3 ofertas de canal 9 de Recursos humanos

• Sabadell
• Presencial
• 01 jul

Únete a Fonomed En Fonomed, empresa vinculada al Grupo Banco Sabadell, trabajamos para ofrecer soluciones de comunicación y gestión que aportan eficiencia, calidad y cercanía a nuestros clientes. Apostamos por la innovación, la tecnología y el talento de las personas que forman parte de nuestro equipo. ¿Cuál será tu misión? Atender a los clientes de Banco Sabadell a través del canal telefónico, garantizando una excelente experiencia de servicio y contribuyendo a su fidelización. Principales funciones Gestionar llamadas de recepción para atender consultas y ofrecer soluciones adaptadas a las necesidades de los clientes. Colaborar con el equipo para alcanzar los objetivos de calidad y actividad comercial. Detectar oportunidades de mejora a partir de las interacciones con clientes. Realizar las tareas administrativas derivadas de la atención prestada. Reportar incidencias y consultas cuando sea necesario. Requisitos Bachillerato o Ciclo Formativo de Grado Superior. Dominio de catalán y castellano. Nivel medio de inglés. Se valorarán conocimientos de negocio bancario. ¿Qué te ofrecemos? Incorporarte a un proyecto sólido y con propósito. Oportunidades de desarrollo profesional. Entorno inclusivo y colaborativo. Modelo híbrido de trabajo y medidas de conciliación. Acceso a programas de bienestar y beneficios exclusivos. ¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo? Inscríbete y continúa desarrollando tu talento con Fonomed.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Alzira
• Presencial
• 22 jun

BUSCAMOS UNA MÁQUINA ENCONTRANDO TRABAJADORES Somos una empresa de construcción y soldadura en constante crecimiento y buscamos una persona cuya misión principal sea encontrar y contratar a los mejores trabajadores. Su trabajo consistirá en publicar ofertas de empleo por cualquier canal que considere oportuno, buscar candidatos activamente, contactar por teléfono y WhatsApp, realizar entrevistas diariamente y mantener una bolsa permanente de trabajadores disponibles para incorporación inmediata en obras de construcción e industria. No buscamos un perfil administrativo que espere sentado a que lleguen currículums. Buscamos una persona dinámica, resolutiva, con iniciativa propia, alegre, con espíritu de equipo y con muchas ganas de trabajar. Valoraremos especialmente: * Experiencia en selección de personal o reclutamiento. * Facilidad para comunicarse por teléfono y entrevistar candidatos. * Capacidad para organizarse y trabajar de forma autónoma. * Conocimientos del sector construcción, metal o industria. * Orientación a resultados. Ofrecemos: * Contrato a media jornada (4 horas diarias). * Horario totalmente flexible. Tú eliges las 4 horas que mejor encajen con tu vida personal y familiar. * Excelente oportunidad para compaginar la vida laboral y familiar. * Buen ambiente de trabajo. * Estabilidad laboral. * Salario fijo más incentivos por objetivos. No exigimos estudios concretos. Valoramos mucho más la actitud, las ganas, la capacidad de comunicación y la habilidad para encontrar personas que quieran trabajar. Buscamos una persona que disfrute hablando con la gente, que tenga iniciativa y que no se rinda hasta encontrar al candidato adecuado. Si te identificas con este perfil, estaremos encantados de conocerte.

• Contrato a tiempo parcial
• Jornada indiferente
• 600 € - 900 € Bruto/mes

• Villena
• Presencial
• 08 jun
  (Publicada de nuevo)

¿Quiénes somos? El grupo Martinez y asociados es una empresa familiar, que ha fundado un grupo de empresas con el objetivo de dar servicios a sus clientes en diferentes áreas. Contamos con servicios de recursos humanos, Coaching, formación, selección, consultoría, empleo y psicología. Nuestros clientes B2B son empresas y nuestros clientes BC2 son particulares, alumnos de formación y personas en búsqueda de empleo Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Marketing Digital, una persona creativa, resolutiva y con visión estratégica, que trabaje de la mano con el equipo comercial para impulsar la visibilidad de la marca y contribuir directamente al crecimiento de las ventas. Buscamos a alguien con iniciativa, que no solo gestione redes sociales, sino que entienda el impacto del marketing en el negocio y lo convierta en acciones concretas. Tu mayor objetivo es junto con la dirección de la empresa, desarrollar y gestionar la estrategia de comunicación y marketing del grupo de empresas, desde la comunicación digital, creación de contenidos, diseño y gestión de campañas publicitarias. RESPONSABILIDADES y trabajo diario : ·Gestión de redes sociales Creación, planificación y ejecución de estrategias en RRSS. Generación y programación de contenido atractivo y aliado con la marca. Interacción con la comunidad y gestión de reputación online. Análisis de métricas y optimización de estrategias. · Marketing digital y campañas on line Control y gestión de campañas de publicidad digital (Meta Ads, Google Ads, LinkedIn Ads, etc.). Diseño y ejecución de campañas de marketing digital: Planificar, implementar y optimizar estrategias orientadas a atraer nuevos clientes y fidelizar a los actuales. Diseñar e implementar la estrategia de CRM en línea con los objetivos comerciales y de marketing Optimización SEO/SEM (opcional) Análisis de rendimiento y propuesta de mejoras en campañas. Comunicación y branding corporativo Creación de contenido alineado con la estrategia de comunicación corporativa. Colaboración estrecha con el departamento comercial: Coordinar acciones conjuntas para apoyar las ventas, detectar oportunidades y generar leads cualificados. Redacción de textos para web, blog, newsletters y otros medios. Desarrollo de estrategias de comunicación B2B y B2C. · Diseño y creación de contenidos multimedia Diseño de materiales publicitarios en Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, firefly etc). Edición de vídeos y grabación de contenido audiovisual (Final Cut, Premier, After Effects, Davinci Resolve o Capcut) Fotografía básica para redes y medios corporativos (opcional) · Gestión de plataformas digitales Diseño y ejecución de campañas de marketing digital: Planificar, implementar y optimizar estrategias orientadas a atraer nuevos clientes y fidelizar a los actuales. Diseñar e implementar la estrategia de CRM en línea con los objetivos comerciales y de marketing. Ejecutar el calendario de envíos de campañas en coordinación con las distintas áreas implicadas (email marketing y push notifications). Diseñar y optimizar flows automatizados orientados a la conversión y recurrencia en el canal B2C. Gestión activa de redes sociales: Crear y programar contenido relevante, dinámico y alineado con los objetivos comerciales de la empresa. Colaboración estrecha con el departamento comercial: Coordinar acciones conjuntas para apoyar las ventas, detectar oportunidades y generar leads cualificados. Creación de contenido multiplataforma: Redactar textos para blogs, newsletters, campañas de email marketing, landings, anuncios y más. Análisis y seguimiento: Medir el rendimiento de las acciones ejecutadas y proponer mejoras continuas. Medir y analizar los KPIs el funnel de cliente para la propuesta de acciones de mejora (adquisición, conversión, fidelización, etc.). Elaborar informes de rendimiento de CRM: campañas, captación, recurrencia de compra, etc.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible