51 ofertas de telematico en todas las ubicaciones

• Madrid
• Híbrido
• Hace 5d

Buscamos Comercial Farmer, Comercial Hunter para canal B2B, Pymes, en modalidad de trabajo híbrida (dos días de teletrabajo una vez que superes la curva de aprendizaje). SBA 23.356,80 euros 38, 5 horas + Incentivos muy atractivos. Te explicamos cómo es el Canal Inside Sales que tenemos en Abai: Concepto: Nuestro Canal Inside Sales es un canal de venta remota para pequeña empresa y debido a su carácter remoto y telemático podemos dar un excelente servicio comercial a un número elevado de clientes. Clientes: Empresas de tamaño pequeño con las que el equipo de Inside Sales desarrolla un conocimiento profundo de sus clientes que se complementa con modelos analíticos que ayudan a predecir sus necesidades y adaptar la oferta. Comunicación: La comunicación con el cliente se realiza de forma remota, sim embargo debe de ser frecuente, directa y cercana. Se utilizan herramientas como telefonía, email, videoconferencias, WhatsApp. Objetivo: La venta de productos de comunicaciones, microinformática, equipamiento, TMA, TI. Establecer relaciones de confianza duraderas con los clientes que aseguren una vinculación comercial a largo plazo, convirtiendo a nuestro cliente en su proveedor tecnológico de confianza. Además en Abai tendrás posibilidades de desarrollo. ¡Te esperamos ! Se ofrece - Horario de trabajo de lunes a viernes de 9 a 18 horas en turno partido, con 1h para comer. Jornada 38, 5 horas . Regulando semanalmente 1, 30 horas, previsto en el horario de salida. - Contrato inicial de modalidad eventual de 6 meses y en función de tu performance pasaras a contrato de modalidad indefinido con Abai. - Modelo retributivo: Salario Bruto Anual: 23.356,80 euros para la jornada de 38,5 horas. Sistema de Incentivos, sin límite y se percibe comisión desde la primera venta. - Incorporación en modalidad híbrida en el centro de Abai situado en la Avda. de Córdoba. Metro: Almendrales (Línea 3, amarilla) Durante la curva de aprendizaje acudirás al centro de forma presencial que pueden ser los dos primeros meses o algo mas. En Abai, nos comprometemos con la Diversidad, la Inclusión, la Igualdad de Trato y Oportunidades, y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. GENTE ABAI#LIBRES#IGUALES#SIN ETIQUETAS

• Contrato otros contratos
• Jornada completa
• 23.000 € - 30.000 € Bruto/año

• Barcelona
• Presencial
• Hace 6d
  (Publicada de nuevo)

¡Aporta tu talento y empatía en una clínica de reproducción asistida de referencia internacional! Estamos seleccionando para una reconocida clínica médica especializada en reproducción asistida ubicada en Barcelona, un/a Coordinador/a para su Departamento Internacional con incorporación inmediata. Buscamos a un/a profesional con un marcado perfil multicultural, excepcionales dotes de comunicación, don de palabra y una alta sensibilidad y empatía hacia el paciente. Al tratarse de un entorno global enfocado al mercado europeo, es imprescindible aportar un dominio fluido de varios idiomas para acompañar a los pacientes durante todo su tratamiento. Su misión principal será asegurar una atención excelente, personalizada y cercana a los pacientes internacionales, tanto en modalidad presencial como telemática, garantizando una gestión administrativa eficiente y el correcto seguimiento de sus procesos médicos. ¿Qué te ofrecemos? Remuneración: 1.800 € brutos mensuales x 14 pagas (25.200 € brutos/año). Plus de idiomas: +100 € mensuales por cada idioma extranjero aportado (Anglès, Francés y/o Italiano), exceptuando el catalán y el castellano. Ingresos extras: Las guardias de sábado y los desplazamientos/permanencias fuera del centro se remuneran de forma totalmente independiente. Contrato: Contrato Indefinido. Estabilidad laboral a largo plazo. Distribución de 14 pagas anuales. Horario de trabajo: De lunes a jueves de 9:00 a 18:00 h (con pausa de 45 minutos para comer). Viernes de 9:00 a 17:00 h (con pausa para comer). Flexibilidad / Disponibilidad: Guardias esporádicas en sábado (repartidas equitativamente de forma anual) y asistencia muy puntual a congresos o eventos internacionales (Francia e Italia) para captación de pacientes (habitualmente en fin de semana, con todos los gastos cubiertos). Entorno de trabajo: Incorporación inmediata en un equipo médico de primer nivel, dinámico, humano y en constante crecimiento internacional. Funciones principales: Atención integral al paciente: Recepción y atención presencial en clínica, así como soporte telefónico y telemático (emails, videollamadas) a pacientes activos y potenciales. Gestión de agenda y citas: Asignación y optimización de las horas de visita médica con los especialistas. Seguimiento de tratamientos: Acompañamiento continuo del paciente internacional durante las fases de su tratamiento de reproducción asistida, resolviendo dudas de carácter organizativo o asistencial. Gestión Administrativa: Facturación, recepción, registro y archivo de resultados analíticos y médicos, así como la preparación y envío de presupuestos y protocolos médicos personalizados. Representación Internacional: Asistencia esporádica a eventos médicos o ferias en Francia y/o Italia con el objetivo de captar nuevos pacientes y posicionar la marca.

• Contrato indefinido
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Madrid
• Hace 6d

¿Eres Psicólogo/a Clínico o General Sanitario y tienes experiencia en intervención con jóvenes y/o colectivos de riesgo? En Grupo EULEN servicios sociosanitarios, seleccionamos Psicólogos/as para servicio de intervención psicológica telemática con jóvenes de 14 a 30 años. El servicio se prestará dentro de la franja horario de 13:00 a 20:00 y de 15:00 a 22:00 ( Rotativo). Dos opciones de Jornada: de 35h de Lunes a Viernes o 14h Sábados y Domingos. Funciones: - Apoyo y asistencia psicológica a jóvenes residentes en la Comunidad de Madrid de 14 a 30 años - Seguimiento individualizado de cada caso - Derivaciones a recursos especializados de intervención rápida de los servicios públicos de la comunidad de Madrid - Apoyo y asistencia psicológica a las familias, amigos, profesionales de entidades y servicios de atención a la juventud que requieran de atención de urgencia - El trabajo se llevará a cabo por distintas vías telemáticas (Teléfono, mensajería instantánea, etc.) desde nuestra delegación situada en Villaverde Alto, frente a la estación de metro y cercanías. ¿Qué te ofrecemos? -Contrato Fijo -Jornada 1 de 35 horas semanales, de Lunes a Viernes. Salario 1634 euros brutos mes en 14 pagas para 35 horas semanales con horario de 13:00 a 20:00 y de 17:00 a 22:00, rotativo según cuadrante. Se trabajan los festivos que caigan de Lunes a Viernes, según cuadrante. -Jornada 2 de 14 horas semanales, Sábados y Domingos. Salario 653 euros brutos mes en 14 pagas para 14 horas semanales con horario de 13:00 a 20:00 y de 17:00 a 22:00, rotativo según cuadrante. Se trabajan los festivos que caigan en Sábado y Domingo, según cuadrante.

• Contrato indefinido
• Jornada intensiva - tarde
• 18.000 € - 24.000 € Bruto/año

• Talavera de la Reina
• Presencial
• 23 jun

Buscamos un/a profesional con experiencia en la instalación, montaje y reparación de sistemas telemáticos y de seguridad en vehículos. Tus principales responsabilidades serán: Montaje de piezas y componentes electrónicos en vehículos. Realizar reparaciones y mantenimiento de artículos electrónicos relacionados con sistemas telemáticos y de seguridad. Instalación de equipos de seguridad, navegación, comunicación y entretenimiento en vehículos. Aplicar conocimientos de electrónica, electrónica digital, electrónica de potencia, instrumentación electrónica e ingeniería electrónica para el desempeño de tus funciones. Montaje de conjuntos mecánicos relacionados con los sistemas a instalar. Requisitos: Experiencia demostrada en montaje, instalación, reparación y mantenimiento de sistemas telemáticos y de seguridad en vehículos. Sólidos conocimientos en electrónica, electrónica digital, electrónica de potencia, instrumentación electrónica e ingeniería electrónica. Habilidades de montaje de piezas y componentes electrónicos. Capacidad para resolver problemas y realizar reparaciones de forma autónoma. Proactivo/a, con iniciativa y orientado/a a resultados. Qué ofrecemos: Oportunidad de formar parte de un equipo de profesionales en un entorno de trabajo dinámico y en constante evolución. Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización. Salario competitivo y beneficios sociales.”

• Contrato indefinido
• Jornada indiferente
• 21.000 € - 24.000 € Bruto/año

• Zaragoza
• Presencial
• 18 jun

OBRAMAT es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en GRUPO ADEO, primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el ranking mundial, matriz de empresas como Leroy Merlín, Tecnomat, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services. Actualmente, contamos con 38 Almacenes en España y Portugal, y ya somos más de 7.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto de empresa. Telémaco es nuestra apuesta por el talento joven con potencial de crecimiento, diseñado para acompañarlos durante 2 años hasta ocupar una posición de Managers. ¿CUÁL ES NUESTRO PERFIL IDEAL? Personas con titulación universitaria compatible con el negocio. Al menos 1 año de experiencia en atención al cliente. Disponibilidad para movilidad nacional. Actitud positiva hacia el entorno retail. Capacidad para desarrollarse como líderes operativos dentro de la organización. Carnet de Conducir. CUÁLES SON LAS ETAPAS DEL VIAJE? Etapa 1 - Introducción a OBRAMAT Te incorporarás a la Compañía como Responsable Comercial, comenzando tu recorrido viviendo la misión de Vendedor/a. Esta etapa es clave para integrarte en el entorno comercial, profundizar en el conocimiento de producto y poner en práctica tus competencias técnicas de venta, orientación al cliente y aprendizaje continuo, asentando los fundamentos del negocio y validando tu capacidad para asumir mayores responsabilidades. Etapa 2 - Responsable Comercial Ejercer progresivamente de forma autónoma la misión del Responsable Comercial. En esta etapa, el/la participante es responsable de garantizar la satisfacción del cliente y el desarrollo de las ventas, asegurando el correcto mantenimiento del Almacén, la aplicación de la política comercial y el acompañamiento operativo de su equipo. Etapa 3 - Jefe/a de Sector Consolidar al participante como Jefe/a de Sector, permitiéndole ejercer de forma autónoma y estratégica la Misión de Jefe de Sector. El/la participante debe asegurar la satisfacción del cliente y el desarrollo sostenible de los resultados del sector, liderando a su equipo con foco en la eficacia operativa, la gestión económica y la animación comercial, en coherencia con el proyecto del Almacén y de Obrama Etapa 4 - Apertura de Almacén La apertura de un nuevo Almacén es un momento ilusionante para todo Obramat. Tendrás la oportunidad de apoyar de manera temporal en este momento único y conocer en profundidad lo que esto supone. Etapa 5 - Fin del viaje Tu viaje en Telémaco ha llegado a su final, convirtiéndote en Jefe/a de Sector en uno de nuestros nuevos Almacenes. ¿QUÉ TE OFRECEMOS POR TENER LA SANGRE NARANJA? Coaching: Contarás con el acompañamiento de un Coach externo que te ayudará a trabajar los objetivos que te propongas y a desarrollar habilidades y competencias esenciales en el mundo laboral. Mentoring: Tener a un referente de la Compañía, ejemplar, que vive los valores, hace vivir el proyecto de empresa y está motivado por ayudar a otros en su desarrollo personal y profesional es todo un lujo. Conviértete en accionista del grupo ADEO. Contrato indefinido. 25 días laborables de vacaciones. Día de tu cumpleaños libre. 10% de descuento en tus compras OBRAMAT 50% del seguro de salud pagado por la empresa. Cesta de Navidad. Seguro de vida. Descuentos en tus compras de Ocio, Belleza, Tecnología... Gracias a nuestro programa de fidelización "Te lo mereces". (Todos los proyectos de desarrollo profesional de OBRAMAT consideran la igualdad de trato entre hombres y mujeres de acuerdo con lo establecido en la vigente normativa, así como lo establecido en nuestro Plan de Igualdad. Nuestra decisión de contratación estará basada únicamente en criterios objetivos de profesionalidad, de méritos y de capacidad).

• Contrato indefinido
• Jornada indiferente
• Salario no disponible