Responsable de PRL para Fundación Personas

Valladolid (Valladolid)

Presencial

Salario no disponible

Experiencia mínima: Al menos 3 años

Contrato indefinido, jornada completa

  • Publicada Hace 4h

Descripción

Desde HYG Recursos Humanos buscamos, para Fundación Personas, un Responsable de Prevención de Riesgos Laborales que lidere su Servicio de Prevención Propio Mancomunado, con un equipo reducido de 2-3 personas, coordinando la actividad preventiva en los centros de Castilla y León.

Fundación Personas es una entidad del tercer sector en la que los valores humanos y el compromiso social son parte central de su cultura. Buscamos a alguien que comparta esa sensibilidad y sepa liderar con cercanía.

Funciones principales

  1. Organizar y gestionar el equipo técnico de PRL (2-3 personas), asignando tareas y supervisando su desarrollo.
  2. Diseñar y planificar medidas preventivas alineadas con la política de Fundación Personas.
  3. Supervisar evaluaciones de riesgos, medidas de control, planes de emergencia, CAE y Comités de Seguridad y Salud.
  4. Coordinar con el Servicio de Prevención Ajeno en las actividades concertadas.
  5. Gestionar auditorías internas, formaciones y campañas preventivas.
  6. Investigar accidentes e incidentes y elaborar los informes reglamentarios correspondientes.

¿Qué necesitamos?

  • Capacidad demostrada de organización y gestión de equipos reducidos.
  • Iniciativa, proactividad y orientación a resultados.
  • Excelentes habilidades de comunicación y planificación.
  • Liderazgo práctico y trabajo en equipo.
  • Sensibilidad hacia los valores y la misión de una organización del tercer sector.

¿Qué se ofrece?

  • Incorporación inmediata.
  • Centro de trabajo en Valladolid (Edificio Envite), con movilidad por Castilla y León.
  • Remuneración: propuesta personalizada según perfil y experiencia.

Requisitos

  • Máster como Técnico Superior en PRL con las tres especialidades (imprescindible).
  • Carnet de conducir tipo B.
  • Experiencia previa de 2-4 años en PRL, incluyendo gestión de equipos pequeños.
  • Se valorará conocimiento en sistemas de gestión de calidad, medio ambiente o PRL.



Categoría

Recursos humanos - Prevención de riesgos

Nivel

Mando intermedio

Personas a cargo

1 - 5

Vacantes

1

Salario

Salario no disponible

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