90 ofertas de gestion de proyectos en Guipúzcoa/Gipuzkoa

• Donostia-San Sebastián
• Presencial
• Hace 5d
  (Publicada de nuevo)

Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos para dar apoyo en la Gestión del Dominio Público Marítimo-Terrestre y protección de costas en Gipuzkoa. Funciones Apoyo técnico al Servicio Provincial de Costas en materia de proyectos de deslinde: estudios técnicos del medio físico, urbanísticos, batimétricos, de dinámica de litoral e inundación-alcance de oleaje. Trabajos técnicos de campo: apoyo geodésico, replanteo y levantamientos topográficos y fotogramétricos, toma de muestras, inspección de obras y cartografía. Apoyo técnico especializado a la dirección de obra y dirección de proyectos relativos a la protección de la costa y el mar. Análisis técnico y jurídico especializado en expedientes relativos a la gestión del Dominio Público Marítimo-Terrestre presentados por particulares y Administraciones públicas. Requisitos Posees la titulación de Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos y/o Grado o Ingeniería Técnica + Máster Oficial en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos (nivel 3 MECES) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades). Al menos 10 años de experiencia como Ingeniero/a de Caminos, Canales y Puertos (acreditable a través de experiencia laboral o académica a través de contrato laboral/vida laboral + CV). Méritos Formación Complementaria Herramientas de simulación de oleaje CFD (Dinámica de Fluidos Computacional). Modelado hidrológico en herramientas de Sistemas de Información Geográfica: HEC-HMS, HEC-RAS, SWAT. Topografía (levantamientos, replanteos y batimetrías). Experiencia Previa Desde 1 año Hasta 10 años de experiencia en obras públicas y/o deslindes en el Dominio Público Marítimo-Terrestre (acreditable a través de formaciones y/o experiencia laboral o académica a través de contrato laboral/vida laboral + CV). Desde 1 año Hasta 10 años de experiencia en trabajos relacionados con la Ley de Costas (acreditable a través de formaciones y/o experiencia laboral o académica a través de contrato laboral/vida laboral + CV). Observaciones El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 21/10/2026 hasta el próximo 09/11/2026 a las 23:59 (hora peninsular). Se ofrece contrato de duración determinada estimada de 6 meses con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 9 meses en total, si procede. Jornada completa No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta, a través del buzón de correo electrónico publicado en la oferta de nuestra página web corporativa a la que puede acceder a través del siguiente enlace https://www.tragsa.es/_layouts/15/GrupoTragsa/ficha-oferta-empleo.aspx?tipo=FTG&jobid=58427 Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf ·Solo se tendrán en cuenta las candidaturas que se inscriban a través de la página web corporativa: https://www.tragsa.es/_layouts/15/GrupoTragsa/ficha-oferta-empleo.aspx?tipo=FTG&jobid=58427 , donde podrá consultar toda la información relativa a las condiciones ofertadas, la inscripción y los aspectos generales del proceso de selección de personal eventual.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Donostia-San Sebastián
• Híbrido
• Hace 5d

Tu próximo reto profesional Buscamos una persona apasionada por la tecnología que quiera formar parte de un entorno industrial donde los sistemas, las comunicaciones y la seguridad son esenciales para el funcionamiento del negocio. Te incorporarás a un proyecto estable de largo recorrido ubicado en la zona de Mondragón, participando directamente en la gestión y evolución de una infraestructura tecnológica crítica. Tendrás autonomía, capacidad de decisión técnica y una relación cercana con diferentes equipos internos para impulsar mejoras reales en el entorno IT. Si te gusta combinar administración de sistemas, redes, virtualización y ciberseguridad, esta puede ser una oportunidad diferente a los proyectos tradicionales de soporte. ¿Cuál será tu misión? Serás una pieza clave para garantizar la disponibilidad, seguridad y evolución de la infraestructura tecnológica de la organización. Participarás tanto en el mantenimiento diario de los sistemas como en iniciativas orientadas a la mejora continua, modernización tecnológica y fortalecimiento de la seguridad. ¿Qué harás en el día a día? Administrar plataformas Microsoft y entornos virtualizados. Gestionar infraestructuras de comunicaciones y redes corporativas. Configurar y mantener soluciones de seguridad perimetral. Administrar servidores Linux en diferentes distribuciones. Gestionar certificados digitales y servicios asociados. Analizar incidencias complejas y proponer mejoras técnicas. Participar en proyectos de evolución tecnológica e iniciativas de ciberseguridad. Colaborar con usuarios clave y responsables de diferentes áreas de negocio. ¿Qué buscamos? Nos interesa especialmente una persona con experiencia en varios de los siguientes ámbitos: Administración de sistemas Windows y virtualización. Redes corporativas y comunicaciones. Seguridad perimetral y firewalls. Sistemas Linux (Red Hat, Debian, Ubuntu). Gestión de certificados digitales. Diagnóstico y resolución de incidencias técnicas complejas. Valoraremos personas con capacidad de análisis, autonomía, iniciativa y orientación al servicio. Suma puntos si además tienes experiencia en: Entornos industriales. Firewalls Fortinet o Check Point. Proyectos de infraestructura y ciberseguridad. Certificaciones técnicas de Microsoft, Linux, Fortinet, Cisco o similares. Euskera. ¿Qué encontrarás? Contrato indefinido desde el primer día. Proyecto estable y tecnológico con visión a largo plazo. Participación en decisiones técnicas y proyectos de mejora. Formación continua y certificaciones. Plan de desarrollo profesional. Beneficios sociales y retribución flexible. Entorno colaborativo y cercano. Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo parcial. ¿Por qué puede interesarte? No buscamos una persona para realizar únicamente tareas de soporte o mantenimiento. Buscamos alguien que quiera entender el negocio, participar en la evolución de la infraestructura y convertirse en un referente técnico dentro de un entorno industrial estable y tecnológicamente exigente.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Elgoibar
• Presencial
• 14 oct

1. Descripción de la empresa: Doimak, S.A. es una PYME dedicada al diseño, desarrollo y fabricación de máquinas-herramienta de control numérico (CNC). 2. Competencias a desarrollar: La persona que se incorpore deberá adquirir las siguientes competencias: Integración en la dinámica de trabajo de la empresa y conocimiento de sus procesos internos. Aprendizaje de las tecnologías implicadas en el diseño, la fabricación y la puesta en marcha de máquinas-herramienta. Capacidad de trabajo en equipo y coordinación con los distintos departamentos. Desarrollo de habilidades de comunicación y colaboración con clientes y proveedores. Como objetivo inicial, se establece la adquisición de conocimientos en programación de máquinas CNC, con el fin de alcanzar un dominio progresivo de los procesos de fabricación implicados. En una fase posterior, se espera que la persona sea capaz de dar respuesta a las necesidades del mercado en el ámbito de la fabricación, contribuyendo a la mejora de las tecnologías y los procesos productivos, así como al desarrollo de nuevos productos. 3. Área de incorporación y funciones La persona se incorporará al departamento de Oficina Técnica, donde participará en el desarrollo de programas de mecanizado, la puesta en marcha de máquinas y la coordinación de proyectos. 4. Actividades a desarrollar El puesto contempla dos áreas principales de responsabilidad: 4.1. Coordinación de proyectos Gestión y coordinación de proyectos correspondientes tanto a máquinas fabricadas bajo pedido como a nuevos desarrollos. Las principales actividades serán: Definición de los requisitos técnicos y del alcance del suministro. Elaboración de una hoja de ruta con la planificación y los plazos previstos para la fabricación. Coordinación de reuniones periódicas entre los distintos departamentos para realizar el seguimiento de los proyectos y garantizar el cumplimiento de los plazos establecidos. 4.2. Desarrollo de software, programación y puesta en marcha de máquinas Desarrollo del software y programación de los ciclos de funcionamiento de las máquinas, así como participación en su puesta en marcha y aceptación final en casa del cliente. Las principales actividades serán: Programación de ciclos de mecanizado en controles numéricos Fanuc y Siemens. Desarrollos de menús de programación. Realización de pruebas de mecanizado y puesta en marcha final de las máquinas junto con el cliente. Elaboración de manuales y documentación técnica. Coordinación de las actividades relacionadas con el servicio posventa. 5. Participación en proyectos de I+D De forma puntual, la persona colaborará en proyectos de investigación y desarrollo (I+D) en los que participe la empresa, contribuyendo a la innovación tecnológica y al desarrollo de nuevas soluciones de fabricación.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Donostia-San Sebastián
• Presencial
• 21 sept

Empresa de consultoría institucional y estadística pública requiere cubrir el puesto de Técnico de Proyectos Estadísticos. Se incorporaría al equipo del área estadística para reforzar labores asociadas a la cadena de valor de la gestión de proyectos de estadística pública. Se piensa en una persona con licenciatura/grado en ciencias sociales con especialización en estadística; o en matemáticas, estadística o similar. Se requiere conocimiento de herramientas y programas asociados a bases de datos y análisis estadístico. Se valorará experiencia -no imprescindible- en procesos de gestión de operaciones estadísticas. Retribución en función de experiencia y valía de la persona candidata.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Irun
• Presencial
• 30 sept

En La Plaza, agencia de comunicación y marketing de Irun, buscamos incorporar un/a Social Media Manager y Redactor/a de contenidos a nuestro equipo. Buscamos un perfil que combine dos capacidades que para nosotros son igual de importantes: tener criterio y soltura real en redes sociales y saber crear buenos contenidos. Trabajamos con empresas, instituciones y marcas de sectores muy diferentes, por lo que necesitamos una persona versátil, creativa y organizada, capaz de entender cada proyecto y encontrar la mejor manera de comunicarlo. ¿Qué harás? Gestionar las redes sociales de diferentes clientes. Pensar y proponer contenidos, campañas, formatos y enfoques para cada marca. Elaborar calendarios y planificaciones editoriales. Redactar copies y adaptar los mensajes a cada plataforma. Crear y gestionar contenidos para Instagram, Facebook y LinkedIn. Plantear contenidos para reels, stories, carruseles y otros formatos. Detectar tendencias y oportunidades aplicables a las cuentas que gestionamos. Coordinarte con el equipo de diseño para desarrollar las piezas gráficas y audiovisuales. Realizar seguimiento de las cuentas y analizar sus resultados. Redactar noticias, artículos, newsletters, páginas web y otros materiales de comunicación. Participar en campañas y proyectos de comunicación junto al resto del equipo. ¿Qué buscamos? Experiencia profesional gestionando redes sociales de empresas, instituciones o marcas. Buen conocimiento de Instagram, Facebook y LinkedIn y de sus diferentes formatos. Capacidad para generar ideas y convertirlas en contenidos. Muy buena capacidad de redacción y corrección. Capacidad para adaptar el tono y el lenguaje a clientes muy diferentes. Criterio visual y sensibilidad hacia el diseño, aunque no es necesario ser diseñador/a. Organización y capacidad para gestionar simultáneamente diferentes cuentas y proyectos. Autonomía, iniciativa y atención al detalle. Interés por las tendencias, formatos y herramientas del entorno digital. Valoraremos especialmente: Formación en Marketing, Publicidad, Comunicación, Periodismo o similar. Euskera. Experiencia previa en agencia de comunicación, publicidad o marketing. Manejo de Canva, CapCut o herramientas similares. Capacidad para realizar fotografías y grabar o editar pequeños vídeos para redes sociales. Conocimientos de WordPress, SEO y email marketing. ¿Qué ofrecemos? Incorporación a una agencia pequeña en la que participarás directamente en los proyectos. Trabajo con clientes y sectores muy diferentes. Participación tanto en la generación de ideas como en la creación y ejecución de contenidos. Posibilidad de asumir progresivamente mayor responsabilidad sobre cuentas y proyectos. Puesto estable y con recorrido dentro de la agencia. Trabajo presencial en Irun. Jornada completa. Contrato indefinido. Nos interesa especialmente ver lo que sabes hacer. Si tienes perfiles de redes sociales que hayas gestionado, publicaciones, campañas, vídeos o contenidos de los que te sientas orgulloso/a, indícalos en tu candidatura.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Más de 22.000 €