25 ofertas de gestion procesos tasacion en todas las ubicaciones

• Alcorcón
• Presencial
• 09 jun

ENCARGADO/A DE TIENDA DE COMPRAVENTA DE PRODUCTOS DE SEGUNDA MANO CON EXPERIENCIA EN TASACIÓN DE JOYAS (CASH CONVERTERS, LOCOTOO...) Salario: 24.000 € – 27.000 € brutos anuales + incentivos ¿Quiénes somos? En Nostraloop somos especialistas en la compraventa de artículos de segunda mano: joyas, electrónica, hogar, bricolaje, deporte y mucho más. Apostamos por un modelo de consumo sostenible, ofreciendo a nuestros clientes una experiencia profesional, transparente y de confianza. Actualmente buscamos incorporar un/a Encargado/a de Tienda con experiencia en el sector de la compraventa de segunda mano y conocimientos en tasación de joyas, para liderar la operativa diaria del establecimiento y contribuir al crecimiento del negocio. Tu misión Serás la persona responsable de garantizar el correcto funcionamiento de la tienda, liderando la actividad diaria, supervisando las operaciones de compraventa y asegurando una excelente experiencia para nuestros clientes. Además, desempeñarás un papel fundamental en la valoración y adquisición de joyas, metales preciosos y otros artículos de segunda mano, aportando tu criterio profesional en los procesos de tasación y negociación. Funciones principales Gestión integral de la actividad diaria de la tienda. Supervisión y coordinación del equipo de trabajo. Atención y asesoramiento al cliente, garantizando una experiencia excelente. Tasación y valoración de joyas, metales preciosos y artículos de segunda mano. Negociación y gestión de compras con clientes particulares. Verificación de autenticidad, estado y funcionamiento de los productos. Gestión de operaciones de compraventa. Control de stock y organización del almacén. Supervisión de la imagen comercial de la tienda. Gestión de caja y TPV: cobros, arqueos y cierres diarios. Recepción, carga y descarga de mercancía. Seguimiento de objetivos comerciales y resultados de la tienda. Requisitos Experiencia mínima de 3 años como encargado/a, responsable de tienda o puesto similar. Experiencia demostrable en empresas de compraventa de segunda mano (Cash Converters, Locotoo o similares). Conocimientos y experiencia en tasación de joyas, oro, plata y metales preciosos. Experiencia en negociación y compra de artículos de segunda mano. Conocimientos de electrónica, hogar y bricolaje. Experiencia en gestión de caja, TPV, arqueos y cierres. Experiencia en almacén, control de mercancía y manejo de transpaleta eléctrica y/o toro mecánico. Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones. Perfil comercial con orientación a resultados. Habilidades de comunicación y negociación. Persona dinámica, responsable, resolutiva y con iniciativa. Residencia en Alcorcón o alrededores. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a un proyecto sólido y en crecimiento. Estabilidad laboral y posibilidades reales de desarrollo profesional. Buen ambiente de trabajo y equipo cercano. Salario fijo entre 24.000 € y 27.000 € brutos anuales. Incentivos por objetivos y resultados de tienda. Aprendizaje constante en distintas categorías de producto. Condiciones Jornada de lunes a sábado: 10:00 h a 14:00 h 16:30 h a 20:30 h Domingo libre + 1 día libre entre semana. Salario fijo + incentivos por objetivos y comisiones grupales según resultados de tienda. Si te apasiona el comercio, la negociación y la gestión de equipos, y quieres formar parte de un sector en plena expansión, te estamos esperando. Únete a Nostraloop y lidera con nosotros el futuro de la compraventa sostenible.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 24.000 € - 27.000 € Bruto/año

• Madrid
• Híbrido
• 06 jul

El Puesto La principal responsabilidad del puesto es la gestión de siniestros de los clientes para los que WTW ha colocado sus pólizas en el mercado, cumpliendo con los procesos para proveer de un consistente y alto nivel de servicio al cliente, a la vez que el candidato adquiere conocimientos del sector y de la doctrina aseguradora. Fecha de incorporación: septiembre Alguna de las responsabilidades de este rol será: • Apertura de siniestros • Revisión de siniestros • Elaboración de informes de siniestralidad a petición de ejecutivos de cuenta y clientes para sacar el ratio de siniestralidad • Emisión de informes semanales para el análisis de KPI's • Verificación del riesgo asegurado en póliza coincide con la realidad del riesgo del cliente • Apoyo a Ejecutivos de Siniestros • Cotejar y proveer documentación de siniestros al proveedor y monitorear el progreso de los siniestros • Gestionar la liquidación de los siniestros y franquicias • Registro de la actividad tanto en las herramientas propias de la compañía como uso avanzado de Excel para análisis de la información disponible. • Atención a las aseguradoras en cuanto a la documentación requerida de acuerdo con el contrato de seguro suscrito entre la aseguradora y la administración pública • Análisis de siniestralidad de las administraciones públicas y elaboración de la información requerida por éstas conforme a lo recogido en los pliegos de prescripciones técnicas de contratación del servicio de seguro de daños y responsabilidad civil extracontractual de la administración correspondiente. • Registro siniestros RC patrimonial Ayto Madrid • Gestión de las resoluciones administrativas recibidas del Ayto de Madrid principalmente, y en menor medida de otras AAPP • Altas de siniestros de otras administraciones públicas Requisitos Mínimos Estamos buscando una persona con ganas de aprender y de llegar a ser un profesional en el sector asegurador Formación en curso o finalizada en Derecho, Administración y Dirección de Empresas (ADE), Economía o Formación Profesional de Grado Superior relacionada. Interés por el sector asegurador y disposición para adquirir conocimientos técnicos en gestión de siniestros. Manejo avanzado de Excel y soltura con herramientas digitales. Capacidad de análisis y atención al detalle, con orientación a la calidad y la precisión en el trabajo. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo para colaborar con diferentes interlocutores (clientes, aseguradoras, administraciones públicas). Disponibilidad para jornada completa. We’re committed to equal employment opportunity and provide application, interview and workplace adjustments and accommodations to all applicants.

• Contrato formativo
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Girona
• Presencial
• 07 jul

Funciones En Grupo ST estamos comprometidos con la búsqueda permanente de talento para nuestra organización. Estamos convencidos de que son las personas las que marcan la diferencia. En la actualidad buscamos un perfil técnico con experiencia para apoyar en la gestión de preventa, entrega y posventa de determinadas promociones, realizando las siguientes funciones: 1. Preventa o Elaboración de snagging list o listados de incidencias de todas las viviendas y zonas comunes, así como su gestión con el contratista principal. Verificación de los trabajos. o Gestión de visitas de cortesía con los clientes. o Preparación de documentación a entregar a los propietarios/inquilinos en la entrega. 2. Posventa o Gestión de todas las incidencias reportadas por inquilinos/propietarios y seguimiento a la Constructora del estado de las mismas, tras la escrituración/firma contratos de arrendamiento y entrega de las viviendas. o Evaluación de las incidencias para valoración de procedencia o no de reparación o subsanación. o Seguimiento semanal de estado de subsanación de las incidencias o Coordinación con responsable de postventa de constructora. o Supervisión, control y comprobación de los trabajos de repasos garantizando la terminación óptima en plazo y calidad. o Reporte periódico a la Propiedad. - Actuará como representante de la Propiedad en la obra. Se ofrece • Incorporación a una compañía perteneciente a grupo referente en servicios de Valoración, Consultoría y Tecnología Inmobiliaria, que ofrece oportunidades reales de desarrollo profesional y carrera. • Contrato con vocación de continuidad de 40 horas semanales. Dentro del Grupo ST estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, la inclusión y la diversidad, así como con una adecuada integración de las personas con discapacidad. Todos los procesos de selección, promoción profesional y formación realizados para cualquiera de las empresas del Grupo se llevan a cabo bajo el principio de igualdad de oportunidades y no discriminación. Dicho principio es aplicado a cualquier otra actividad relacionada con el desarrollo profesional de sus empleadas y empleados. Así mismo, se trabaja en materia de igualdad para mantener entornos de actividad en los que no se produzcan discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.

