4 ofertas de violencia machista en todas las ubicaciones

• Madrid
• Presencial
• Hace 7h
  Nueva

Buscamos incorporar una persona para el servicio telefónico 016 de información y atención a la violencia contra las mujeres. Puesto de carácter temporal a jornada completa, con un horario de 8:00 a 16:00 h, para trabajar de lunes a domingo según cuadrante. Se trata de una posición con un alto compromiso social, orientada a la atención, información y acompañamiento a quien lo necesite. Se ofrece Incorporación a una empresa líder en el sector sociosanitario y teleasistencia con gran influencia y estabilidad a nivel nacional e internacional con posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento personal. En Atenzia nos preocupamos por el bienestar integral de nuestro equipo. Por eso, ofrecemos los siguientes beneficios sociales desde el primer día: - Seguro médico privado con Asisa: Durante el primer mes desde tu incorporación, podrás solicitar tu alta en el seguro sin periodos de carencia ni cuestionario de salud, por un precio competitivo. Con ASISA, podrás acceder a iSalud: Una completa aplicación de salud digital para ti y tu familia que incluye:     -   Consultas médicas online: Chat médico con consultas de medicina general y especialistas: ginecología, dermatología, pediatría, cardiólogo, psicología, nutricionista y entrenamiento personal.     -   Chat Legal con asistencia en: asesoría jurídica general, fiscal, vivienda, consumo, protección de datos, tráfico, ayudas y subvenciones y familia.     -   Seguro Veterinario Digital para tus mascotas. - Plataforma Wellwo: una plataforma de bienestar integral donde podrás encontrar ejercicios, consejos nutricionales, clases guiadas, mindfulness… - También contamos con Corporate Benefits, un portal de descuentos diseñados para ti en primeras marcas de viajes, compras, tecnología, hogar... ¡Y muchos más!

• Contrato otros contratos
• Jornada intensiva - mañana
• Salario no disponible

• Barcelona
• Híbrido
• Hace 2d

¿Cuál será tu misión? Diseñar, coordinar e impartir acciones de formación y supervisión en perspectiva de género y abordaje de las violencias machistas para los y las profesionales de los equipos básicos de atención social de las áreas básicas de Servicios Sociales (ABSS), del Área Metropolitana de Barcelona. Funciones principales Diseñar e impartir acciones formativas presenciales sobre perspectiva de género y violencias machistas. Facilitar grupos de supervisión profesional orientados al análisis de casos, la reflexión sobre la práctica profesional y el autocuidado de los equipos. Elaborar materiales didácticos y adaptar los contenidos a las necesidades de los grupos. Realizar el seguimiento y evaluación de las acciones desarrolladas. Elaborar informes de seguimiento y memorias finales. Coordinarse con la dirección del proyecto y con los equipos territoriales para la planificación de las actividades. Promover el trabajo en red con los recursos especializados en violencia machista. Garantizar la calidad técnica y metodológica de las actuaciones desarrolladas. Requisitos Formación Titulación universitaria en Psicología, Trabajo Social, Educación Social, Sociología, Derecho, Ciencias Políticas o titulaciones afines del ámbito social. Formación especializada en igualdad de género, perspectiva de género y abordaje de las violencias machistas. Experiencia · Experiencia mínima de 3 años coordinando proyectos sociales especializados en igualdad, perspectiva de género y violencias machistas. · Experiencia acreditada de al menos 100 horas impartiendo formación a equipos profesionales en materia de igualdad de género y abordaje de las violencias machistas. · Experiencia acreditada de al menos 100 horas en supervisión de equipos profesionales en esta materia. · Conocimiento del marco normativo y de la red de recursos especializados en violencias machistas. Se valorará especialmente Experiencia trabajando con Servicios Sociales Básicos. Conocimiento de la red de recursos de atención a las violencias machistas en Cataluña. Experiencia en coordinación de proyectos sociales y trabajo con administraciones públicas. Nivel alto de catalán y castellano. Competencias Excelentes habilidades de comunicación y facilitación. Capacidad de coordinación y planificación. Autonomía y organización. Capacidad analítica y de elaboración de documentación técnica. Sensibilidad social, compromiso con la igualdad. Trabajo en equipo y orientación a la mejora continua. Ofrecemos Incorporación inmediata a un proyecto de alto impacto social. Desarrollo profesional en un proyecto de referencia en igualdad y prevención de las violencias machistas. Flexibilidad y desplazamientos dentro del ámbito territorial asignado.

