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• Madrid
• Híbrido
• Hace 1d

Madrid (Modelo híbrido – 50% teletrabajo) 1.000 € brutos/mes 6 meses + posibilidad de prórroga de otros 6 meses (12 meses en total) ¿ Incorporación: lo antes posible Únete a un líder global del sector energético Somos una compañía multinacional líder en el sector de la energía, comprometida con la transición energética y la construcción de un futuro más sostenible. Buscamos un/a estudiante o recién graduado/a en Derecho con interés en Relaciones Laborales y Derecho del Trabajo para incorporarse a nuestro equipo de Recursos Humanos como Becario/a de Relaciones Laborales. Se trata de una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en un entorno internacional, participando en proyectos reales y colaborando estrechamente con profesionales especializados en el ámbito laboral. ¿Cuáles serán tus responsabilidades? Apoyar en la preparación, revisión y gestión de documentación laboral. Dar soporte en procesos relacionados con las relaciones laborales y el ciclo de vida del empleado. Colaborar en el cumplimiento de la legislación laboral y de las políticas internas de la compañía. Trabajar de la mano con los equipos de HR Business Partners y HR Operations. Participar en investigaciones internas y procesos disciplinarios cuando sea necesario. Apoyar en la elaboración de comunicaciones internas y en diferentes proyectos de Recursos Humanos. Colaborar en la elaboración de informes, análisis de datos y gestión documental. Contribuir a iniciativas de mejora continua dentro del área de Recursos Humanos. ¿Qué buscamos? Estudiante de Grado en Derecho o recién graduado/a. Interés por el Derecho Laboral y los Recursos Humanos. Nivel alto de inglés (mínimo C1). Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. Capacidad analítica y atención al detalle. Persona proactiva, organizada y con ganas de aprender. Manejo de Microsoft Office. ¿Qué ofrecemos? Experiencia práctica en una empresa multinacional líder del sector energético. Participación en asuntos reales de Derecho Laboral y Relaciones Laborales. Entorno internacional y multicultural. Modelo de trabajo híbrido (50% teletrabajo). Jornada intensiva en verano. Formación continua y acompañamiento por parte del equipo. Ayuda al estudio de 1.000 € brutos al mes. Posibilidad de ampliar la beca hasta un máximo de 12 meses. Si te apasiona el Derecho Laboral y quieres desarrollar tu carrera en una compañía internacional con un equipo cercano y dinámico, ¡nos encantará conocerte!

• Contrato formativo
• Jornada completa
• 12.000 € - 12.000 € Bruto/año