• Contrato otros contratos
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Madrid
• Presencial
• 29 jun

Funciones En Grupo ST estamos comprometidos con la búsqueda permanente de talento para nuestra organización. Estamos convencidos de que son las personas las que marcan la diferencia. En la actualidad buscamos un perfil técnico con experiencia para apoyar en la gestión de preventa, entrega y posventa de determinadas promociones, realizando las siguientes funciones: 1. Preventa o Elaboración de snagging list o listados de incidencias de todas las viviendas y zonas comunes, así como su gestión con el contratista principal. Verificación de los trabajos. o Gestión de visitas de cortesía con los clientes. o Preparación de documentación a entregar a los propietarios/inquilinos en la entrega. 2. Posventa o Gestión de todas las incidencias reportadas por inquilinos/propietarios y seguimiento a la Constructora del estado de las mismas, tras la escrituración/firma contratos de arrendamiento y entrega de las viviendas. o Evaluación de las incidencias para valoración de procedencia o no de reparación o subsanación. o Seguimiento semanal de estado de subsanación de las incidencias o Coordinación con responsable de postventa de constructora. o Supervisión, control y comprobación de los trabajos de repasos garantizando la terminación óptima en plazo y calidad. o Reporte periódico a la Propiedad. - Actuará como representante de la Propiedad en la obra. Se ofrece • Incorporación a una compañía perteneciente a grupo referente en servicios de Valoración, Consultoría y Tecnología Inmobiliaria, que ofrece oportunidades reales de desarrollo profesional y carrera. • Contrato con vocación de continuidad de 40 horas semanales. Dentro del Grupo ST estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, la inclusión y la diversidad, así como con una adecuada integración de las personas con discapacidad. Todos los procesos de selección, promoción profesional y formación realizados para cualquiera de las empresas del Grupo se llevan a cabo bajo el principio de igualdad de oportunidades y no discriminación. Dicho principio es aplicado a cualquier otra actividad relacionada con el desarrollo profesional de sus empleadas y empleados. Así mismo, se trabaja en materia de igualdad para mantener entornos de actividad en los que no se produzcan discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, edad, nacionalidad, discapacidad o cualquier otra condición personal, física o social.

• Contrato otros contratos
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Camas
• Presencial
• Hace 4h
  Nueva

¿Te gusta el entorno automoción y la orientación hacia lo comercial? ¡Te estamos buscando! Somos DRIVERIS, vehículos de ocasión de verdad. Formamos parte de SYRSA, el mayor grupo de automoción de Andalucía, con más de 10 mil coches vendidos cada año. Contamos con más de 60 años de experiencia en el sector de la automoción en Andalucía. Un equipo de más de 1000 profesionales cualificados para atender al cliente más exigente con un trato personal y de confianza. Tenemos presencia en todas las provincias de Andalucía, con servicios integrales de movilidad que van desde la venta de vehículos nuevos y de ocasión a los servicios de gestoría, pasando por venta de seguros o negocios de economía circular. Todo ello desde el compromiso con la innovación y poniendo a las personas en el centro, con una constante preocupación por la mejora de la experiencia cliente. DRIVERIS está muy cerca de ti y siempre 100% online. Si quieres saber más, te dejamos nuestra página web: www.driveris.es/ Buscamos personas entusiastas y ambiciosas que deseen impulsar su carrera profesional con nosotros. Seleccionamos persona con intereses comerciales y con orientación hacia lo digital. ¿Cuál será tu misión? Atención y asesoramiento online y presencial a los clientes. Gestión de leads procedentes de web, campañas y CRM. Simulaciones financieras y elaboración de presupuestos. Uso diario de CRM Argumentación técnica y comercial del producto. Seguimiento comercial y cierre de ventas. Gestión administrativa y gestión de procesos de tasación. ¿Qué buscamos en ti? Experiencia previa de al menos 2 años como asesor/a comercial y en procesos completos de cierre de ventas. Experiencia en manejo de CRM y habilidades técnicas. Excelentes habilidades de comunicación, escucha activa y negociación. Carnet de conducir en vigor tipo B. Persona con alta orientación a objetivos, servicio al cliente y al cierre de la venta. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación a un gran grupo en expansión, con un modelo de negocio sólido, humano y sostenible. Atractivo sistema retributivo: fijo + variable competitivo. Formación continua desde el primer día. Un entorno de trabajo donde las personas son lo primero. Y sobre todo: estabilidad, compromiso y desarrollo profesional. ¡Si estás listo/a para asumir nuevos retos y crecer profesionalmente con nosotros, inscríbete en esta oferta!

• Contrato otros contratos
• Jornada completa
• Salario no disponible