14 ofertas de gestio borsa treball en todas las ubicaciones

• Barcelona
• Presencial
• 09 jun
  (Publicada de nuevo)

BSM és una empresa de l'Ajuntament de Barcelona que té el propòsit de millorar la qualitat de vida de les persones, generant experiències positives per construir una Barcelona saludable i líder. BSM es compon d'un nombrós i variat conjunt d´unitats de negoci, en àmbits relacionats amb l´oci, la cultura, la cura de l´espai públic i ofereix solucions de mobilitat urbana i sostenible per donar resposta a les necessitats de la ciutadania i les noves formes de moure's. Tot el que fem està emmarcat dins de la cultura BSM, que ens defineix i és present en tot allò que fem. Aquesta cultura està basada en els següents valors: Excel·lència, Compromís, Proactivitat, Integritat i Cooperació. Tibidabo El lloc més màgic de la ciutat. El Tibidabo és el segon parc d´atraccions més antic d´Europa. Un entorn ple d'història i envoltat de natura on cada racó és ple d'encant i records. Un parc on conviuen les atraccions emblemàtiques amb les de darrera generació per despertar les emocions de petits i grans i crear nous records. Actualment estem recollint candidatures per crear una borsa de treball per a futures vacants d'operadors/es del Parc d'atraccions Tibidabo. Tingues en compte que aquesta inscripció no correspon a una vacant activa, sinó que forma part d'un procés de selecció previ per disposar de perfils en cas que sorgeixin necessitats futures. Per tant, només contactarem amb les persones candidates en el moment que s'obri una vacant que s'ajusti al perfil i requisits necessaris. Funcions Principals: -La funció més important, es la de ser facilitadors d´experiències a totes aquelles persones que visitin el Parc d´Atraccions del Tibidabo. En aquest sentit, ajudar en el propòsit del Parc "fer que tothom que es relacioni amb el Tibidabo es senti feliç". -Compartir i contagiar l´entusiasme i la il·lusió de la nostra feina tant als nostres companys com als clients. -Oferir una Atenció al Client basada en l´empatia amb el Client, des de la flexibilitat i el respecte. Posicions i funcions específiques: 1. Operador/a d'atraccions: -Controlar accessos a les Atraccions (limitacions d'alçada, etc). -Comprovar que els clients portin les mesures de seguretat pertinents. -Posar en marxa l'atracció. -Controlar el cicle de seguretat. -Parar l'atracció i controlar la sortida. 2. Operador/a d'accessibilitat: -Tasques de control i seguretat als accessos al parc. -Gestió d'incidències als accessos (barres, pilons...). -Validacions dels tiquets per la sortida dels vehicles. -Atenció als clients del pàrquing que demanin informació, donant les indicacions pertinents als possibles dubtes dels usuaris sobre els serveis del Parc. -Traslladar feedback, tant dels usuaris com de la pròpia experiència, per la millora continua del servei. 3. Operador/a de restauració: -Venda dels productes alimentaris del parc a les diferents Foodtrucks. -Preparació de l'oferta establerta al centre de restauració assignat. -Servei a barra, a la línia del self service o als carrets individuals. -Atenció al client i potenciació de la venda dels productes del parc. -Cobrar a caixa. -Mantenir la neteja de l'establiment i dels estris de treball utilitzats. A BSM vetllem en tot moment per la igualtat d'oportunitats, sense tenir en compte raons de gènere, edat, ètnia o religió, orientació sexual o qualsevol altra condició física, personal o social. D'aquesta manera, quan incorporem talent a l'organització, només valorem els mèrits i la capacitat professional de cadascuna de les persones candidates. Gràcies per l'interès i per formar part d'aquesta borsa. Envia'ns la teva candidatura!

• Contrato fijo discontinuo
• Jornada parcial - indiferente
• Salario no disponible

• Barcelona
• Presencial
• 07 jul
  (Publicada de nuevo)

Estem creant una borsa de treball per proveir-nos de Treballadors/es Socials per incorporar en el programa/projecte de persones Refugiades amb l’objectiu d’assegurar una atenció social a les persones refugiades dins l’itinerari del sistema d’acollida de Protecció Internacional. Quines seran les teves funcions: • Avaluaràs, atendràs i faràs seguiment social de persones sol·licitants i beneficiàries de Protecció Internacional. • Realitzaràs anàlisi i valoració de les demandes socials. • Participaràs en l’avaluació i diagnosi de cada cas amb l’elaboració d’informes socials. • Gestionaràs les ajudes estipulades en l’itinerari del Programa de Protecció Internacional. • Participaràs en la gestió interdisciplinar dels equips involucrats en la intervenció social del Programa. • Donaràs suport als equips d’intervenció del Programa a la zona. • Recolzaràs l'elaboració de memòries i recollida de dades dels casos atesos. • Registraràs les dades en els aplicatius corresponents. • Col·laboraràs en accions formatives de les persones ateses. • Gestionaràs l’elaboració, seguiment i avaluació dels plans de treball conjuntament amb les persones usuàries. • Gestió i mediació en cas de situacions conflictives. • Registraràs les dades en els aplicatius corresponents. T’oferim: • Incorporació: immediata • Contracte: interinitat • Jornada laboral i horari: 40 hores setmanals de dilluns a divendres • Centre de treball: Barcelona • Grup professional i Conveni Col·lectiu d’aplicació: Grup 2, nivell 4, del Conveni Propi de la Creu Roja a Barcelona. Retribució: 26.307,70€ bruts/anuals per jornada completa (100%). • Número vacants: Segons necessitat

• Contrato otros contratos
• Jornada indiferente
• Salario no disponible

• Tarragona
• Presencial
• 11 jun

Estem creant una borsa de treball per proveir-nos de Tècnics/ques d’Inclusió Social per incorporar en el programa/projecte de Casa d’acollida per persones amb VIH amb l’objectiu d’organitzar i executar les mesures d’acompanyament orientades a la millora dels hàbits de salut i la reinserció socioeducativa. Quines seran les teves funcions: • Participaràs i donaràs suport en l’organització i supervisió del funcionament quotidià de la casa, control d’entrades i sortides, claus, espais comuns i normes de convivència, coordinació de tasques de la llar amb les persones residents per fomentar autonomia, garantir el compliment dels protocols i normativa del centre sota les directrius de direcció. • Treballaràs conjuntament amb la resta de l’equip, planificaràs i faràs seguiment de cites mèdiques, socials, administratives i terapèutiques, contactaràs amb hospitals, centres de salut, serveis socials i altres professionals, realitzaràs acompanyaments mèdics i socials o sortides lúdiques. • Custodiaràs i faràs seguiment de la medicació prescrita, control d’adherència als tractaments, educació bàsica en hàbits de salut i suport en rutines de tractament. • Donaràs suport emocional i contenció en situacions de crisi, supervisió en processos personals, hàbits de vida, higiene, alimentació i organització, treball d’habilitats socials, convivència i gestió de conflictes, foment de l’autonomia i del projecte vital de cada resident, observació i registre de l’evolució de cada persona. • Registraràs i faràs seguiment de les intervencions recollides als aplicatius propis i altres plataformes de dades, redacció d’informes, incidències i seguiment diari, actualització de fitxes, historials i documentació interna, comunicació fluida amb la resta de l’equip i participació en reunions de coordinació, comunicació amb direcció en presa de decisions rellevants. • Assumiràs altres tasques en funció de les necessitats de l’àmbit i de la Institució assignades per la Direcció de Salut. T'oferim: • Incorporació: Segons necessitats • Contracte: Segons necessitats • Jornada laboral i horari: torns de 24 hores (de 9:00h a 9:00h) de dilluns a diumenge, amb els corresponents descansos, segons calendari. • Centre de treball: Tarragona • Grup professional i Conveni Col·lectiu d’aplicació: Grup 2 del Conveni Propi Creu Roja Tarragona. Sou brut anual any 2026 a 40h setmanals 26.308 € • Número vacants: Segons necessitats

• Contrato otros contratos
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Berga
• Presencial
• 14 jul

Des de GCTPLUS ETT estem buscant Vigilants/es de Seguretat per incorporar-se a una borsa de treball d'una empresa consolidada del sector de la seguretat. Si disposes de la TIP vigent, tens vocació de servei i busques estabilitat laboral, aquesta és la teva oportunitat. Requisits imprescindibles Disposar de la TIP de Vigilant de Seguretat vigent. Disponibilitat per treballar en horari flexible, de dilluns a diumenge. Persona responsable, puntual i amb actitud proactiva. Funcions principals Vigilància i protecció de persones, béns i instal·lacions. Control d'accessos i supervisió de les instal·lacions. Realització de rondes de vigilància. Prevenció i gestió d'incidències d'acord amb els protocols establerts. Elaboració d'informes quan sigui necessari. Vetllar pel compliment de les normes de seguretat i oferir un servei professional. Es valorarà Experiència prèvia en el sector de la seguretat. Residència a les comarques del Bages, Berguedà o rodalies. Disposar de vehicle propi. Què oferim Incorporació a una borsa de treball dins d'una empresa referent del sector. Formació contínua i possibilitats de desenvolupament professional. Continuïtat laboral segons les necessitats del servei. Bon ambient de treball. Ubicació dels serveis: Bages i Berguedà. Incorporació: Segons les necessitats operatives del servei i la disponibilitat de la persona candidata. Si compleixes els requisits i vols formar part d'un equip professional, envia'ns la teva candidatura. T'estem esperant!

• Contrato otros contratos
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Barcelona
• Presencial
• Hace 5h
  Nueva

FUNCIONS: Interlocució amb clients i proveïdors; prospecció i captació de noves empreses, així com la venda creuada d’altres serveis del departament i de l’entitat. Gestió de la borsa de treball de Femarec: obertura d’ofertes laborals i gestió de les mateixes a través del procés de matching en la intermediació laboral. Recerca de llocs de pràctiques requerits per a cada projecte; oferir a totes les empreses/entitats, la possibilitat de col·laborar en el procés formatiu dels participants i/o en la integració laboral dels participants dels itineraris d’inserció laboral. Realització tallers de pràctiques/prospecció amb l’objectiu de recollir informació dels participants (disponibilitat horària, mobilitat geogràfica, preferències tasques/funcions concretes, perfil competencial) i per poder fer el millor matching possible entre participant i empresa de pràctiques. Realització petites càpsules formatives d’orientació laboral amb l’objectiu de crear un currículum harmonitzat per tots els participants de formacions de FEMAREC, així com de donar a conèixer les principals eines de recerca de feina. Buscar activitats d’empresa i sortides formatives amb l’objectiu de millorar les competències transversals i específiques del participants. Ja sigui d’entorn productiu (coneixement d’una empresa, sector, estructura d’una empresa, ocupacions, tasques...) com d’enfortiment social (capacitació i millora de l’ocupabilitat). Vetllar pel compliment dels objectius del Programa incorpora de la Caixa. Servei d’intermediació laboral entre empreses i usuaris implicant així al teixit empresarial en la pràctica de la responsabilitat social corporativa i contribuint a la cerca d’oportunitats d’inserció de les persones amb dificultats afegides per a la seva inclusió social. Seguiment de les accions de pràctiques, activitats i borsa de treball i gestió d’incidències. Assessorar a les empreses sobre els avantatges fiscals i laborals en la contractació i les mesures alternatives en la contractació segons els col·lectius. PERFIL PROFESSIONAL Formació acadèmica -Llicenciat/da en Psicologia, Pedagogia, Psicopedagogia i/o -Diplomat/da en Relacions Laborals, Treball Social, Educació Social, Ciències del treball o similar Coneixements tècnics -Coneixement del col·lectiu de risc. -Nocions de la normatives laborals, tipus de contractes, bonificacions, etc. -Nivell usuari del paquet office i coneixements aplicatius de gestió comercial. -Nivell C de català Experiència desitjada -Experiència comercial en la venda de productes o serveis. -Haver treballat amb col·lectius de risc d’exclusió social. -Experiència mínima de 2 anys realitzant tasques similars com a prospector/a laboral -Capacitat i experiència de treball en equip. -Capacitat de tracte amb el client i comunicació. OFERIM: -Contracte fixe-discontinu. -Salari: 1880,96 euros bruts mensuals per 14 pagues. -Horari: jornada intensiva matí, 39h setmanals. -Incorporació al setembre.

• Contrato fijo discontinuo
• Jornada completa
• 26.000 € - 27.000 € Bruto/año