Controller financiero/a Junior. Madrid. 40hrs

Actualmente buscamos incorporar 1 Controllling Junior para nuestras oficinas de Madrid (zona IFEMA). Buscamos un/a Controlador/a Financiero/a Junior para colabarar en el trabajo de garantizar la rentabilidad presente y futura de la compañía dentro de la estrategia del grupo y proporcionar medios e información relevante, en tiempo y forma, que permitan el buen funcionamiento de la operativa diaria y la toma de decisiones correcta.

¿Qué funciones realizarás?
-Planificación y Rolling forecast de la compañía, de la actividad en las estaciones así como la elaboración de la cuenta de resultados de las diferentes oficinas y de la compañía.
-Seguimiento de resultados mensual por estación/oficina/departamento de la actividad de los mismos, proponiendo mejoras para conseguir los objetivos.
-Análisis cuenta de resultados, informes de actividad de negocio y elaboración de Presupuesto y seguimiento del mismo.
-Aportar información relevante en tiempo y forma a la dirección, managers así como a los head of de operaciones.
-Participación activa en los proyectos relacionados con la eficiencia operativa y cost control de las oficinas y departamentos.
-Seguimiento unidades de negocio de la compañía.

¿Qué buscamos?
Nivel Formativo: Titulación universitaria en áreas relacionadas con Finanzas/Administración de Empresas
Conocimientos específicos: Contabilidad y Control de Gestión
Idiomas: Inglés Alto
Experiencia previa: 1 año

¿Qué te ofrecemos?

-Contrato inicialmente temporal

-Salario atractivo

-Oportunidad de desarrollo y aprendizaje en un ambiente internacional

Si cumples los requisitos no dudes en aplicar a nuestra oferta ¿Quieres formar parte de nuestro equipo? ¡No dudes en inscribirte, ¡Estamos deseando conocerte!

Son bienvenidas solicitudes de personas de todos los orígenes, experiencias y habilidades, independientemente de su raza, etnia, reasignación de género, nacionalidad, orientación sexual, edad, discapacidad, religión o cualquier otra dimensión de la diversidad.

Estamos dedicados a formar un equipo que refleje las comunidades a las que servimos y a fomentar un entorno de equidad e inclusión, donde el respeto mutuo es esencial.

Si necesita alguna adaptación o asistencia durante el proceso de selección, háganoslo saber. Juntos, a través del respeto mutuo, podemos crear un futuro más equitativo e inclusivo.