Requisitos
- Estudios mínimos
Ciclo Formativo Grado Medio
- Experiencia mínima
Al menos 1 año
- Requisitos mínimos
• Experiencia en atención al cliente, preferiblemente en clubes de golf.
• Conocimientos del funcionamiento de un campo de golf.
• Manejo de aplicaciones de gestión de reservas.
• Buen nivel de herramientas ofimáticas.
• Capacidad de organización, trabajo en equipo y orientación al socio.
Descripción
Funciones
• Gestión de las reservas de salidas (tee times).
• Atención presencial, telefónica y por correo electrónico a socios y visitantes.
• Gestión de incidencias y modificaciones de reservas.
• Facturación y cobro de green fees, alquileres y otros servicios.
• Coordinación con el equipo de marshalls y con el personal del campo para garantizar el correcto desarrollo de la jornada.
• Apoyo en la organización y desarrollo de torneos y eventos deportivos.
• Gestión de caja y cierre diario.
• Manejo del software de gestión del club.
Se ofrece
• Contrato indefinido.
• Jornada completa.
• Trabajo de lunes a domingo, en turnos rotativos de mañana y tarde, con dos días consecutivos de descanso semanal.
• Incorporación a un club de referencia.
• Formación continua.
- Categoría
- Nivel
Empleado/a
- Vacantes
1
- Salario
17.000€ - 18.000€ Bruto/año
12 inscritos a esta oferta
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