18 ofertas de gestiones con organismos oficiales en todas las ubicaciones

• Barcelona
• Presencial
• Hace 8h
  Nueva

Despacho jurídico con proyección internacional, ubicado en Barcelona centro ciudad, con más de 20 años de trayectoria y experiencia en derecho corporativo y fiscal, selecciona un/a RECEPCIONISTA para integrarla en su equipo. Será el primer punto de contacto y atención con sus clientes nacionales e internacionales de forma presencial, telefónica y online. Funciones principales: Recepción, atención, filtrado y canalización de llamadas a los abogados o departamentos correspondientes. Atención al cliente de forma telefónica, presencial y por correo electrónico: informar, atender consultas, concertar citas y resolver incidencias. Realizar gestiones en organismos públicos y privados de forma presencial, telefónica y telemática (online). Gestionar y planificar las agendas, citas y reuniones de los diferentes profesionales, (programación, confirmación, anulaciones y reprogramaciones). Comunicación interna vía email con abogados y otros profesionales. Recepcionar y gestionar la entrada y envío de documentación. Introducción de datos, digitalización y gestión de documentación, archivo. Organización y supervisión de la disponibilidad y estado de las salas y despachos. Soporte administrativo diverso al equipo. Buscamos una persona con mínimo 2 años de experiencia como recepcionista o secretaria en despacho de abogados, asesoría jurídica, procuradoría o gestoría, con dominio alto de inglés, trato agradable y profesional, y buena presencia. Valoramos la responsabilidad, actitud positiva, alta capacidad comunicativa, amabilidad, resolución, organización, atención al detalle, capacidad de priorizar y trabajar bajo presión, discreción y trabajo en equipo. Se ofrece empleo estable con contrato indefinido, para formar parte de un despacho jurídico consolidado con proyección internacional, muy dinámico y en crecimiento. REQUISITOS: Estudios mínimos: secretariado jurídico o Derecho. Se acepta Técnico superior en Administración con experiencia sólida en el puesto. Experiencia mínima: 2 años como recepcionista y/o secretaria en entorno jurídico-profesional: despacho de abogados o asesoría jurídica, procuradoría, gestoría; conocimiento básico de terminología jurídica. Idiomas: español nativo/bilingüe; inglés alto (B2/C1); catalán medio/avanzado. Informática: manejo de centralita. Dominio de correo electrónico, Office (Word, Excel), y conocimientos de A3. SE OFRECE: Tipo de contrato: indefinido, con período de prueba 3 meses. Jornada laboral: completa. Horario: de lunes a jueves 09.00h–14.00h /15.00h-18.00h; los viernes: 09.00h-14.00h. Agosto hasta mediados de septiembre: 09.00h-14.00h Modalidad: presencial. Salario: entre 28.000€- 32.000€ brutos/anuales, según experiencia y valía. Incorporación: entre finales de agosto y el 2 de septiembre.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Más de 28.000 €

• Tafalla
• Presencial
• Hace 4d

Buscamos incorporar a nuestro equipo un/a profesional para integrarse en el área laboral, con conocimientos y experiencia en la gestión administrativa de personal. Funciones principales: Gestión de la contratación laboral: elaboración, tramitación y seguimiento de contratos de trabajo. Realización de movimientos en la Seguridad Social: altas, bajas, variaciones de datos y demás gestiones relacionadas. Confección y revisión de nóminas y seguros sociales. Gestión de incidencias laborales (incapacidades temporales, permisos, vacaciones, etc.). Tramitación de documentación laboral y mantenimiento de los expedientes de personal. Asesoramiento básico en materia laboral a clientes o empleados, en función de las necesidades del puesto. Coordinación con organismos oficiales y utilización de las aplicaciones correspondientes.

• Contrato indefinido
• Jornada parcial - mañana
• 16.000 € - 16.000 € Bruto/año

• Barcelona
• Presencial
• Hace 8h
  Nueva

Despacho jurídico con proyección internacional, ubicado en Barcelona centro ciudad, con más de 20 años de trayectoria y experiencia en derecho corporativo y fiscal, selecciona un/a RECEPCIONISTA para integrarla en su equipo. Será el primer punto de contacto y atención con sus clientes nacionales e internacionales de forma presencial, telefónica y online. Funciones principales: Recepción, atención, filtrado y canalización de llamadas a los abogados o departamentos correspondientes. Atención al cliente de forma telefónica, presencial y por correo electrónico: informar, atender consultas, concertar citas y resolver incidencias. Realizar gestiones en organismos públicos y privados de forma presencial, telefónica y telemática (online). Gestionar y planificar las agendas, citas y reuniones de los diferentes profesionales, (programación, confirmación, anulaciones y reprogramaciones). Comunicación interna vía email con abogados y otros profesionales. Recepcionar y gestionar la entrada y envío de documentación. Introducción de datos, digitalización y gestión de documentación, archivo. Organización y supervisión de la disponibilidad y estado de las salas y despachos. Soporte administrativo diverso al equipo. Buscamos una persona con mínimo 2 años de experiencia como recepcionista o secretaria en despacho de abogados, asesoría jurídica, procuradoría o gestoría, con dominio alto de inglés, trato agradable y profesional, y buena presencia. Valoramos la responsabilidad, actitud positiva, alta capacidad comunicativa, amabilidad, resolución, organización, atención al detalle, capacidad de priorizar y trabajar bajo presión, discreción y trabajo en equipo. Se ofrece empleo estable con contrato indefinido, para formar parte de un despacho jurídico consolidado con proyección internacional, muy dinámico y en crecimiento. REQUISITOS: Estudios mínimos: secretariado jurídico o Derecho. Se acepta Técnico superior en Administración con experiencia sólida en el puesto. Experiencia mínima: 2 años como recepcionista y/o secretaria en entorno jurídico-profesional: despacho de abogados o asesoría jurídica, procuradoría, gestoría; conocimiento básico de terminología jurídica. Idiomas: español nativo/bilingüe; inglés alto (B2/C1); catalán medio/avanzado. Informática: manejo de centralita. Dominio de correo electrónico, Office (Word, Excel), y conocimientos de A3. SE OFRECE: Tipo de contrato: indefinido, con período de prueba 3 meses. Jornada laboral: completa. Horario: de lunes a jueves 09.00h–14.00h /15.00h-18.00h; los viernes: 09.00h-14.00h. Agosto hasta mediados de septiembre: 09.00h-14.00h Modalidad: presencial. Salario: entre 28.000€- 32.000€ brutos/anuales, según experiencia y valía. Incorporación: entre finales de agosto y el 2 de septiembre.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Más de 28.000 €

• Pedrosa del Rey
• Presencial
• 08 jul

Buscamos incorporar a nuestro equipo una persona para el puesto de administrativo/a en bodega, con capacidad de organización, atención al cliente y orientación al trabajo en equipo. La persona seleccionada dará apoyo en tareas administrativas propias de una bodega, incluyendo gestión documental, atención a clientes y proveedores, apoyo a exportación, control de pedidos, albaranes, facturación, archivo y coordinación con los distintos departamentos de la empresa. Se valorará especialmente, por este orden: Dominio del inglés, tanto escrito como hablado, para comunicación con clientes, proveedores y gestiones internacionales. Experiencia o conocimientos en funciones administrativas dentro de una bodega, especialmente en documentación, pedidos, logística, facturación, trazabilidad o gestiones relacionadas con consejos reguladores. Conocimientos del sector del vino, elaboraciones, tipos de vino, denominaciones de origen, procesos de bodega y terminología técnica básica. Funciones principales Gestión administrativa diaria de pedidos, albaranes y facturación. Atención telefónica y por correo electrónico a clientes y proveedores. Apoyo en documentación de exportación y logística. Archivo y control de documentación interna. Coordinación con los departamentos de bodega, comercial, administración y almacén. Apoyo en tareas relacionadas con trazabilidad, registros, etiquetado y documentación de organismos oficiales. Seguimiento de incidencias administrativas y logísticas. Requisitos Nivel alto de inglés. Buen manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel. Capacidad de organización, y rigor documental. Experiencia previa en administración. Se valorará experiencia en bodegas. Se valorarán conocimientos de vino, elaboración, denominaciones de origen y normativa básica del sector. Perfil personal Buscamos una persona responsable, ordenada, resolutiva y con ganas de integrarse en un equipo dinámico. Es importante que tenga capacidad para trabajar con documentación precisa, comunicarse de forma clara y mantener una actitud proactiva ante las tareas del día a día. Se ofrece Incorporación a una bodega consolidada. Puesto estable. Formación interna en los procesos propios de la empresa. Buen ambiente de trabajo. Posibilidad de desarrollo profesional dentro del área administrativa y de gestión de bodega.

• Contrato indefinido
• Jornada intensiva - mañana
• 21.000 € - 25.000 € Bruto/año

• Madrid
• 07 jul

¿Te encuentras en búsqueda de un cambio? ¡Esta es tu oportunidad! Precisamos incorporar para nuestro Departamento de Operaciones de Recursos Humanos a un Técnico/a de Nómina y Seguridad Social con al menos 2 años de experiencia para formar parte de nuestros equipo de trabajo que da servicio de BPO a nuestros clientes realizando actividades derivadas del ciclo de nómina. Buscamos una persona organizada, orientada al cliente y con vocación de servicio, con una alta capacidad de planificación, analítica, resolutiva y detallista. Acostumbrada al trabajo en equipo y orientada a resultados. Imprescindible gestión de nómina en entorno META4 Titulación requerida (al menos alguna de las mencionadas): -Grado o Master en Relaciones Laborales o similar. -FP Técnico en Gestión Administrativa. -Técnico superior en Administración y Finanzas o similares. Funciones a desempeñar: -Gestión completa del ciclo de Nómina (carga de incidencias, cálculos IRPF y nómina, comprobaciones, pagos y cierres), para empresas multi-convenio con alto volumen de empleados. -Elaboración de Finiquitos. -Gestión de Préstamos, Anticipos y Embargos Judiciales. -Elaboración de informes mensuales. -Contabilidad de la nómina. -Gestión de impuestos (Nac, Forales y No Residentes) mensuales y anuales (*texto oculto*y 296). -Cumplimentación de Encuestas INE y Ministerio de Trabajo. -Conciliación de ficheros CRA (conceptos retributivos abonados). -Gestión de cotizaciones y afiliaciones a la Seguridad Social (Siltra, Sistema Red). -Gestión de absentismos, gestiones con Organismos Oficiales, gestión de Certificados de desempleo. -Soporte y Atención al Cliente. -Soporte ante auditorías e inspecciones internas. -Experiencia como usuario META4 -Nivel de inglés medio. Requisitos deseables: -Conocimientos en gestión de expatriados. -Experiencia como usuario SAP SuccessFactors Employe Central Payroll. ¿Qué ofrecemos? -Paquete formativo y plataforma de idiomas completamente gratuitos, con los que podrás adquirir un amplísimo conocimiento gracias a nuestro catálogo de más de 400 cursos. -Plan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Los límites los pones tú. -Evaluaciones anuales del desempeño. -Plan de retribución flexible, en el que se incluyen paquetes de formación, seguro privado, guardería y transporte público. -Flexibilidad horaria respecto al horario general. -Tarjeta restaurante para modalidades híbrida o presencial -Ambiente de trabajo profesional, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano. ¿Con ganas de más? ¡En un par de minutos te lo contamos! >>> https://www.youtube.com/watch?v=C9z50VSdjcs

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible