Vendedor/a-Jefe ventas Concesionario - Automoción

Teruel (Teruel)

Presencial

Salario no disponible

Experiencia mínima: Al menos 2 años

Contrato indefinido, jornada completa

  • Publicada 16 jun
  • Publicada de nuevo

Descripción

Descripción

Importante grupo del sector automoción busca incorporar para su concesionario de Teruel un/a Vendedor Senior – Jefe/a de Equipo Comercial, una figura clave orientada principalmente a la venta, que además lidere y coordine al equipo comercial en el día a día.

Buscamos una persona con perfil claramente comercial, acostumbrada a vender y cerrar operaciones, que combine esa capacidad de venta directa con funciones de supervisión, apoyo y liderazgo del equipo de ventas.

Funciones principales

• Venta directa de Vehículo Nuevo y apoyo puntual en Vehículo de Ocasión.

• Liderar, coordinar y motivar al equipo comercial, siendo referente diario en la operativa.

• Impulsar el cumplimiento de objetivos individuales y colectivos.

• Participar activamente en la estrategia comercial junto a Dirección.

• Seguimiento de indicadores clave: ventas, margen, financiación, conversión y productos asociados.

• Acompañamiento al equipo en cierres de operaciones y negociación con clientes.

• Gestión de clientes, seguimiento de oportunidades y uso de CRM.

• Supervisión de calidad en la atención y experiencia cliente.

• Coordinación con postventa y marketing.

• Reporte periódico de resultados e incidencias a Gerencia.

Perfil que buscamos

• Profesional con fuerte orientación comercial y pasión por la venta.

• Experiencia mínima de 3-5 años en venta de Vehículo Nuevo dentro del sector automoción.

• Experiencia previa coordinando equipos comerciales o actuando como referente de ventas.

• Capacidad para liderar desde el ejemplo, vendiendo y acompañando al equipo.

• Perfil resolutivo, dinámico y orientado a resultados.

• Buen manejo de CRM y herramientas digitales.

Se valorará especialmente

• Experiencia en concesionarios oficiales.

• Conocimiento de financiación, seguros y productos de valor añadido.

• Capacidad para formar, motivar y desarrollar vendedores.

• Conocimiento del mercado de la zona.

Formación

• FP Superior, Marketing, ADE o similar.

• Valorable formación en ventas o gestión de equipos.

• Se valorará especialmente la experiencia demostrable en automoción.

Qué ofrecemos

• Proyecto estable dentro de un grupo empresarial consolidado.

• Retribución competitiva: fijo + variable vinculado a ventas y resultados.

• Posibilidades de desarrollo profesional.


Categoría

Ventas al detalle - Venta al detalle

Nivel

Mando intermedio

Personas a cargo

1 - 5

Vacantes

1

Salario

Salario no disponible

36 inscritos a esta oferta

No se aceptan más candidaturas para esta oferta.

Los datos bancarios, de pago y datos personales (DNI, foto) nunca deben proporcionarse al solicitar un empleo. Consulta nuestros consejos para una búsqueda de empleo segura.

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