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• Valencia
• Presencial
• 01 jul

Descripción del puesto: Buscamos un Oficial Primera Albañil con experiencia en reformas y obra nueva para unirse a nuestro equipo. Como Oficial Primera, serás responsable de llevar a cabo tareas de hormigonado, albañilería, encofrados, revestimientos y otras actividades relacionadas con la construcción. Deberás demostrar habilidad para trabajar en altura, así como tener un alto nivel de habilidades manuales y conocimiento en el uso de herramientas y materiales de construcción. La seguridad en la construcción es fundamental, por lo que se espera que sigas rigurosamente los protocolos y normativas de seguridad. Requisitos: Experiencia demostrada como Oficial Primera Albañil en proyectos de reformas y obra nueva. Capacidad para realizar tareas de hormigonado, albañilería, encofrados y revestimientos. Habilidad para trabajar en altura de manera segura. Excelentes habilidades manuales y conocimiento en el uso de herramientas y materiales de construcción. Comprensión y aplicación de las normas de seguridad en la construcción. Ofrecemos un entorno de trabajo desafiante y la oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con la calidad y la excelencia en la construcción.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 24.000 € - 33.000 € Bruto/año

• Madrid
• Presencial
• Hace 1d
  (Publicada de nuevo)

¿Acabas de terminar Enfermería o llevas unos años trabajando y sientes que tu carrera merece algo más? En Ecura Care te ofrecemos la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional en Noruega, dentro de una empresa noruega sólida, con más de 15 años de experiencia acompañando a enfermeros y enfermeras españoles en su incorporación al sistema sanitario noruego. No somos una agencia que simplemente te envía a otro país. Te contratamos, te formamos, gestionamos tus trámites y te acompañamos antes, durante y después de tu llegada a Noruega. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? — Salario bruto anual aproximado entre 54.000 € y 64.000 €, según convenio, experiencia y antigüedad. — Paga de verano equivalente al 12% del salario generado el año anterior. — Vivienda compartida facilitada por la empresa, tu salario neto es prácticamente íntegro. — Viaje inicial a Noruega incluido y programa anual de viajes a lugar de origen. — Seguro privado y plan de pensiones desde el primer día. — Contrato con Ecura Care, una de las empresas de salud más grandes y consolidadas de Noruega. ¿QUÉ TE DAMOS PARA EMPEZAR DESDE CERO? — Si no hablas noruego, formación en el idioma con profesores especializados, orientada al vocabulario sanitario real. — Gestión completa de los trámites necesarios para trabajar legalmente en Noruega. — Acompañamiento por parte de un equipo hispanohablante durante todo el proceso. — Apoyo antes de viajar, durante la instalación y en tus primeros pasos profesionales en Noruega. ¿CÓMO SERÁ TU DÍA A DÍA? Trabajarás principalmente en atención primaria (residencias de mayores, atención domiciliaria y servicios asistenciales a personas dependientes). Los turnos pueden ser de mañana, tarde y/o noche, según la necesidad del servicio. Noruega ofrece un entorno laboral organizado, con mejores ratios de atención que en España y más tiempo real para cuidar a cada paciente. Con el tiempo, y a medida que mejores tu nivel de noruego y ganes experiencia en el país, también podrás acceder a nuevas oportunidades dentro del sistema sanitario noruego, como hospitales y servicios especializados. ¿QUÉ NECESITAS? Imprescindible: Grado en Enfermería o título equivalente expedido por una universidad de la Unión Europea. No necesitas hablar noruego desde el primer día. Nosotros te ayudamos con la formación lingüística y el proceso de preparación. Se valorará positivamente experiencia clínica previa, másteres u otras titulaciones sanitarias, así como el conocimiento de idiomas y estar en posesión del carnet de conducir. ¿ENCAJAS CON NOSOTROS? Buscamos enfermeros y enfermeras con ganas de avanzar, aprender y construir una carrera profesional estable en Noruega, con interés por integrarse en un sistema centrado en los cuidados holísticos y personalizados, y que da gran importancia a la atención de calidad a los ancianos. Si quieres dar un paso real en tu futuro profesional, inscríbete en la oferta y nuestro equipo te contactará en menos de 2 días laborales. Oferta dirigida a enfermeros/as, graduados/as en Enfermería y estudiantes o futuros enfermeros/as que quieran desarrollar su carrera profesional en Noruega con Ecura Care. Si quieres saber más antes de inscribirte, puedes conocernos en ecuracare.es o seguirnos en Instagram como @ecuracare_es

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 54.000 € - 64.000 € Bruto/año

• Barcelona
• Presencial
• Hace 14h
  Nueva

Tu misión principal será la gestión operativa de proyectos estadísticos y la dirección de investigaciones de mercado, liderando campañas de alto volumen. Tus Funciones Coordinar el trabajo de CATI (Entrevistas Telefónicas Asistidas por Ordenador). Supervisar, apoyar y motivar a equipos de más de 30 entrevistadores telefónicos. Controlar la calidad diaria de las encuestas y asegurar el cumplimiento de las cuotas de la muestra. Resolver incidencias durante la recogida de información en tiempo real. Gestionar datos realizando reportes de producción, bajas voluntarias, validación y depuración básica de registros. Redactar informes corporativos, propuestas y mantener la comunicación directa con la dirección del proyecto. Formación Requerida Valorable: Conocimiento de metodologías de investigación social o estadística. Dominio del software Gandía Integra. Requisitos Indispensables Catalán (imprescindible para la gestión del servicio local). Experiencia demostrada de 1 a 2 años en la coordinación de estudios CATI de alto volumen y supervisión de grandes equipos telefónicos. Experiencia previa en empresas de investigación social, demoscópica o de mercados. Manejo experto de herramientas informáticas, bases de datos y el programa de encuestas Gandía Integra. Residencia en Barcelona con incorporación en septiembre y documentación en regla (DNI o permiso de trabajo). Competencias Clave Liderazgo fuerte enfocado en la gestión de equipos de alto rendimiento. Planificación y organización estratégica de campañas masivas. Rigor en el control de calidad de datos. Comunicación ejecutiva y resolución ágil de problemas. ¿Qué ofrecemos? Salario: De 18.000 € a 22.000 € brutos anuales, distribuidos en 12 pagas. Modalidad: Trabajo 100% presencial en nuestras oficinas de Barcelona. Ubicación: Avenida Francesc Cambó 19 (muy cerca de la estación de metro Urquinaona). Jornada: Completa (8 horas diarias). Horario: De 09:00 a 18:00 h. Incorporación: Septiembre.

• Contrato fijo discontinuo
• Jornada completa
• 18.000 € - 22.000 € Bruto/año

• Lleida
• Presencial
• Hace 1d

¿Te gustaría formar parte de un sector estable y con muchas salidas profesionales? Si todavía no nos conoces, INTEGRA somos una empresa de montaje asociada a OTIS España, multinacional líder mundial y nacional del sector elevación. Estamos creciendo a mucha velocidad y buscamos una persona para técnico de instalación para nuestra delegación ubicada en Lleida. Tu prioridad es garantizar la seguridad de los pasajeros y clientes, mediante la instalación segura de ascensores nuevos. ¿Qué harás con nosotros? Montaje e instalación de ascensores, tanto parte mecánica como eléctrica. Atención de clientes asignados. Realizar inspecciones antes y después de la instalación para garantizar un alto nivel de calidad y seguridad. ¿Qué buscamos en tu perfil? Se requiere formación técnica de grado medio o superior; o experiencia equivalente en obra (albañilería, cerrajería, electricista...). 4 años de experiencia como montador/instalador o mantenedor de ascensores. Conocimientos mecánicos y eléctricos. Carnet de conducir. ¿Qué te ofrecemos nosotros? Contrato inicial de 3 meses. Posibilidad muy alta de pasar a plantilla. Acceso a programas formativos para potenciar tu talento con oportunidades reales de desarrollo futuro (en OTIS o en otras empresas asociadas a OTIS España). Retribución flexible: Seguro médico, ayuda para guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte y formación. Club Otis: Actividades, descuentos y ventajas exclusivas para empleados. Horario: Jornada continua. Salario competitivo adaptado a la experiencia. SI quieres más información, visita la vacante en nuestro área de talento: https://otis.wd5.myworkdayjobs.com/REC_Ext_Gateway/job/Botnica-45-47-08908-HOSPITALET-DE-LLOBREGAT-Spain/TECNICO--H-M--MONTAJE-INTEGRA-LLEIDA_20163207 [INTEGRA es un empleador que garantiza la diversidad e igualdad de oportunidades de empleo. Todas las candidaturas cualificadas y adecuadas al perfil solicitado recibirán igual consideración para cualquier empleo, independientemente de su edad, raza, religión, género, nacionalidad, diversidad sexual o discapacidad.]

• Contrato otros contratos
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Castellón de la Plana/Castelló de la Plana
• Presencial
• Hace 1d

¿Te gustaría formar parte de un sector estable y con muchas salidas profesionales? Si todavía no nos conoces, INTEGRA somos una empresa de montaje asociada a OTIS España, multinacional líder mundial y nacional del sector elevación. Estamos creciendo a mucha velocidad y buscamos una persona para técnico de instalación para nuestra delegación ubicada en Castellón. Tu prioridad es garantizar la seguridad de los pasajeros y clientes, mediante la instalación segura de ascensores nuevos. ¿Qué harás con nosotros? Montaje e instalación de ascensores, tanto parte mecánica como eléctrica. Atención de clientes asignados. Realizar inspecciones antes y después de la instalación para garantizar un alto nivel de calidad y seguridad. ¿Qué buscamos en tu perfil? Se requiere formación técnica de grado medio o superior; o experiencia equivalente en obra (albañilería, cerrajería, electricista...). 4 años de experiencia como montador/instalador o mantenedor de ascensores. Conocimientos mecánicos y eléctricos. Carnet de conducir. ¿Qué te ofrecemos nosotros? Contrato inicial de 3 meses. Posibilidad muy alta de pasar a plantilla. Acceso a programas formativos para potenciar tu talento con oportunidades reales de desarrollo futuro (en OTIS o en otras empresas asociadas a OTIS España). Retribución flexible: Seguro médico, ayuda para guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte y formación. Club Otis: Actividades, descuentos y ventajas exclusivas para empleados. Horario: Jornada continua. Salario competitivo adaptado a la experiencia. [INTEGRA es un empleador que garantiza la diversidad e igualdad de oportunidades de empleo. Todas las candidaturas cualificadas y adecuadas al perfil solicitado recibirán igual consideración para cualquier empleo, independientemente de su edad, raza, religión, género, nacionalidad, diversidad sexual o discapacidad.]

• Contrato otros contratos
• Jornada completa
• Salario no disponible