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• 2000 € - 2500 € Bruto/mes

• Palma de Mallorca
• Presencial
• Hace 3d

Buscamos incorporar la figura de un/a Trabajador/a Social para participar en un proyecto de Mesas Locales de Coordinación (MLC) para abordar violencias machistas. Las funciones ha realizar son las siguientes: - Impulsar y asesorar nuevas MLC en los municipios de las islas que aún no disponen de mesa. - Hacer seguimiento y participar en las diferentes comisiones de trabajo de las MLC que ya están constituidas. - Elaborar manuales, procedimientos y protocolos de referencia para la constitución y desarrollo de las MLC. Puesto de carácter temporal para realizar una jornada completa de lunes a jueves de 8h a 16h y viernes de 8h a 15h. Se trabaja en Palma con desplazamientos puntuales a los municipios de las 3 islas principales (Mallorca, Menorca e Ibiza). Se ofrece Formar parte de un proyecto de violencia contra la mujer e incorporarse a una empresa líder en el sector sociosanitario y de acción en intervención social. - Incorporación inmediata a una empresa líder en el sector sociosanitario y teleasistencia con gran influencia y estabilidad a nivel nacional e internacional - En Atenzia nos comprometemos a garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, desde el proceso de selección hasta la incorporación en la empresa, promoviendo un entorno inclusivo y diverso en el que todas las personas trabajadoras puedan desarrollarse por igual. Beneficios Sociales en Atenzia En Atenzia nos preocupamos por el bienestar integral de nuestro equipo. Por eso, ofrecemos los siguientes beneficios sociales desde el primer día: - Seguro médico privado con Asisa: Durante el primer mes desde tu incorporación, podrás solicitar tu alta en el seguro sin periodos de carencia ni cuestionario de salud, por un precio competitivo. Con ASISA, podrás acceder a iSalud: Una completa aplicación de salud digital para ti y tu familia que incluye:     -   Consultas médicas online: Chat médico con consultas de medicina general y especialistas: ginecología, dermatología, pediatría, cardiólogo, psicología, nutricionista y entrenamiento personal.     -   Chat Legal con asistencia en: asesoría jurídica general, fiscal, vivienda, consumo, protección de datos, tráfico, ayudas y subvenciones y familia.     -   Seguro Veterinario Digital para tus mascotas. - Plataforma Wellwo: una plataforma de bienestar integral donde podrás encontrar ejercicios, consejos nutricionales, clases guiadas, mindfulness… - También contamos con Corporate Benefits, un portal de descuentos diseñados para ti en primeras marcas de viajes, compras, tecnología, hogar... ¡Y muchos más!

• Contrato de duración determinada
• Jornada completa
• Salario no disponible

• Donostia-San Sebastián
• Presencial
• 20 may

· DESCRIPCIÓN DEL PUESTO La persona seleccionada se incorporará a un equipo multidisciplinar de los servicios que atienden a mujeres víctimas de violencias machistas, y personas a cargo de Gipuzkoa. El objetivo general será: Diagnosticar, valorar y acompañar con enfoque feminista en la situación emocional y psicológica en que se encuentran las mujeres víctimas de violencia machista. Para ello realizará las siguientes funciones: Elaboración de diagnóstico y devolución de este a la persona usuaria, en el que se concreten a su vez las actuaciones acordadas para la consecución de los objetivos marcados en su Plan Individual de Atención (PIA). Realizar un abordaje psicosocial con enfoque feminista y empoderante desde el apoyo y el acompañamiento a la mujer en su proceso de autonomía. Detección y acompañamiento de situaciones de urgencia y crisis. Valoraciones especializadas y herramienta psicosociodiagnóstica. Atención directa de mujeres víctimas de VM, personas dependientes a cargo o familiares y personas de su entorno íntimo. 6. Asesoramiento a profesionales y ciudadanía en general. 7. Acompañamiento instrumental. Colaboración y coordinación en red con otros servicios intervinientes, dentro del sistema vasco de servicios sociales y otros agentes interdepartamentales. Mantener coordinaciones interprofesionales periódicas para la toma de decisiones sobre la evolución de un proceso de intervención, aportando sus conocimientos, experiencia y perspectiva profesional. Realizar informes psicosociales y psicológicos con sus respectivas propuestas técnicas, relacionadas con la VM sufrida. Registrar información relacionada con los casos y los expedientes, así como, manejar el reporte de datos. Colaborar en el diseño de modelos, procedimientos y criterios del funcionamiento del servicio y de intervención. Participar activamente en campañas de sensibilización y acciones comunitarias. Dinamizar talleres y actividades con las mujeres y personas a cargo o de su entorno. Dinamizar formaciones específicas en distintos ámbitos de la red. Participación de comisiones y grupos de trabajo específicos. · FORMACIÓN y EXPERIENCIA Grado o licenciatura en Psicología. Habilitación Sanitaria o Máster Oficial en Psicología General Sanitaria. Formación y/o experiencia en materia de igualdad y violencias machistas. Nivel C1 de conocimiento escrito y oral de euskera o certificado acreditativo. Carné de conducir y vehículo propio. Se valorará Otros idiomas. Experiencia en Servicios de atención a Mujeres Víctimas de Violencia Machista. Personas con certificado de discapacidad igual o superior a 33% · COMPETENCIAS Orientación centrada en la persona. Enfoque feminista. Comunicación cálida, eficiente y asertiva. Capacidad de decisión y resolución de problemas. Trabajo en equipo. Coordinación (interna y externa). Capacidad de adaptación. Flexibilidad y dinamismo. Habilidades sociales. Habilidades comunicativas. Compromiso con el proyecto y la organización. Manejo de grupos, formación y talleres. · UBICACIÓN DEL PUESTO Gipuzkoa · CONDICIONES LABORALES Y SALARIO Según convenio de intervención social de Gipuzkoa. Categoría Grupo 1. Disponibilidad inmediata. Disponibilidad para trabajar en el territorio. · JORNADA LABORAL Jornada completa (100%). Contrato temporal. Horario de mañana o tarde según programa.

• Contrato fijo discontinuo
• Jornada completa
• Más de 36.000 €