87 ofertas de direccio laboral en todas las ubicaciones

• Barcelona
• 02 jun

Somos una asesoría de referencia de Barcelona y Sabadell con más de 47 años de experiencia, con más de 60 profesionales dando servicio a una sólida base de clientes. Estamos en búsqueda de un/a asesor laboral / técnico de nóminas con experiencia contrastada en otras asesorías para nuestro equipo de asesoría laboral a quien se le asignaría una cartera de cliente. Buscamos a alguien con experiencia de al menos 10 años en posiciones similares, preferiblemente en asesoría o gestoría laboral y con alto dominio del Software A3NOM. Si eres una persona proactiva, con orientación al cliente y elevada capacidad de trabajar en equipo, queremos contar contigo. Se ofrece contrato indefinido, para formar parte de una empresa cohesionada y en continuo crecimiento. Funciones: · Tramitación movimientos en Seguridad Social, (altas, bajas, variaciones de datos). · Elaboración de nóminas. · Elaboración de contratos de trabajo, prórrogas, novaciones, subrogaciones (ERP y documentación física). · Gestión de partes de incapacidad temporal y accidentes. · Realizar finiquitos, cartas de resolución de contrato y certificados de empresa. · Realizar liquidaciones de seguridad social. · Asesoramiento laboral. · Comunicación contratos SEPE. · Gestión y control de embargos salariales (ERP). Gestionar y liderar el equipo de técnicos de nóminas (4-6), apoyando en el proceso de atención a sus clientes y tareas diarias. Requisitos: - Grado en Relaciones Laborales, Administración, RRHH o similar. - Experiencia demostrable en: · Seguros Sociales · Contrat@ / Certific@ · Delt@ · Sistema Red on-line · Paquete Office - Valorable positivamente manejo de A3NOM o similar. - Disponibilidad para jornada completa. Se ofrece: · Contrato indefinido a jornada completa. · Jornada laboral flexible (respetando el horario atención al cliente que es de L-J hasta las 18.00 y hasta las 15:00 los viernes, con jornada intensiva en agosto) · Teletrabajo 100% o híbrido. · Salario a convenir en función de la experiencia. Beneficios sociales: - Porcentaje sobre objetivos - Flexibilidad horaria - Teletrabajo Especialidad: - Haber liderado equipos con anterioridad. Horario: - Flexible

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 24.000 € - 30.000 € Bruto/año

• Empordà
• 29 may

Per a empresa industrial tecnològica especialitzada en solucions de maquinària industrial ubicada a l'Alt Empordà, amb forta presència nacional i internacional i en fase de creixement, seleccionem un/a Enginyer/a de Vendes Adjunt/a a Responsable Comercial. La missió del lloc de treball és gestionar i desenvolupar comercialment projectes tècnics de maquinària industrial, actuant com a interlocutor/a tècnic-comercial de referència davant dels clients i contribuint al desenvolupament estratègic de l’àrea comercial, amb evolució futura cap al lideratge de l’equip comercial. En dependència de la Direcció Comercial, les principals tasques i responsabilitats del lloc de treball seran:Gestionar oportunitats comercials i projectes de venda tècnica a nivell nacional i internacional. Assessorar tècnicament els clients, detectant necessitats i proposant solucions adaptades. Realitzar demostracions tècniques i visites comercials. Donar suport tècnic durant tot el procés de venda i seguiment posterior del projecte. Coordinar-se amb els diferents departaments interns per garantir la viabilitat tècnica i correcta execució dels projectes. Actuar com a interlocutor/a entre client i empresa durant les diferents fases comercials i tècniques. Realitzar una primera atenció postvenda i canalitzar incidències cap al departament corresponent quan sigui necessari. Fer seguiment de pressupostos, ofertes i oportunitats comercials. Participar en el desenvolupament estratègic de l’àrea comercial i, a futur, liderar i coordinar l’equip comercial format per 3 persones. Col·laborar en l’expansió internacional i consolidació comercial de la companyia. S’ofereix:Incorporació estable en empresa industrial consolidada, innovadora i amb important projecció internacional. Posició estratègica amb recorregut professional i evolució cap a responsabilitats de lideratge comercial. Participació en projectes tècnics d’alt valor afegit i contacte directe amb clients industrials internacionals. Horari habitual de dilluns a dijous de 8h a 17h i divendres intensiu fins a les 14h, amb certa flexibilitat. Excel·lent ambient de treball en equip tècnic i multidisciplinari. Es requereix:Perfil tècnic amb clara orientació comercial i capacitat de generar confiança tècnica davant del client. Coneixements d’automatització industrial, CNC o electrònica industrial. Capacitat analítica, resolutiva i orientació a resultats. Habilitats de comunicació, negociació i organització. Capacitat d’autonomia, lideratge i coordinació transversal amb equips interns. Domini d’eines ERP (Sage, SAP, Navision o similars), CRM i eines digitals. Disponibilitat per viatjar esporàdicament. Es requereix certa disponibilitat per atendre incidències o necessitats puntuals fora de l’horari laboral habitual.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 50.000 € - 74.000 € Bruto/año

• Figueres
• Presencial
• 18 may

Des de la Fundació Privada Altem, entitat social referent a l'Alt Empordà destinada a l’atenció i inclusió de persones amb discapacitat, estem cercant a un/a Director/a per a l'àrea de formació i inserció per el nostre centre de treball ubicat a Figueres (Alt Empordà). La persona seleccionada s'encarregarà de la direcció tècnica i operativa dels nostres programes d'ocupabilitat. Funcions principals Gestió estratègica i de projectes: Redacció, implementació i execució de projectes de formació i inserció laboral i social. Gestió integral de subvencions de fons públics (sol·licitud, seguiment i justificació tècnica). Avaluació de projectes mitjançant indicadors de resultats i memòries d'impacte. Anàlisi i recerca de noves oportunitats, relacionades amb el Pla Estratègic de la entitat. Coordinació operativa i formativa: Planificació de les formacions i elaboració de calendaris formatius anuals. Gestió administrativa derivada dels programes (gestió de plataformes oficials, expedients, etc). Resolució d'imprevistos logístics i/o organitzatius: funcions de tècnic/a, si s'escau (impartir formacions, tutorització alumnat o suport a prospecció). Lideratge d'equips: Supervisió i acompanyament de l'equip tècnic de projectes. Coordinació de les tasques de l'equip de formadors/es i orientadors/es. Relació amb el donant i els agents socials del territori: Coordinació i interlocució amb entitats socials, administracions públiques i empreses vinculades als programes de la fundació. Gestió de la relació amb donants, col·laboradors i agents del territori, fomentant aliances i noves oportunitats de col·laboració. Representació institucional de la fundació per delegació, i participació en espais de coordinació, xarxa i sensibilització comunitària. Requisits Grau en psicologia, pedagogia o psicopedagogia. Experiència demostrable en la redacció, implementació i execució de projectes de formació i inserció laboral i social (imprescindible) Experiència gestionant equips de treball. Carnet de conduir i cotxe propi Flexibilitat horària S'ofereix Contracte indefinit Jornada completa de dilluns a divendres de 08:00h a 16:15h (1/4 d'hora per dinar) Possibilitat d'adherir-se a l'assegurança de salut de la empresa a mode de retribució flexible. Salari segons vàlua i experiència. Si estàs cercant un nou repte professional i t’agradaria aportar el teu granet de sorra a un projecte en plena transformació i creixement, inscriu-te! T’estem esperant!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Más de 29.000 €

• Palma de Mallorca
• Presencial
• Hace 1d

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Licenciado/a o Grado+ Máster Oficial del campo de estudios de Ciencias Económicas, Administración y Dirección de Empresas o Contabilidad - Gestión Financiera (Mallorca) en Palma Mallorca. Funciones y Tareas: - Elaborar informes y controles de gestión financiera. - Realizar el mantenimiento y seguimiento periódico de la planificación del gasto. - Elaborar informes sobre control y seguimiento de la contabilidad analítica. - Apoyo en la elaboración de documentación relacionada con auditorías financieras. Observaciones El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 09/07/2026 hasta el próximo 23/07/2026 a las 23:59 (hora peninsular). SE OFRECE: - Contrato de duración determinada con una duración estimada de 13 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. - 37,5 horas/semana No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta, a través del buzón de correo electrónico publicado en la oferta de nuestra página web corporativa a la que puede acceder a través del siguiente enlace https://www.tragsa.es/_layouts/15/GrupoTragsa/ficha-oferta-empleo.aspx?tipo=FTG&jobid=56922 Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• San Bartolomé de Tirajana
• Presencial
• Hace 4h
  Nueva

En Hotel Club Maspalomas Suites & Spa, uno de los hoteles mejor valorados de Gran Canaria, buscamos incorporar un/a Adjunto/a a Dirección Senior con una clara orientación al cliente, capacidad de liderazgo y vocación por la excelencia. Funciones principales Apoyar a la Dirección en la gestión diaria del hotel. Coordinar y supervisar los distintos departamentos operativos. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio. Resolver incidencias y asegurar una excelente experiencia del cliente. Supervisar la planificación operativa, la productividad y el cumplimiento de procedimientos internos. Participar en la selección, formación y seguimiento del personal. Colaborar en la implantación de mejoras continuas y nuevos proyectos. Sustituir a la Dirección durante sus ausencias cuando sea necesario. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en un puesto de responsabilidad en hoteles de 4 o 5 estrellas. Titulación universitaria en Turismo, Dirección Hotelera, ADE o similar. Inglés nivel C1 (imprescindible). Alemán nivel mínimo B1 (imprescindible). Se valorará muy positivamente el conocimiento de otros idiomas. Elevada orientación al cliente y a la calidad. Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones. Conocimientos de herramientas informáticas y programas de gestión hotelera. Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos, fines de semana y festivos cuando las necesidades operativas lo requieran. Ofrecemos: Incorporación inmediata. Contrato indefinido. Salario competitivo, negociable en función de la experiencia y el perfil profesional. Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo. Integración en un hotel referente en calidad y satisfacción del cliente. Posibilidades reales de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa. Si considera que reúne el perfil solicitado y desea formar parte de nuestro equipo, estaremos encantados de conocer su candidatura.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible