286 ofertas de las rozas en todas las ubicaciones

• Las Rozas de Madrid
• Presencial
• Hace 2d

¿¿¿ ¡Buscamos Repartidores/as con Vehículo Propio para Uber Eats! Inicio de conexión: Las Rozas ¿Te gusta estar en movimiento y quieres un trabajo dinámico con estabilidad y la posibilidad de aumentar tus ingresos? ¡Esta es tu oportunidad! En Instapack seguimos creciendo y queremos incorporar repartidores/as para el reparto de pedidos de alimentación a través de Uber Eats. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido desde el primer día. ¿ Jornadas flexibles de 20, 30 o 38 horas semanales, para que elijas la que mejor se adapte a ti. Salario Mínimo Interprofesional garantizado. ¿ Plus de moto de 120 € al alcanzar 407 pedidos al mes (jornada de 38 horas o parte proporcional). 5% de plus de peligrosidad. Plus por uso de móvil: 0,04 € por pedido. Plus por kilometraje. Propinas 100% para ti. Posibilidad de incrementar tus ingresos según tu rendimiento. Formar parte de una empresa en pleno crecimiento, con oportunidades de continuidad y desarrollo. ¿Qué necesitamos de ti? ¿ Residir en Las Rozas, ya que será el punto de conexión inicial. ¿ Disponer de vehículo propio (moto, bicicleta eléctrica o patinete eléctrico). ¿ Contar con teléfono móvil propio. ¿ Tener la documentación en regla para trabajar. ¿ Se valorará experiencia previa en reparto. ¿ Ser una persona responsable, puntual y con ganas de trabajar. ¡Únete a nuestro equipo! Si buscas un empleo estable, flexible y dinámico, donde puedas organizar tu jornada y aumentar tus ingresos, ¡queremos conocerte! Inscríbete y empieza a repartir con Instapack.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 750 € - 1500 € Bruto/mes

• Las Rozas de Madrid
• Presencial
• 19 jun

Buscamos un/a Jefe/a de Obrador para incorporarse a un reconocido grupo de restauración especializado en cocina tradicional, liderando la producción de platos preparados y garantizando los más altos estándares de calidad, seguridad alimentaria y eficiencia operativa. La persona seleccionada será responsable de la organización integral del obrador, coordinando los equipos de producción, supervisando los procesos de elaboración y participando activamente en proyectos de optimización y digitalización que permitan mejorar la productividad, la trazabilidad y el control de costes. Funciones principales Planificar, organizar y supervisar la producción diaria del obrador. Optimizar procesos productivos para mejorar rendimientos, productividad y costes. Implantar y desarrollar sistemas de control y digitalización de procesos productivos. Colaborar en la implantación y utilización de ERP, sistemas de trazabilidad, gestión documental y herramientas de planificación de la producción. Garantizar la correcta trazabilidad de los productos y el cumplimiento de los requisitos de calidad. Coordinarse con los departamentos de compras, logística, calidad y dirección para asegurar el correcto funcionamiento de la operación. Coordinar y liderar el equipo de cocina y producción de más de 10 personas. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad alimentaria y normativa APPCC. Supervisar la correcta ejecución de recetas, escandallos y fichas técnicas. Gestionar aprovisionamientos, inventarios y control de materias primas. Analizar indicadores de producción, mermas, productividad y costes, proponiendo acciones de mejora continua. Participar en el desarrollo de nuevos productos y mejoras de procesos. Requisitos Formación en Cocina, Industria Alimentaria, Tecnología de los Alimentos o similar. Experiencia mínima de 5 años en puestos de responsabilidad en obradores, cocinas centrales o empresas de platos preparados. Conocimiento de procesos de producción de cocina tradicional a escala industrial o semiindustrial. Experiencia en gestión de equipos de producción. Conocimientos sólidos de APPCC, seguridad alimentaria y trazabilidad. Experiencia en implantación o utilización de sistemas ERP, software de producción, gestión de almacenes o herramientas de digitalización de procesos. Dominio de herramientas de análisis y control de producción (Excel, ERP, KPIs operativos, cuadros de mando, etc.). Capacidad analítica, orientación a resultados y mentalidad de mejora continua. Valoraremos especialmente Experiencia en proyectos de transformación digital de obradores o cocinas centrales. Implantación de sistemas de control de costes y productividad. Experiencia en optimización de flujos de trabajo y reducción de mermas. Capacidad para liderar cambios organizativos y tecnológicos dentro de entornos productivos. Qué ofrecemos Incorporación a un proyecto sólido y en crecimiento. Participación activa en proyectos de modernización y digitalización del obrador. Entorno dinámico orientado a la mejora continua y la excelencia operativa. Salario en función de la experiencia aportada.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 39.000 € - 42.000 € Bruto/año

• Las Rozas de Madrid
• Presencial
• Hace 18h
  Nueva

Actualmente buscamos un/a Store Manager para dar cobertura temporal de un año en una nuestra tienda de Sunglass Hut ubicada en Las Rozas The Style Outlets (anteriormente Factory Rozas). Tus responsabilidades Alcanzar los objetivos de ventas y rentabilidad de la tienda. Liderar, motivar y desarrollar al equipo, incluyendo la planificación de horarios, vacaciones y seguimiento del rendimiento. Garantizar una experiencia de cliente premium, alineada con los estándares de la marca. Supervisar y mantener los estándares visuales y operativos de la tienda. Gestionar el inventario, los pedidos y el surtido de producto. Analizar y realizar el seguimiento de los principales indicadores de negocio (KPIs) y resultados de facturación para impulsar el rendimiento de la tienda. Lo que buscamos Experiencia previa de al menos 2 años como Store Manager, gestionando equipos de al menos 5 personas. Experiencia en entornos de venta dinámicos y de alto volumen. Perfil analítico, orientado a resultados y con capacidad para tomar decisiones basadas en indicadores de negocio. Nivel muy alto de inglés, tanto hablado como escrito (se realizará una prueba oral durante la entrevista). Se valorarán otros idiomas. Pasión por el retail y por ofrecer una experiencia de cliente excelente. Capacidad de liderazgo, desarrollo de equipos y habilidades de comunicación. Atención al detalle y orientación a la mejora continua. Lo que ofrecemos Contrato temporal (1año) a jornada completa (40 horas semanales). Horario rotativo e intensivo. Salario competitivo + bonus por desempeño individual y de tienda. Descuentos exclusivos en nuestros productos. Formación continua a través de nuestra plataforma e-learning (producto, marca y desarrollo de habilidades). Descuento en seguro médico. Plan de incorporación estructurado. Oportunidades reales de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional. Requisitos mínimos Experiencia previa de al menos 2 años como Store Manager. Nivel de inglés muy alto (se evaluará durante la entrevista). Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. Experiencia gestionando equipos de al menos 5 personas. Experiencia trabajando con KPIs y objetivos comerciales.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Madrid
• Presencial
• Hace 5d

Importante empresa del sector financiero ubicada en Madrid, se encuentra en la búsqueda activa de Asesores hipotecarios para incorporación inmediata. Necesitamos personas dinámicas, proactivas, con don de gentes y con ganas de crecer en el ámbito financiero. Los requisitos para el puesto son los siguientes: ·Poseer coche propio o moto ·Residir en Madrid o alrededores. Título universitario en Finanzas, Economía o una carrera afín. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones con clientes. Proactivo/a, orientado/a a resultados y con capacidad para trabajar en equipo. Aunque no es necesaria experiencia previa en el sector, se valorará positivamente cualquier conocimiento o formación relacionada con la formación de hipotecas. Ofrecemos: ·Formación continua y preparación para LCCI. ·Salario depende de valía demostrable, y revisable . ·Teléfono móvil de empresa, comisiones - Ambiente de trabajo dinámico y enfocado en el crecimiento. - El puesto de trabajo es presencial, Ofrecemos un contrato indefinido desde el primer momento, con un sueldo fijo más variable que permitirá a los candidatos desarrollar su carrera profesional de manera estable y segura. Además, en nuestra empresa contamos con un buen ambiente de trabajo, donde se fomenta la colaboración y el trabajo en equipo. Si estás interesado en este puesto y cumples los requisitos mencionados, no dudes en enviar tu currículum para ser considerado para la posición. Horario: - De 9:30 a 14:00 y de 16:30 a 20:00

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 17.000 € - 25.000 € Bruto/año

• Las Rozas de Madrid
• Presencial
• Hace 1d
  (Publicada de nuevo)

¿Te gustaría formar parte de un equipo comprometido con el cuidado y el bienestar de las personas? En Colisée creemos que cuidar es mucho más que prestar una atención asistencial. Significa acompañar a las personas, respetar su historia, fomentar su autonomía y contribuir a que vivan cada etapa de su vida con la mayor calidad posible. Por ello, trabajamos con equipos comprometidos que sitúan a las personas en el centro de todas sus actuaciones. Trabajamos para construir entornos donde las personas atendidas, sus familias y nuestros profesionales se sientan acompañados, valorados y respetados. Si compartes nuestra forma de entender el cuidado de las personas, queremos conocerte. Buscamos incorporar a nuestro centro Colisée Las Rozas, ubicado en Las Rozas (Madrid), un/a Auxiliar de Enfermería/ Gerocultor/a que quiera formar parte de un equipo comprometido con una atención cercana, profesional y centrada en la persona. ¿Cuál será tu misión? Contribuir al bienestar y la calidad de vida de las personas atendidas, prestando los apoyos necesarios en las actividades de la vida diaria y favoreciendo una atención respetuosa, segura y personalizada. ¿Cómo contribuirás a esa misión? La persona seleccionada se incorporará al equipo asistencial del centro y desarrollará, entre otras, las siguientes funciones: ·Prestar apoyo en las actividades básicas de la vida diaria, respetando la autonomía, dignidad y preferencias de cada persona. ·Colaborar en los cuidados personales, la alimentación, las movilizaciones, los cambios posturales y el acompañamiento cuando sea necesario. ·Participar, junto al equipo interdisciplinar, en el desarrollo de los planes individuales de atención. ·Observar y comunicar cualquier cambio o incidencia relevante en el estado de las personas atendidas. ·Cumplimentar los registros asistenciales y colaborar en la transmisión de información durante los cambios de turno. ·Aplicar los protocolos de calidad, seguridad, higiene, prevención de riesgos laborales y protección de datos establecidos por el centro. ¿Qué buscamos? Requisitos ·Disponer de alguna de las titulaciones habilitantes para el desempeño del puesto: Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería. Técnico/a en Atención a Personas en Situación de Dependencia. Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales. ·Orientación al cuidado y la atención a las personas. ·Capacidad para trabajar en equipo ·Responsabilidad, empatía, respeto y habilidades de comunicación Valoramos positivamente ·Experiencia en el ámbito sociosanitario. ·Formación complementaria relacionada con la atención a personas mayores o con discapacidad. ·Actitud positiva, iniciativa y proactividad. ¿Por qué unirte a Colisée? En Colisée formarás parte de un equipo profesional, cercano y comprometido con el cuidado de las personas. Desde tu incorporación contarás con acompañamiento para facilitar tu integración, trabajarás en un entorno colaborativo donde se valora el trabajo en equipo y tendrás acceso a oportunidades de formación y desarrollo profesional dentro de una organización referente en el sector sociosanitario. Compromiso con la diversidad y la igualdad En Colisée estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la inclusión. Valoramos todas las candidaturas de acuerdo con su experiencia, competencias y adecuación al puesto, sin discriminación por razón de género, edad, origen, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal o social. Creemos en el talento de las personas y en la riqueza que aporta la diversidad a nuestros equipos.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• 17.000 € - 20.000 € Bruto/año