6,502 ofertas de remoto en todas las ubicaciones

• Madrid
• Solo teletrabajo
• Hace 3d

Descripción del puesto En Cas Training, buscamos un Consultor/a experto/a en BI/BPC con amplia experiencia en el ecosistema SAP de Naturgy, para incorporarse a un proyecto estratégico. La persona seleccionada participará en iniciativas de analítica avanzada, reporting corporativo y procesos críticos del área de Business Intelligence. Funciones principales • Consultoría experta en soluciones SAP BI/BW/HANA aplicadas al entorno Naturgy. • Participación en proyectos de analítica, reporting y planificación. • Interacción con equipos multidisciplinares y entornos tecnológicos complejos. • Ejecución de pases a producción en fines de semana cuando sea requerido. • Trabajo en metodología Agile. Se ofrece Se ofrece • Contrato Indefinido • Modalidad 100% REMOTO • Formar parte de un equipo dinámico altamente cualificado en una empresa en proceso de expansión. • Participar en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado. • Proyectos de larga duración, estabilidad profesional y progresión laboral. • Acceso gratuito al catálogo de formación anual de Cas Training. • Salario negociable en base a la experiencia y valía del candidato/a

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 43.000 € - 46.000 € Bruto/año

• Madrid
• Solo teletrabajo
• 06 jul

¡En Squarepoint estamos buscando un Consultor/a de Senior de implantación de software de nómina para unirse a nuestro equipo! Si eres una persona apasionada por la tecnología, te gustaría trabajar en un ambiente joven y dinámico y tener la oportunidad de teletrabajar, ¡esta oferta es perfecta para ti! ¿Quiénes somos? Somos una consultora tecnológica con más de 17 años de experiencia en ofrecer soluciones innovadoras en el área de Gestión de Personas. Nuestro objetivo es fusionar el talento humano con la tecnología de vanguardia para permitir a nuestros colaboradores y clientes alcanzar su máximo potencial. Estamos comprometidos con el cambio y la innovación, y estamos buscando personas apasionadas que quieran ser parte de esta transformación. ¿Qué buscamos? · Conocimiento funcional de la Nómina española, así como de los procesos de administración de personal. · Experiencia mínima de 3 años en servicios de implantación de nómina preferentemente utilizando la solución Peoplenet de Cegid · Capacidad de liderar funcionalmente un servicio de implantación de nómina. · Comunicación efectiva: Habilidad para explicar conceptos complejos de forma clara y comprensible. Capacidad para acompañar y asesorar en los procesos y uso de la herramienta. · Actitud empática: Ponerse en el lugar del cliente para adaptar soluciones a sus necesidades reales. Otros aspectos que valoramos: · Conocimiento de otras soluciones de RRHH o nómina (SAP, Oracle). ¿Qué funciones realizarás? · Toma de requerimientos, análisis funcional de nómina y administración de personal y paralelos. · Coordinar tareas del equipo de nómina en los servicios. · Interlocución con los usuarios clave del cliente. · Apoyar en la resolución de incidencias complejas de nómina, cotizaciones y retenciones. ¿Qué ofrecemos? - Puesto de trabajo remoto 100% - Contrato indefinido y salario competitivo y negociable en base a experiencia - Planes personalizados de beneficios sociales (tarjeta restaurante/seguro médico/cheque guardería/tarjeta transporte). - Un modelo de trabajo flexible completamente que prioriza el teletrabajo con la flexibilidad que necesitas - Clases de inglés para mejorar tus habilidades comunicativas y expandir tus oportunidades. - Permiso el Día de cumpleaños - Formación continua y desarrollo profesional a través de plan de carrera para que desarrolles todo tu potencial. Si estás listo para unirte a una consultora tecnológica que valora la innovación y el crecimiento personal, ¡esperamos tu solicitud! Es el momento de ir más allá. ¿Nos acompañas en esta emocionante aventura? # Unimos Personas y Tecnología #Squarepoint #Hiring #Jobs #Peoplenet #Hybrid #OfertaLaboral #Empleo #Madrid #OfertaEmpleo

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Más de 45.000 €

• Madrid
• Solo teletrabajo
• 02 jun

Noi di LIFE5 (www.life5.com) siamo in fase di crescita e cerchiamo una persona con una spiccata vocazione commerciale per ricoprire il ruolo di agente assicurativo nel ramo vita. Il candidato dovrà essere residente in Spagna ma operare per il mercato di Life5 in Italia (www.life5.it); idealmente avrà un ottimo livello di spagnolo, ma la sua lingua madre sarà l'italiano. Il suo compito principale sarà quello di consigliare, convincere e accompagnare i clienti affinché scelgano la soluzione più adatta alle loro esigenze (non è richiesta esperienza precedente). Se si muove con disinvoltura tra comparatori, strumenti di calcolo delle tariffe assicurative e processi operativi, questa posizione potrebbe fare al caso suo! --- En LIFE5 (www.life5.com) estamos creciendo y buscamos a una persona con fuerte orientación comercial para un puesto de agente de seguros de vida que sea residente en España pero vendedor del mercado de Life5 en Italia (www.life5.it); idealmente tendrá un alto nivel de español pero su idioma nativo será el italiano. Tu misión principal será asesorar, convencer y acompañar a los clientes para que contraten la solución que mejor encaje con sus necesidades (no es necesaria experiencia previa). Si te mueves con soltura entre comparadores, tarificadores de aseguradoras y procesos operativos, ¡esta posición puede encajar muy bien contigo! Funciones principales: Atender leads y clientes interesados en seguros de vida, comprendiendo sus necesidades y asesorándoles de forma cercana y clara. Presentar y explicar coberturas, exclusiones y diferencias entre productos, ayudando al cliente a tomar una decisión informada. Vender y cerrar pólizas, cumpliendo objetivos mensuales y asegurando una experiencia excelente durante todo el proceso. Utilizar softwares de tarificación de aseguradoras y las herramientas internas propias desarrolladas por Life5, además de herramientas externas, para la elaboración de ofertas, comparativas y gestión operativa. Gestionar el proceso de venta y postventa: emisión, modificaciones, renovaciones y seguimiento de incidencias con compañías y clientes. Mantener un registro ordenado de oportunidades y ventas, apoyando al reporting comercial y a la mejora continua de los procesos. Requisitos: Bilingüe en italiano y español. Deseable pero no obligatoria experiencia previa en correduría de seguros o posición similar, con claro componente comercial. Conocimiento en venta de productos de vida; se valorarán también conocimientos en otras ramas aseguradoras. Manejo habitual de softwares de tarificación y CRMs. Destreza en canales de comunicación por mensajería aparte de telefónicos. Habilidades sólidas de oratoria, empatía y capacidad para generar confianza en el cliente. Orientación a resultados, constancia y gusto por trabajar con objetivos y comisiones. Se valorará también: Título de Mediador de Seguros Nivel 2. Experiencia en entornos digitales / insurtech. Capacidad para trabajar de forma autónoma en un entorno 100% remoto. Proactividad para proponer mejoras en argumentarios comerciales y procesos de venta. Ofrecemos: Comisiones por ventas sin topes máximos + 18.000€ brutos/año. Contrato indefinido a jornada completa de lunes a viernes. Teletrabajo 100% desde cualquier ubicación. Flexibilidad horaria de 9:00H a 18:00H y conciliación. Tarjeta de retribución flexible para restauración y transporte. Póliza de Seguro de vida Life5. 24 y 31 de diciembre de vacaciones por parte de la empresa. Si te ves ayudando a clientes a elegir su mejor seguro, disfrutando de la venta y desenvolviéndote en un ambiente moderno y joven como Life5, envíanos tu CV, ¡inscríbete en la oferta! Aparte, puedes escribirnos a hr (arroba) life5.com si quisieras detallarnos tu experiencia comercial y cómo crees que encajaría con este trabajo. ¿Te unes a nuestro equipo?

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 18.000 € - 18.000 € Bruto/año

• Madrid
• 02 jul

En Experis, buscamos un/a Ingeniero/a de Operaciones Confluent con experiencia en la administración y operación de plataformas Kafka/Confluent para incorporarse a un proyecto estable dentro de un importante entorno sanitario. La persona seleccionada será responsable de garantizar la correcta operación de la plataforma Confluent, asegurando la monitorización, observabilidad, gestión de incidentes, cambios y soporte a los distintos equipos consumidores, trabajando de forma coordinada con los equipos de arquitectura y con los equipos internos del cliente. Modalidad de trabajo 100% remoto. Funciones principales Administración operativa integral de la plataforma Confluent en entornos de Desarrollo (DEV), Calidad (QA) y Producción (PRO). Gestión y resolución de incidencias, problemas y cambios sobre la plataforma. Supervisión de la monitorización, alertado y observabilidad de extremo a extremo. Gestión de capacidad y optimización del rendimiento de la plataforma. Apoyo en procesos de estabilización posteriores a la puesta en producción (go-live). Administración de cuentas de servicio, API Keys, RBAC y controles de acceso. Ejecución de cambios operativos, actualizaciones, parches y renovación de certificados. Elaboración y mantenimiento de procedimientos operativos y runbooks. Soporte técnico a los equipos consumidores de la plataforma. Participación en actividades de formación y transferencia de conocimiento al cliente. Requisitos Imprescindibles Experiencia mínima de 3 años en administración y operación de plataformas Confluent, Apache Kafka o soluciones middleware críticas. Experiencia en gestión de incidencias, cambios y soporte operativo en entornos de producción. Conocimientos de monitorización, observabilidad y gestión del rendimiento de plataformas distribuidas. Experiencia en administración de cuentas de servicio, controles de acceso y gestión de permisos. Capacidad para trabajar en entornos críticos con altos niveles de disponibilidad y rendimiento. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Valorable Certificación Confluent Administrator o equivalente. Experiencia en plataformas de integración y mensajería empresarial. Conocimientos de automatización y scripting. Experiencia en proyectos de migración, despliegue o estabilización de plataformas Kafka/Confluent. Experiencia en entornos corporativos complejos y de gran volumen transaccional.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Bilbao
• Solo teletrabajo
• Hace 3d

En Experis, parte del Grupo Manpower, buscamos talento para impulsar la transformación digital de nuestros clientes. Si eres una persona proactiva, con ganas de crecer profesionalmente y aportar valor en proyectos innovadores, ¡queremos conocerte! Buscamos un/a perfil de desarrollador React para incorporarse en un importante proyecto en modalidad 100% remoto. Funciones Desarrollar, mantener y evolucionar aplicaciones de software personalizadas. Diseñar, codificar e integrar componentes y funcionalidades siguiendo los requisitos del proyecto. Implementar soluciones escalables y de alto rendimiento utilizando frameworks modernos. Desarrollar aplicaciones con React y colaborar en el desarrollo de servicios backend. Resolver incidencias técnicas y proponer mejoras sobre desarrollos existentes. Aplicar buenas prácticas de desarrollo, estándares de calidad y metodologías Agile. Participar en revisiones de código (code reviews) y sesiones de intercambio de conocimiento. Colaborar con equipos multidisciplinares para definir soluciones técnicas y mejorar los procesos de desarrollo. Analizar problemas recurrentes e identificar oportunidades de optimización. Mantenerse actualizado en nuevas tecnologías y herramientas para adaptarse a las necesidades del proyecto. Requisitos Experiencia sólida en desarrollo Front-End con React. Experiencia en desarrollo de aplicaciones personalizadas (Custom Application Development). Conocimientos de ingeniería de software y buenas prácticas de desarrollo. Experiencia trabajando con metodologías Agile/Scrum. Capacidad para trabajar de forma autónoma y colaborar con equipos técnicos. Experiencia utilizando herramientas de control de versiones (Git). Requisitos deseables Experiencia sólida en desarrollo Front-End con React. Experiencia en desarrollo de aplicaciones personalizadas (Custom Application Development). Conocimientos de ingeniería de software y buenas prácticas de desarrollo. Experiencia trabajando con metodologías Agile/Scrum. Capacidad para trabajar de forma autónoma y colaborar con equipos técnicos. Experiencia utilizando herramientas de control de versiones (Git). ¿Por qué elegir Experis? En Experis no solo te ofrecemos un empleo, sino una carrera profesional acompañada y adaptada a ti: Contrato indefinido 23 días de vacaciones Descuentos exclusivos en Fnac, teatro, cine, Booking y más Retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería... ¡y todo ello desgrava en IRPF! Programa "Tráete a un amigo": si nos recomiendas a alguien y se incorpora, ¡recibes una bonificación! Te proporcionamos el equipo necesario para trabajar Formación continua: plataforma online y certificaciones oficiales para seguir creciendo

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible