21 ofertas de director financiero en Madrid

• Fuenlabrada
• Presencial
• Hace 1d

Agio Global TT selecciona para importante empresa dedicada al sector construcción y excavaciones ubicada en Fuenlabrada, un/a Director/a Financiero/a para incorporase con ellos directamente en plantilla. Protección de datos (visitar web de AgioGlobal). Funciones: Liderar las áreas de Administración, Contabilidad, Tesorería y Control de Gestión. Supervisar los cierres contables y la elaboración de la información financiera para la Dirección Elaborar y realizar el seguimiento del presupuesto anual. Gestionar la relación con entidades bancarias y compañías aseguradoras. Coordinar auditorías y garantizar el cumplimiento de las obligaciones fiscales y contables. Analizar la rentabilidad de las operaciones y proponer acciones de mejora. Elaborar reporting financiero y cuadros de mando. Liderar y desarrollar un equipo de 7 profesionales del área de Administración y Contabilidad. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en posiciones de Dirección Financiera o similares. Conocimientos sólidos en contabilidad financiera y analítica, tesorería, reporting financiero, análisis de costes y rentabilidad, etc. Experiencia liderando equipos. Experiencia en empresas industriales. Vehículo propio para acceder el centro de trabajo. Se Valorara: Se valorará positivamente formación relacionada con el puesto (ADE, Economía o similar). Nivel de inglés intermedio. Manejo de herramientas ofimáticas. Ofrecemos: Jornada completa de lunes a jueves en horario de 9 a 18h y viernes de 8 a 15h. Contrato directamente en plantilla de la empresa.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Rivas-Vaciamadrid
• Presencial
• 06 jul

Director/a Financiero/a Buscamos un/a profesional con un fuerte perfil en dirección financiera para liderar el departamento financiero de una importante promotora inmobiliaria. En este puesto, serás responsable de la planificación, el análisis y la gestión de las finanzas de la empresa, con el objetivo de garantizar su estabilidad y crecimiento a largo plazo. Así como la búsqueda de financiación Tus principales responsabilidades incluirán: Estrategia financiera: Desarrollar e implementar estrategias financieras alineadas con los objetivos generales de la empresa. Planificación financiera: Elaborar y gestionar presupuestos, pronósticos y proyecciones financieras a corto y largo plazo. Análisis financiero: Analizar los estados financieros, identificar tendencias y oportunidades, y proponer medidas para mejorar el rendimiento financiero. Gestión de riesgos: Identificar, evaluar y mitigar los riesgos financieros que puedan afectar a la empresa. Finanzas corporativas: Supervisar y coordinar las actividades relacionadas con la financiación, las inversiones y las fusiones y adquisiciones. Gestión de tesorería: Gestionar la liquidez y el flujo de caja de la empresa, así como las operaciones bancarias y de inversión. Análisis de estados financieros: Interpretar y presentar los estados financieros de la empresa a la alta dirección y a los accionistas. Administración fiscal: Asegurar el cumplimiento de las obligaciones fiscales y tributarias de la empresa. Búsqueda de financiación para llevar a cabo los distintos proyectos Para optar a este puesto, se requiere: Grado universitario en Finanzas, Economía, Contabilidad o una disciplina relacionada. Experiencia demostrada de al menos 5 años en un puesto de dirección financiera o similar. Sólidos conocimientos y habilidades en estrategia financiera, planificación financiera, análisis financiero, gestión de riesgos, finanzas corporativas, control de gestión, gestión de tesorería, análisis de estados financieros y administración fiscal. Capacidad para trabajar de manera estratégica y con visión a largo plazo. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y trabajo en equipo. Dominio de herramientas informáticas y software financiero. Ofrecemos una oportunidad única para desarrollar tu carrera en una empresa en crecimiento, con un paquete salarial competitivo y posibilidades de desarrollo profesional.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Más de 45.000 €

• Madrid
• Híbrido
• Hace 2d
  (Publicada de nuevo)

Compañía líder en su sector busca incorporar un/a CFO / Director/a Financiero/a para liderar el área financiera y acompañar a la Dirección General en la toma de decisiones estratégicas del negocio. La posición requiere una persona con visión global, capacidad de gestión, criterio financiero sólido y experiencia previa en entornos industriales con responsabilidad multipaís. Principales funciones La persona seleccionada asumirá, entre otras, las siguientes responsabilidades: Gestión y control de la tesorería y del cash flow. Negociación con entidades financieras, incluyendo procesos de financiación y refinanciación. Elaboración, seguimiento y control presupuestario. Preparación de reporting financiero para Dirección General, Consejo y otros órganos de decisión. Diseño e implantación de un modelo financiero adaptado a las necesidades del negocio, que permita mejorar el control, la planificación y la toma de decisiones. Integración del ERP y definición de procesos, políticas y procedimientos financieros. Supervisión de los procesos de consolidación financiera. Coordinación del área financiera en un entorno multipaís. Identificación de mejoras en eficiencia, control interno y fiabilidad de la información financiera. Requisitos: Buscamos un perfil con: Mínimo 5/7 años de experiencia en posiciones de Dirección Financiera o CFO. Experiencia previa en empresas del sector industrial. Responsabilidad financiera en entornos multipaís. Experiencia en diseño del Plan Estratégico Capacidad analítica, orientación al negocio y visión estratégica. Buenas habilidades de comunicación, liderazgo y relación con bancos, Dirección y equipos internos. Ofrecemos: Incorporación a una compañía líder en su sector. Posición estratégica, con impacto directo en la gestión y evolución del negocio. Entorno industrial, dinámico y con presencia internacional. Proyecto estable y con recorrido profesional. Paquete salarial competitivo

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Las Rozas de Madrid
• Presencial
• 09 jul

Únete a un proyecto con ambición de crecimiento Buscamos mucho más que un/a responsable financiero/a. Queremos incorporar a una persona que se convierta en el principal apoyo del CEO en la gestión económica del negocio, aportando visión, criterio y capacidad para transformar los datos en decisiones. Formarás parte de una startup consolidada del sector de la automoción, especializada en vehículo de ocasión (VO), con actividad tanto B2B como B2C y respaldada por importantes grupos empresariales. Nos encontramos en una etapa de crecimiento, profesionalización y expansión, donde las finanzas juegan un papel clave para impulsar el negocio. Si te motiva trabajar con autonomía, tener impacto real en la estrategia de la compañía y construir una función financiera moderna y orientada al negocio, queremos conocerte. ¿Cuál será tu misión? Serás el máximo responsable del área financiera de la compañía, trabajando de forma muy cercana al CEO y participando activamente en la planificación y toma de decisiones estratégicas. Tendrás una visión global del negocio y liderarás la evolución de los procesos financieros para acompañar el crecimiento de la empresa. ¿Qué harás en tu día a día? Liderar la gestión financiera y contable de la compañía. Elaborar los cierres mensuales y los estados financieros. Coordinar las obligaciones fiscales junto con los asesores externos. Gestionar la tesorería y optimizar la planificación de caja. Elaborar y realizar el seguimiento del cash flow. Preparar el presupuesto anual y controlar su ejecución. Revisar y actualizar el plan de negocio. Elaborar el reporting financiero para Dirección y Consejo. Diseñar cuadros de mando e indicadores de negocio (KPIs). Analizar la rentabilidad de las distintas líneas de negocio para apoyar la toma de decisiones. Impulsar la mejora y automatización de procesos financieros, así como la evolución de herramientas y ERP. Actuar como interlocutor con bancos, auditores e inversores cuando sea necesario. Se ofrece ¿Qué te ofrecemos? Un proyecto sólido con un importante plan de crecimiento. Trabajar mano a mano con el CEO, participando en las decisiones clave de la compañía. Una posición con alto impacto, visibilidad y capacidad de influencia. Amplia autonomía y responsabilidad desde el primer día. La oportunidad de diseñar y evolucionar el área financiera. Un entorno ágil, innovador y orientado a resultados. Posibilidades reales de crecimiento hacia una posición de Chief Financial Officer (CFO). Retribución competitiva, negociable en función de la experiencia y el valor aportado. Si buscas un puesto donde las finanzas sean una herramienta para hacer crecer el negocio y quieres formar parte de un proyecto con recorrido, esta puede ser tu próxima oportunidad.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 28.000 € - 40.000 € Bruto/año

• Madrid
• Presencial
• 04 jun

En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito. En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas. Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día. Únete a nuestro equipo Vacante: Supervisor/a Financiero/a Senior Ubicación: Madrid Funciones principales: - Participar en los cierres mensuales, trimestrales y anuales. - Analizar el trabajo realizado dentro del área financiera, proponiendo optimizaciones y acciones correctivas. - Implementación y seguimiento del modelo de trabajo por procesos. - Involucración y puesta en marcha de proyectos, financieros, transformación, entre otros. - Revisión constante de Riesgos financieros y KPI´s. - Supervisar los estados financieros y cuentas, asegurando el cumplimiento de la normativa corporativa. - Elaborar informes de rendimiento, rentabilidad y análisis, proponiendo acciones correctivas. - Identificar e implantar mejoras que incrementen la eficiencia y simplifiquen los procesos. - Dar soporte en la toma de decisiones estratégicas basadas en análisis económico-financiero. - Elaborar y analizar informes ya realizados, con visión de mejora continua. - Analizar y estudiar las necesidades de los centros para elaborar Dashboards que les ayuden. - Colaborar estrechamente con los directores de unidad de negocio, y directores de áreas corporativas para optimizar el trabajo diario. - Identificar, proponer e implantar mejoras, simplificar procesos que permitan obtener eficiencias y optimizar los resultados económicos de la compañía. - Contribuir a la mejora continua de los procesos de control de riesgos. - Proporcionar soporte en la toma de decisiones estratégicas basadas en la situación actual. - Gestión del equipo asociado. Lo que ofrecemos: - Contrato indefinido. - Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado. Un entorno que potencia tu desarrollo - Contarás con el respaldo de un equipo con amplia experiencia que te ayudará a fortalecer tus habilidades y avanzar en tu carrera. - Formación continua: estimularemos tu aprendizaje y desarrollo a través de nuestra Universidad Quirónsalud y nuestros planes de formación específicos. Pensamos en tu bienestar Acceso a nuestro programa de cuidado de salud y bienestar, con iniciativas como: - Cuidado de la salud: planes de bienestar físico y mental - Cuidado financiero: programas de retribución flexible, facilidades para la gestión de tu salario y descuentos exclusivos. - Programa de voluntariado. ¡Te estamos esperando! En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible