406 ofertas de mantenimiento equipos aplicacion en todas las ubicaciones

• Bilbao
• Híbrido
• Hace 1d

Empresa de referencia tanto en el mercado nacional como internacional, especializada en la comercialización de equipos de bombeo, busca incorporar a su equipo un/a Delegado/a Técnico-Comercial de manera estable, y con proyección en la empresa. La compañía combina una sólida trayectoria industrial con una cultura orientada a las personas, la mejora continua y la relación de largo plazo con sus clientes. La posición La persona seleccionada se incorporará como interlocutora técnica y comercial ante clientes industriales, con el objetivo de desarrollar la cartera existente, identificar nuevas oportunidades de negocio y asesorar en la selección de la solución de bombeo más adecuada para cada aplicación. Funciones principales • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada, con visitas técnico-comerciales periódicas. • Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en el sector industrial. • Asesorar técnicamente al cliente en la selección de equipos de bombeo según sus necesidades de proceso. • Elaborar ofertas comerciales y realizar el seguimiento de las mismas hasta su cierre. • Coordinarse con los equipos de ingeniería, postventa y logística para garantizar una experiencia de cliente coherente. • Realizar seguimiento del mercado y de la competencia en su zona de actuación. • Reportar la actividad comercial y aportar previsiones de venta fiables. Perfil que se busca • Formación técnica (Ingeniería Industrial, Mecánica, o similar) o experiencia equivalente demostrable. • Experiencia previa en venta técnica de equipos industriales, preferiblemente en el sector de bombeo, fluidos o bienes de equipo. • Capacidad de interlocución técnica con perfiles de ingeniería, mantenimiento y compras. • Orientación a resultados, autonomía y habilidades de negociación. • Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada. • Valorable nivel de inglés y/o de otros idiomas, según la zona de actuación. • Se valorará especialmente la coherencia entre los valores personales y la forma de trabajar en equipo, más allá de la experiencia técnica. Se ofrece • Incorporación estable en una empresa consolidada y con proyección, reconocida como Best Place to Work. • Formación técnica continua sobre producto y soluciones de bombeo. • Autonomía real en la gestión de la zona y del cliente. • Retribución compuesta por fijo más variable ligado a resultados, acorde a la experiencia aportada. • Retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, guardería, formación, entre otros). • Formato híbrido de trabajo. • Día libre en tu cumpleaños. • Vehículo de empresa y herramientas de trabajo. • Otros beneficios adicionales dentro del plan de bienestar de la compañía. • Un entorno de trabajo cercano, exigente y orientado al desarrollo de las personas. ¿Hablamos? Uno de nuestros objetivos como organización es asegurar un proceso de selección alineado con criterios de diversidad , equidad e inclusión por ello buscamos crear un panel de empleados diverso, equitativo e inclusivo, donde cada individuo sea valorado por su talento y potencial, sin importar su origen étnico, género, orientación sexual, religión o diversidad funcional. Nos comprometemos a minimizar cualquier sesgo o barrera que pueda existir en el proceso de selección, para asegurar que todos los candidatos sean evaluados de manera justa y objetiva donde solo sea evaluado su capacidad para realizar la función, su potencial y su valores.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Más de 36.000 €

• Madrid
• Presencial
• Hace 5d

¿Te gustaría combinar la prevención de riesgos laborales con la gestión integral de instalaciones? ¿Buscas un puesto en el que puedas impulsar mejoras, trabajar de forma transversal y tener autonomía para tomar decisiones? Desde Psicotec buscamos una persona que quiera convertirse en una pieza clave para garantizar la seguridad de las personas y el correcto funcionamiento de nuestros centros de trabajo. Tendrás la oportunidad de participar en un proyecto estable dentro de una compañía con más de un siglo de trayectoria, en pleno crecimiento y con una amplia red de delegaciones especializadas en distribución profesional de materiales para construcción, climatización, fontanería y espacios de baño. ¿Qué harás en tu día a día? Tu principal objetivo será garantizar la correcta aplicación de la política preventiva en todos los centros de trabajo de la compañía (principalmente almacenes y tiendas) asegurando la protección y el bienestar de las personas trabajadoras. Tus funciones incluirán: Identificación y evaluación de riesgos laborales. Planificación y seguimiento de la actividad preventiva. Investigación de accidentes e incidentes. Coordinación de actividades empresariales (CAE). Gestión y control de EPIs. Formación, información y sensibilización en PRL. Asesoramiento técnico y cultura preventiva. Auditorías internas y controles preventivos. Reporting documental y colaboración con el SPA y RRHH. Desplazamiento ocasional a otros centros de trabajo (kilometraje y dietas cubiertas). Qué necesitas para tener éxito en este proyecto? CFGS en Riesgos Profesionales, Grado universitario o Máster en Prevención de Riesgos Laborales (PRL), con especialidad en Seguridad en el trabajo. Experiencia mínima de 2–3 años en PRL en almacenes, tiendas, logística o entornos con maquinaria y manipulación de cargas. Capacidad para trabajar con autonomía, iniciativa y orientación al detalle. Habilidades de comunicación para sensibilizar y formar equipos. Experiencia en mantenimiento de instalaciones y coordinación de proveedores. Disponibilidad para desplazamientos puntuales entre centros. ________________________________________ Y a cambio de tu esfuerzo, obtendrás todo esto Contrato indefinido desde el primer día. Proyecto sólido en compañía en expansión, con visión de largo plazo. Ambiente colaborativo, con autonomía y capacidad de decisión real. Horario: L–J 8:00–17:30; viernes 8:00–14:30; y en julio y agosto jornada intensiva de 8:00–14:30. En Psicotec queremos acompañarte en tu próximo paso profesional Estamos comprometidos con la calidad, la transparencia y la comunicación constante durante todo el proceso, desde la primera llamada te explicaremos cada fase y resolveremos cualquier duda. ________________________________________ ¿Te interesa esta oportunidad? No lo pienses más e inscríbete ahora. ¡Queremos conocerte!

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Segovia
• Presencial
• 01 jul

Clece FS es una empresa de referencia en facility services para todo tipo de activos e infraestructuras, incluyendo la gestión de servicios de mantenimiento, servicios energéticos, gestión de centros deportivos y limpieza de interiores. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a Técnico/a de mantenimiento para uno de nuestros servicios en Segovia. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Mantenimiento de instalaciones térmicas, gasóleo y gas, calderas, cuadro de fuerza, equipos autónomos. Depósitos ACS (termos, termostatos etc). Mantenimiento electrónico, de seguridad y sistema de apertura de puertas mecánicas. Mantenimiento eléctrico (desde centro de transofrmación hasta el cuadro de baja). Mantenimiento de sistemas de extinción de incendios. Mantenimiento de escáneres y arcos detectores. Mantenimiento de depuradora (limpieza, centrifugado de lodos y pequeñas reparaciones. ¿Qué te ofrecemos? Jornada Laboral: Completa Horario: De lunes a viernes de 9:00 a 17h Tipo de contrato: Temporal, cobertura de vacaciones (incorporación 27/07) Cuidado en Red: Servicio de atención psicoemocional disponible todos los días del año. ¿Qué buscamos? Experiencia o formación relacionada. En Clece FS es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece FS tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros. https://clecefs.com/servicios-mantenimiento/ ¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? ¡Ven a formar parte de nuestro equipo!

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Bilbao
• Híbrido
• Hace 1d

Empresa de referencia tanto en el mercado nacional como internacional, especializada en la comercialización de equipos de bombeo, busca incorporar a su equipo un/a Delegado/a Técnico-Comercial de manera estable, y con proyección en la empresa. La compañía combina una sólida trayectoria industrial con una cultura orientada a las personas, la mejora continua y la relación de largo plazo con sus clientes. La posición La persona seleccionada se incorporará como interlocutora técnica y comercial ante clientes industriales, con el objetivo de desarrollar la cartera existente, identificar nuevas oportunidades de negocio y asesorar en la selección de la solución de bombeo más adecuada para cada aplicación. Funciones principales • Gestionar y desarrollar la cartera de clientes asignada, con visitas técnico-comerciales periódicas. • Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio en el sector industrial. • Asesorar técnicamente al cliente en la selección de equipos de bombeo según sus necesidades de proceso. • Elaborar ofertas comerciales y realizar el seguimiento de las mismas hasta su cierre. • Coordinarse con los equipos de ingeniería, postventa y logística para garantizar una experiencia de cliente coherente. • Realizar seguimiento del mercado y de la competencia en su zona de actuación. • Reportar la actividad comercial y aportar previsiones de venta fiables. Perfil que se busca • Formación técnica (Ingeniería Industrial, Mecánica, o similar) o experiencia equivalente demostrable. • Experiencia previa en venta técnica de equipos industriales, preferiblemente en el sector de bombeo, fluidos o bienes de equipo. • Capacidad de interlocución técnica con perfiles de ingeniería, mantenimiento y compras. • Orientación a resultados, autonomía y habilidades de negociación. • Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada. • Valorable nivel de inglés y/o de otros idiomas, según la zona de actuación. • Se valorará especialmente la coherencia entre los valores personales y la forma de trabajar en equipo, más allá de la experiencia técnica. Se ofrece • Incorporación estable en una empresa consolidada y con proyección, reconocida como Best Place to Work. • Formación técnica continua sobre producto y soluciones de bombeo. • Autonomía real en la gestión de la zona y del cliente. • Retribución compuesta por fijo más variable ligado a resultados, acorde a la experiencia aportada. • Retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, guardería, formación, entre otros). • Formato híbrido de trabajo. • Día libre en tu cumpleaños. • Vehículo de empresa y herramientas de trabajo. • Otros beneficios adicionales dentro del plan de bienestar de la compañía. • Un entorno de trabajo cercano, exigente y orientado al desarrollo de las personas. ¿Hablamos? Uno de nuestros objetivos como organización es asegurar un proceso de selección alineado con criterios de diversidad , equidad e inclusión por ello buscamos crear un panel de empleados diverso, equitativo e inclusivo, donde cada individuo sea valorado por su talento y potencial, sin importar su origen étnico, género, orientación sexual, religión o diversidad funcional. Nos comprometemos a minimizar cualquier sesgo o barrera que pueda existir en el proceso de selección, para asegurar que todos los candidatos sean evaluados de manera justa y objetiva donde solo sea evaluado su capacidad para realizar la función, su potencial y su valores.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Más de 36.000 €

• Piélagos
• Presencial
• Hace 4d
  (Publicada de nuevo)

AGROCANTABRIA busca incorporar un/a Técnico/a de equipos de frío para formar parte de nuestro departamento técnico de instalaciones ganaderas en Cantabria. Buscamos una persona con experiencia en mantenimiento, instalación y reparación de sistemas de frío, con capacidad para trabajar de forma autónoma y aportar soluciones técnicas en campo. Funciones principales Instalación, puesta en marcha y mantenimiento de equipos de frío en explotaciones ganaderas. Realización de mantenimiento preventivo y correctivo. Diagnóstico y reparación de averías en sistemas de refrigeración. Revisión del correcto funcionamiento de las instalaciones. Aplicación de las normas de seguridad y calidad establecidas. Requisitos: Formación Profesional de Grado Medio o Superior en instalaciones frigoríficas y de climatización, electricidad, electrónica, calefacción, mantenimiento industrial o similar. Experiencia mínima de 1 año en puestos relacionados. Carnet de conducir en vigor. Disponibilidad para incorporación inmediata. Se valorará experiencia en el sector ganadero y conocimiento de instalaciones agropecuarias. Se valorará carnet RITE Buscamos una persona: Responsable, resolutiva y comprometida. Con capacidad de organización y autonomía. Con interés por el sector ganadero y el trabajo técnico en campo. Ofrecemos: Contrato inicial temporal con posibilidad real de incorporación indefinida. Jornada completa de lunes a viernes con horario continuo. Formación inicial y continua a cargo de la empresa. Vehículo de empresa y teléfono móvil. Condiciones económicas según experiencia y valía del candidato/a. Si buscas un proyecto estable dentro de una empresa en crecimiento y te gusta el trabajo técnico, ¡queremos conocerte!

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible