ¿Qué buscamos? Buscamos a alguien con vocación social, ganas de sumar y de marcar la diferencia. Una persona empática, resolutiva, con habilidades comunicativas, capacidad de escucha y sensibilidad hacia la diversidad de realidades. ¿Quieres unirte a nuestro equipo? Te estamos esperando

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 25.000 € - 25.000 € Bruto/año

• Barcelona
• Híbrido
• 03 jul
  (Publicada de nuevo)

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Buscamos Orientador/a laboral. Perfil de técnico en ocupación, con experiencia en inserción y orientación laboral e intermediación, con titulación universitaria y catalán B2. Requisitos: · Atención inicial a personas usuarias (presencial y telemática), recogiendo y registrando su demanda. · Información general sobre recursos y servicios de empleo. · Análisis básico de necesidades y cribado de la demanda. · Derivación a servicios especializados adecuados. · Apoyo en inscripciones y uso de herramientas digitales. · Gestión administrativa y registro de actuaciones. · Atención multicanal (teléfono, email, presencial, online). · Coordinación con el equipo y actualización de recursos. · Contribución al cumplimiento de indicadores y calidad del servicio. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible