1,038 ofertas de rentabilidad en todas las ubicaciones

• Vinaròs
• Presencial
• Hace 4h
  (Publicada de nuevo)

Descripción Reportando al Director General, el candidato realizará las siguientes funciones: FUNCIÓN PRINCIPAL: Establecer la planificación y el control de Fábrica adecuados para las actividades presentes y futuras, determinando la mejora de métodos y sistemas, gestionando el departamento de producción y cumplimentando los objetivos de fabricación. Deberá optimizar los medios humanos y materiales disponibles, cumpliendo el presupuesto de costes de fabricación. Además, fomentará muy especialmente, las relaciones humanas de entendimiento y disciplina, dentro del orden jerárquico y funcional establecido, que conduzca a un desarrollo armónico y de rentabilidad de su departamento. Producción • Diariamente actualizará la planificación de los trabajos de taller, según disponibilidades de material y efectuando los ajustes oportunos • Semanalmente participará en la reunión de planificación de los trabajos de producción y planificación. • Analizará de forma metódica según el plan marcado los tiempos de fabricación, de forma que se vaya actualizando los estándares. Exigirá, una vez establecidos los tiempos estándar, la cumplimentación en dichos tiempos de cada uno de los trabajos. • Controlará el proceso de trabajos a fin de que se desarrollen con la máxima normalidad, organizando los medios de producción para que sean los más eficaces posibles. • Estudiará los métodos de producción y propondrá, a Gerencia, la aplicación de las mejoras pertinentes con el fin de abaratar los costes, proponiendo a Gerencia las inversiones en medios de producción necesarias para mejorar la misma. • Medirá la eficiencia y la productividad de los procesos de acuerdo con los standares fijados. • Cuidará de que la calidad del producto servido se atenga a la marcada por la política de producto definida en éste sentido por la Dirección de la Empresa. • Conocedor del mercado de la construcción para poder sondear proveedores en el mercado. • Asegurar el control de la calidad, el mantenimiento de unas condiciones de trabajo que cumplan con la normativa vigente en cuanto a normas seguridad e higiene y medio ambiente así como del equipamiento del personal y la devolución del mismo. Personal • Hará estudios de las necesidades de personal en función de las cargas de trabajo solicitando a Gerencia la contratación o proponiendo su cese. • Desarrollará los correspondientes plan de formación del personal a su cargo . • Tendrá el debido cuidado para que cada uno de los puestos de trabajo, estén en cada momento ocupados por las personas designadas al efecto. • Propondrá a Gerencia, la toma de medidas disciplinarias, incluido el despido, de toda persona que de una forma reiterada no cumpla con sus obligaciones. • Será el responsable del buen orden y limpieza de los talleres y almacenes. • Cuidará de la búsqueda y selección del personal necesario para poder atender todo el volumen de obra previsto, de acuerdo con las pautas marcadas por Gerencia. RELACIONES DE COORDINACIÓN Con el Jefe de Montajes para: • La programación de la fabricación destinada a su montaje en obras. • La coordinación en el día a día de las necesidades de montaje y la resolución de defectos producidos por fabrica o por el propio montaje. Con el Jefe de Oficina Técnica para: • Conseguir mejoras en el diseño que abaraten los costes de fabricación • La realización de pedidos de piezas de largo acopio de forma que reciba la documentación lo antes posible. • La programación del lanzamiento de planos y de fichas de despiece de acuerdo a las necesidades de producción y montaje. Con el responsable de Calidad para: • La definición de las pautas de control de los diferentes fabricados Perfil Buscado • Ciclo Superior en Construcción, Arquitectura Técnica, … • Experiencia en el sector de la construcción y la producción mínimo de 5 años • Se valorará experiencia en construcción y/o producción • Alto conocimiento de instrumentos informáticos para la automatización de la producción

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Más de 36.000 €

• Madrid
• Presencial
• Hace 7h
  (Publicada de nuevo)

Conductor/a VTC Cabify (Vecttor) - 40h Turno Tarde/Noche | Libra Domingo y Lunes Únete a Vecttor, la flota del grupo Cabify. Te presentamos una nueva jornada diseñada para reventar el marcador de facturación en Madrid combinando tardes de diario (disponibilidad de vehículo los martes, miércoles y jueves de 14:00h a 00:00h) con las noches más potentes del fin de semana (disponibilidad de vehículo viernes y sábado de 20:00h a 08:00h). ¡Y con la tranquilidad de librar siempre fijo domingos y lunes! El turno de tarde-noche es el motor de la facturación en Madrid: menos atascos, mayor rotación de servicios y los mejores complementos salariales. INGRESOS Y MÁXIMA RENTABILIDAD Ingresos garantizados: Salario fijo de 1.442,14 € brutos/mes + variable y propinas, con la seguridad de cobrar siempre puntual. Alta Facturación: La noche permite una mayor agilidad en los trayectos, lo que facilita alcanzar más de 1.800€ al mes gracias a la fluidez del tráfico. Bono Amigo: ¡Gana 550€ extra por cada recomendación! (y tu amigo recibe 200€). Bono Coche Compartido: +60€/mes adicionales si compartes vehículo. ¿ Tu herramienta, a tu medida: Si mantienes un buen desempeño, el siguiente paso es asignarte un vehículo en exclusiva. VENTAJAS OPERATIVAS Y BIENESTAR Tecnología Keyless: Sin esperas. Abre y arranca el coche desde tu móvil para un relevo inmediato. Salud y Bienestar: Fisioterapia a domicilio por solo 8 €. ¿ Libranza Fija y Vacaciones: Disfruta de un descanso equilibrado con dos días libres consecutivos fijos a la semana (domingo y lunes), además de 22 días laborables de vacaciones y compensación por festivos. Agilidad en ruta: Menos tráfico significa más trayectos en menos tiempo. Aprovecha la fluidez de la ciudad para optimizar tu producción. TU FUTURO PROFESIONAL Tu Futuro Profesional: Si aún no tienes el permiso de conductor VTC obligatorio para Madrid (Septiembre 2026), nosotros te guiamos y apoyamos para conseguirlo y asegurar tu futuro profesional a largo plazo. ¡INCORPORACIÓN INMEDIATA! Si buscas el turno con mayor potencial de ingresos, librar siempre al inicio de la semana y contar con las mejores herramientas tecnológicas del mercado, tu sitio está en Vecttor. En Vecttor impulsamos la igualdad. Nos enorgullece ser un equipo diverso donde el talento no tiene etiquetas. Fomentamos un entorno inclusivo y respetuoso para todas las personas. Únete y conduce el cambio con nosotros. Inscríbete ahora y empieza a facturar esta misma semana. Requisitos mínimos: Permiso de conducir B (mínimo 2 años de antigüedad) y al menos 8 puntos en el carnet. Español, nivel conversación. Residencia en la Comunidad de Madrid. Ganas de trabajar en un equipo que valora tu talento. Beneficios sociales: Porcentaje sobre objetivos (Comisiones). Seguro médico (según condiciones de antigüedad). Vehículo de empresa + combustible para ejecutar tus funciones. Teléfono de empresa. Flexibilidad horaria.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 1400 € - 1900 € Bruto/mes

• Villadangos del Páramo
• Presencial
• Hace 2d

En Dia España queremos incorporarun Asesor/a Rentabilidad Franquicias en el nuevo Centro Logístico de León, ubicado en el polígono industrial de Villadangos del Páramo (León). Sus funciones serán:n: Validar mensualmente las cuentas de resultados de las franquicias para realizar un análisis, control y seguimiento exhaustivo de las mismas valorando la evolución de su rentabilidad. Generar balance de resultado entre inventarios de cada franquicia. Revisar en el aplicativo de rentabilidad cada línea de las cuentas (venta, margen, pérdidas, gastos varios y productividad) así como de sus balances ( saldo caja, stock, fondos propios y deuda) con el objeto de prevenir posibles desviaciones negativas en cualquiera de estas líneas. Establecer planes de acción consensuados con el Gerente de Franquicias para resolver desviaciones detectadas. Enviar información económica analizada al Gerente Franquicias y Equipos de ventas para que puedan realizar seguimiento de la misma. Impartir la formación de Franquiciados a nivel de gestión económica-financiera. Impartir formación de gestión económica financiera a aquellas personas de la delegación que la necesiten para el desempeño de sus funciones ( JZ, responsables franquicias nueva incorporación...) Realizar visitas periódicas a franquiciados/as para darle feedback sobre el estado de su cuenta así como de su balance de resultado. Además de lo indicado, desempeñará otras tareas extraordinarias y ocasionales, cuando lo exijan necesidades de la empresa y siempre que se hallen relacionados con su ámbito competencial Requisitos: Titulación Universitaria Grado Superior ( Se valorará Licenciatura en Admón y Dirección de Empresas) Haber trabajado mínimo1 año en puesto similar Se requiere plena disponibilidad para viajar de forma frecuente por la Red Tiendas Franquicias de su zona geográfica. OFFICE ( nivel Alto) ¿Qué podemos ofrecerte? Contrato indefinido Pertenecer a una de las empresas con Mejor Reputación Corporativa de España según el Ranking Merco Empresas 2025. Descuento en tus compras Dia. Acceso a nuestra plataforma formativa. Buen ambiente de trabajo. En Dia creemos que lo que nos hace diferentes, nos hace más fuertes. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades, y por eso, implementamos procesos de selección no discriminatorios que favorezcan la diversidad y la inclusión. - Se tendrá en cuenta la certificación de una discapacidad igual o superior al 33%.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Coruña, A
• Hace 4h
  Nueva

GERENTE OPERACIONES AGENCIA TRANSPORTE Empresa: Grupo Nexo Ubicación: Pocomaco - A Coruña Sobre Nosotros: Grupo Nexo, a través de Nexo 8 ETT, es un referente en el sector de los servicios de transporte, especializado en soluciones directas y dedicadas tanto a nivel nacional como internacional. Nos enorgullecemos de ofrecer un servicio de máxima calidad, optimizando cada operación para garantizar la rentabilidad y la satisfacción de nuestros clientes. Misión del Puesto: Buscamos un GERENTE experimentado y proactivo para liderar y desarrollar nuestra agencia de TRANSPORTE. Serás la pieza clave para dirigir y expandir un negocio enfocado en servicios de transporte directo y dedicado, tanto en el ámbito nacional como internacional. Tu principal objetivo será asegurar la máxima rentabilidad de cada operación, garantizar la excelencia en el servicio al cliente y optimizar de manera eficiente todos los recursos, tanto propios como subcontratados. Responsabilidades Clave: Liderazgo y Gestión Integral: Dirigir y supervisar todas las operaciones de la agencia de transporte, asegurando su correcto funcionamiento y cumplimiento de los objetivos. Desarrollo Comercial Estratégico: Impulsar el DESARROLLO COMERCIAL de la agencia, identificando nuevas oportunidades de negocio, captando nuevos clientes y fortaleciendo las relaciones con los existentes. Gestión de Operaciones: Planificar, organizar y controlar los flujos de trabajo operativos, desde la recepción de pedidos hasta la entrega final, garantizando la puntualidad y la calidad del servicio. Optimización de Recursos: Gestionar y optimizar el uso de los recursos propios (flota, personal) y la red de subcontratistas, buscando siempre la máxima eficiencia y reducción de costes. Rentabilidad y Finanzas: Asegurar la máxima rentabilidad de cada operación, supervisando los costes, márqueles y la planificación financiera de la agencia. Excelencia en el Servicio al Cliente: Mantener y elevar los estándares de servicio al cliente, resolviendo incidencias de manera eficaz y construyendo relaciones sólidas y duraderas. Gestión de Equipos: Liderar, motivar y desarrollar al equipo humano de la agencia, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento. Análisis y Mejora Continua: Analizar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) de las operaciones y el negocio, identificando áreas de mejora e implementando acciones correctivas y de optimización. Cumplimiento Normativo: Asegurar el cumplimiento de toda la normativa vigente aplicable al sector del transporte y la logística. ¿Qué Buscamos? Experiencia demostrable de al menos 5 años en puestos de gestión y operaciones dentro del sector del transporte y/o logística, preferiblemente en agencias de transporte o transitarias. Sólida experiencia en DESARROLLO COMERCIAL y captación de clientes en el sector. Conocimiento profundo del mercado de TRANSPORTE nacional e internacional, incluyendo diferentes modos y tipos de mercancías. Capacidad probada para la gestión de equipos y liderazgo. Excelentes habilidades de negociación y comunicación. Orientación a resultados, con un fuerte enfoque en la rentabilidad y la eficiencia operativa. Capacidad analítica y de resolución de problemas. Dominio de herramientas de gestión de transporte (TMS) y ofimática. Se valorará positivamente el conocimiento de idiomas (Inglés, Francés u otros). ¿Qué Ofrecemos?

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• 36.000 € - 40.000 € Bruto/año

• Alacant/Alicante
• Presencial
• Hace 4h
  Nueva

¿Cuentas con cinco años de experiencia como controller o planificador/a de la producción y te gustaría incorporarte a una empresa líder en su sector? En Brandty, estamos seleccionando un/a Controller de producción para una empresa de Alicante. FUNCIONES Garantizar el cumplimiento de la demanda y los compromisos de entrega, asegurando la rentabilidad operativa y la planificación de capacidad a corto, medio y largo plazo según la estrategia definida por dirección de planta. Planificar la producción de forma eficiente, optimizando recursos materiales y humanos, y controlando los costes del proceso productivo (aprovisionamiento, productividad, eficiencia de maquinaria y consumos). Validar y dar seguimiento al plan de producción, alineándolo con compras, suministro y logística, y definir acciones correctoras ante desviaciones. Analizar la capacidad de los centros productivos y definir el plan de inversión, así como las políticas de stock de materia prima y producto terminado. Dar seguimiento a los pedidos y cuentas clave, participando en la interlocución con clientes para alinear capacidad y plazos de entrega. Impulsar la mejora continua y la optimización de procesos, dando seguimiento diario a los KPIs y al cuadro de mando, reportando a dirección la evolución, riesgos y medidas correctoras. Garantizar el cumplimiento de las políticas de seguridad, calidad, medioambiente y conducta, priorizando la integridad y seguridad de las personas. Gestionar el equipo a cargo: definir criterios de selección, promoción y evaluación, supervisar desempeño y formación, y fomentar la motivación, el desarrollo y unas buenas relaciones laborales dentro de la organización. SE OFRECE Contrato indefinido Salario bruto anual Jornada flexible

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible