1,188 ofertas de gestion informacion tecnica en todas las ubicaciones

• Sevilla
• Presencial
• Hace 5d

Buscamos secretaria técnica para empresa de ingeniería, que desempeñe una variedad de tareas y responsabilidades que son esenciales para el buen funcionamiento de una oficina técnica, y cuya función principal es actuar como nexo entre el equipo de ingeniería, la dirección y los clientes (internos y externos), garantizando que toda la documentación técnica cumpla con los plazos y normativas vigentes. ¿Qué funciones llevarás a cabo? Reporte: directo a dirección de proyecto. Gestión documental: -Controlar versiones: Organizar, registrar y archivar planos, memorias técnicas, pliegos de condiciones y presupuestos. -Distribuir información: Enviar la documentación actualizada a los ingenieros, subcontratistas y clientes mediante plataformas de gestión (como BIM 360, SharePoint o Aconex) y demás medios oficiales. -Seguimiento de plazos: Crear alertas sobre fechas límite de entrega de proyectos y vencimientos de licitaciones. Soporte en licitaciones: -Preparar documentación: Reunir la información administrativa, técnica y legal requerida para concursos públicos o privados. -Maquetar propuestas: Revisar el formato y la presentación de las ofertas técnico-económicas antes de su entrega. -Desarrollo de tablas comparativas: Preparación de tablas comparativas entre ofertas recibidas, para posterior análisis de la dirección de proyecto. Atención al cliente y relaciones externas: -Canalizar comunicaciones: Recibir, registrar y desviar las consultas técnicas de los clientes y organismos oficiales. -Gestionar trámites: Tramitar visados en Colegios Profesionales, licencias municipales y permisos ante entidades reguladoras. -Tramitaciones con administraciones: Tramitar solicitudes de licencias municipales, autorizaciones ambientales y legalización de instalaciones en las diferentes plataformas oficiales. Gestión oficina: -Atención al público: Ser el primer punto de contacto para visitantes y clientes, proporcionando información orientación y asistencia necesaria. -Apoyo logístico: Facilitar el movimiento de materiales y equipos dentro de la organización. -Recepción y distribución de correspondencia y paquetería: Asegurándose de que lleguen a su destino de manera correcta y a tiempo. -Seguridad: Colaborar en mantener el orden y la seguridad en el entorno laboral. -Mantenimiento del orden y la limpieza: En áreas comunes como recepción, pasillos y salas de reuniones. -Resolución de problemas: Actitud resolutiva para manejar situaciones imprevistas y emergencias.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Santa Cruz de Tenerife
• Híbrido
• Hace 1d
  (Publicada de nuevo)

¿Te apasiona la tecnología y te gusta ayudar a las personas? En Avante Services queremos incorporar nuevos talentos a nuestro equipo de soporte técnico. Si resides en Tenerife y buscas una oportunidad estable para desarrollar tu carrera profesional en el sector IT, esta puede ser tu oportunidad. Buscamos varios/as Agentes / Técnicos CAU para dar soporte a usuarios de una importante compañía multinacional, participando en un entorno dinámico y tecnológico. No es necesaria experiencia previa específica, ya que recibirás una formación inicial remunerada de 4 semanas que te permitirá adquirir todos los conocimientos necesarios para desempeñar el puesto con éxito. ¿Cuáles serán tus funciones? Atender y dar soporte a usuarios a través de teléfono, correo electrónico y herramientas web. Registrar, analizar y gestionar incidencias técnicas. Diagnosticar problemas y proporcionar soluciones de primer nivel. Escalar incidencias cuando sea necesario a los equipos especializados correspondientes. Realizar seguimiento de incidencias hasta su resolución. Colaborar en la mejora continua de procedimientos y documentación técnica. Participar en acciones formativas relacionadas con nuevas tecnologías, herramientas y procesos. Contribuir a mantener altos estándares de calidad y atención al cliente. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido desde el inicio. Proyecto estable dentro de una compañía en crecimiento. Formación inicial remunerada de 4 semanas. Modalidad de trabajo híbrida. Plan de acompañamiento y seguimiento personalizado. Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento interno. Excelente ambiente de trabajo y colaboración. Requisitos mínimos Conocimientos de usuario avanzado de informática. Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente. Capacidad de aprendizaje y resolución de incidencias. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos 24x7 (40 horas semanales). Se valorará positivamente Formación de Grado Medio o Grado Superior en Informática, Sistemas Microinformáticos y Redes, Desarrollo de Aplicaciones, Telecomunicaciones o similares. Experiencia previa en atención al cliente o soporte técnico. Conocimientos de sistemas operativos, redes o herramientas de ticketing. Formación complementaria relacionada con tecnologías de la información. Inglés y francés nivel B2. ¿Por qué Avante Services? Porque apostamos por el talento, la formación y el desarrollo profesional. Queremos que formes parte de un equipo donde puedas aprender, crecer y construir una carrera sólida dentro del sector tecnológico. Si buscas una oportunidad para iniciarte o seguir creciendo en el mundo IT, ¡queremos conocerte! Inscríbete y únete a Avante Services.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 17.000 € - 18.000 € Bruto/año

• Barcelona
• Presencial
• Hace 6d

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar un/a Titulado/a Universitario/a en Biología, Ciencias Ambientales, Medio Natural, Montes, Agrónoma o Geografía - Gestión de Información Cartográfica y Explotación de datos (Barcelona) en Barcelona. Funciones y Tareas: - Gestión de información cartográfica/geográfica y de gestión y explotación de datos (Big Data, Inteligencia Artificial y Machine Learning) en el ámbito del encargo. - Colaborar con el equipo en otras tareas del encargo. Observaciones El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 02/07/2026 hasta el próximo 16/07/2026 a las 23:59 (hora peninsular). SE OFRECE: - Se ofrece contrato de duración determinada con una duración estimada de 24 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea. - Jornada Completa: 37,5 horas semanales. No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta, a través del buzón de correo electrónico publicado en la oferta de nuestra página web corporativa a la que puede acceder a través del siguiente enlace https://www.tragsa.es/_layouts/15/GrupoTragsa/ficha-oferta-empleo.aspx?tipo=FTG&jobid=56789 Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdfdfeo-temporal.pdf

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Bilbao
• Híbrido
• Hace 1d
  (Publicada de nuevo)

Las funciones desempeñadas por el/la Técnica/o de Gestión de Riesgos son las siguientes: Gobernanza - Mapa de riesgos de la Entidad: ·Identificar los riesgos inherentes y residuales, categorizarlos en base a tipología de riesgos de solvencia, realizar una cuantificación de estos, así como identificar los responsables, controles asociados. ·Revisar periódicamente el mapa de riesgos y hacer seguimiento del plan de acción. - Elaborar el Cuadro de Mando de Riesgos, que recoge la información sobre exposiciones a riesgos para su gestión y divulgación dentro de la Entidad. - Elaborar y realizar el mantenimiento periódico de las políticas y procedimientos relativos a la función de Gestión de Riesgos. - Elaboración del Marco de Apetito al Riesgo (RAS): ·Coordinación con los diferentes equipos involucrados para su mantenimiento y gestión. ·Proposición de los indicadores del área de riesgos: definición, umbrales, justificación, plan de acción para recuperación de estos ·Realización del mantenimiento de la documentación para su gestión, aprobación y divulgación dentro de la Entidad. - Asistencia a comités o grupos de trabajo: ·Comisión funcional de Solvencia de UNESPA, ·Comité de Gobernanza de Producto. - Gobernanza de producto: realizar las tareas asignadas a la función de riesgos en el procedimiento y política de gobernanza de producto. - Coordinar las hipótesis de cálculo para solvencia con las diferentes áreas y realizar una primera validación de éstas. Análisis back-testing para garantizar la robustez de las hipótesis derivadas. Reporting regulatorio Para cumplir con las obligaciones de reporting requeridas por la normativa de Solvencia II relativas al Pilar I, II y III - Realizar los cálculos de Solvencia trimestrales y anuales, realizar las diferentes conciliaciones, trazabilidad y documentación soporte. - Elaborar los QRTs trimestrales y anuales, y coordinar a los diferentes equipos para su elaboración. - Cumplimentar la Documentación Estadístico Contable – modelos de Solvencia y coordinación con la parte financiera para los modelos de Solvencia I -Elaborar los informes regulatorios de Solvencia II: ·Informe de situación financiera y de solvencia (SFCR) ·Informe periódico al regulador (RSR) ·Informe de autoevaluación interna de los riesgos (ORSA) ·Informe de evaluación del impacto financiero de los riesgos asociados al cambio climático. - Elaborar y coordinar las certificaciones de veracidad correspondientes a los diferentes envíos. - Coordinar y preparar toda la documentación requerida para la realización de la Auditoría Externa de Solvencia II. Otras funciones - Realizar el seguimiento de la normativa de Solvencia y la relativa a gestión de riesgos. Actualización continua de las novedades regulatorias relacionadas con el ámbito de gestión de riesgos en el negocio asegurador.. - Gestionar el Datamart de Riesgos, liderando su diseño, la gestión de la veracidad de los datos, la adaptación y control para los diferentes reportes, así como el mantenimiento de la documentación correspondiente. - Colaborar en proyectos transversales para aportar la visión desde la gestión del riesgo como en la implantación de IFRS17, Sostenibilidad, etc. - Proveer de información a las áreas técnicas según necesidades. - Colaborar en la elaboración y justificación de la información solicitada en los requerimientos de la DGSFP y en la inspección continúa de la DGSFP. - Proporcionar soporte técnico y revisión de las tareas realizadas por el técnico operativo de gestión riesgos.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 39.000 € - 58.000 € Bruto/año

• Madrid
• Híbrido
• Hace 5d

Funciones Estamos buscando un Técnico/a de Gestión Económica y Justificación de proyectos para unirse al equipo de la Asociación a la que representamos. La persona seleccionada será responsable de: Gestionar proyectos sociales financiados mediante subvenciones públicas y privadas, con especial foco en la planificación, ejecución, seguimiento y justificación técnica y económica. Será un perfil puente entre el área de proyectos y el área de contabilidad, garantizando una comunicación fluida, el correcto uso de los recursos y la coherencia entre lo ejecutado y lo justificado. FUNCIONES PRINCIPALES • Funciones propias del departamento contable: ¿ Registrar, revisar y controlar la información contable de la entidad y de los proyectos financiados, asegurando una correcta asignación de ingresos y gastos. ¿ Elaborar y realizar el seguimiento de los presupuestos anuales de la entidad, en coordinación con las distintas áreas, efectuando control de ejecución, análisis de desviaciones y propuestas de ajuste. ¿ Realizar conciliaciones de cuentas y seguimiento de cobros y pagos asociados a subvenciones, convenios y contratos, así como dar soporte a los cierres mensuales y anuales. ¿ Preparar la documentación económico-contable requerida para auditorías, revisiones internas y requerimientos de financiadores u órganos de control. • Funciones propias de proyectos: ¿ Elaborar presupuestos de solicitud, cuadros de financiación y previsiones económicas por convocatoria, proyecto o línea de actividad. ¿ Realizar el seguimiento económico de proyectos sociales con financiación pública y/o privada, controlando desviaciones y asegurando su correcta ejecución presupuestaria. ¿ Elaborar y revisar justificaciones económicas, memorias económicas y documentación soporte de subvenciones y convenios, así como atender requerimientos y subsanaciones. ¿ Coordinarse con los equipos técnicos y de gestión para asegurar la adecuada planificación, seguimiento económico y trazabilidad documental de los proyectos. Se ofrece - Contrato: Indefinido. Jornada completa. - Horario: De lunes a viernes. Horario normal de 8:00-15:00, más 1 tarde de 16:00- 19:00. Posibilidad de 1 día fijo de teletrabajo a la semana. - Salario: 28.000 euros brutos anuales. - Incorporación: Inmediata.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 26.000 € - 28.000 € Bruto/año